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      發(fā)展黨員半年工作總結(jié)樣例十一篇

      時(shí)間:2023-03-14 15:17:04

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      篇1

      一、強(qiáng)化幫帶措施,促進(jìn)角色盡快轉(zhuǎn)變。采取鄉(xiāng)干部二對(duì)一幫帶的方式,讓大學(xué)生村官全程參與村日常工作,提高大學(xué)生村官解決實(shí)際問(wèn)題的能力;指定一名班子成員和一名工作經(jīng)驗(yàn)豐富、群眾基礎(chǔ)好的機(jī)關(guān)干部擔(dān)任大學(xué)生村官工作“輔導(dǎo)員”,傳授群眾工作經(jīng)驗(yàn),幫助開(kāi)展各項(xiàng)工作。同時(shí),把大學(xué)生村官的思想政治學(xué)習(xí)、工作目標(biāo)確定、工作任務(wù)的完成、業(yè)績(jī)考核結(jié)果等內(nèi)容與所在村“兩委”的年度計(jì)劃和年終工作考核捆綁在一起,促使所在村“兩委”主動(dòng)幫助、支持、鼓勵(lì)大學(xué)生村官開(kāi)展工作,為大學(xué)生村官搭建平臺(tái)。

      二是強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高基層工作能力。建立村官培養(yǎng)實(shí)施規(guī)劃,實(shí)行“三項(xiàng)制度”。一是定期工作匯報(bào)制度。每日記一次工作日志、每月一次工作總結(jié)匯報(bào)、每半年一份調(diào)查報(bào)告。二是集中培訓(xùn)制度。定期參加鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,使他們對(duì)如何更好地適應(yīng)基層工作,提高自身素質(zhì),擔(dān)當(dāng)起新農(nóng)村建設(shè)重任有了更加全面的了解。三是會(huì)議制度。鄉(xiāng)要求大學(xué)生村干部都要參加所在村的會(huì)議和鄉(xiāng)干部會(huì)議,全面了解村日常工作議程,了解鄉(xiāng)整體工作情況。

      三、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉,提升綜合能力。一是“壓擔(dān)子”。鄉(xiāng)黨委給予大學(xué)生村官安排具體的事務(wù),如在各類(lèi)材料撰寫(xiě)、文化宣傳、遠(yuǎn)程教育管理等方面,明確要求,落實(shí)責(zé)任,進(jìn)行交任務(wù)、壓擔(dān)子,增加他們的工作責(zé)任感,使他們?cè)阱憻捴谐砷L(zhǎng),在成長(zhǎng)中發(fā)展。二是異崗鍛煉。為增進(jìn)他們盡快熟悉工作知識(shí),拓寬他們的視野,盡可能多的積累工作經(jīng)驗(yàn)和方法,更好地做好基層服務(wù)。

      四、強(qiáng)化督查指導(dǎo),促其履職盡職。通過(guò)不定期的走訪,聽(tīng)取基層干部群眾的意見(jiàn),跟蹤了解大學(xué)生“村官”的思想、工作等情況,認(rèn)真搞好三級(jí)督查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,有針對(duì)性的開(kāi)展督促指導(dǎo)。黨政班子成員定期入村督查,了解大學(xué)生村干部的工作開(kāi)展情況、目標(biāo)完成等情況。

      五、強(qiáng)化考核激勵(lì),樹(shù)立爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)。推行大學(xué)生村官考核測(cè)評(píng)制,考評(píng)實(shí)行每季度一評(píng)議、半年一考核、年末組織綜合評(píng)議,以平時(shí)測(cè)評(píng)和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行跟蹤了解、全面掌握。年度考核由鄉(xiāng)、村共同組織完成,大學(xué)生“村官”根據(jù)履職情況進(jìn)行自評(píng)和總結(jié),向所在村進(jìn)行述職,由黨員、干部、村民代表從德、能、勤、績(jī)、廉等五方面進(jìn)行民主評(píng)議,再由鄉(xiāng)、村對(duì)其作出綜合考核鑒定,并將考核結(jié)果存入個(gè)人檔案。同時(shí),建立有效的激勵(lì)機(jī)制,規(guī)定凡考核優(yōu)秀的大學(xué)生村干部,享受“三個(gè)優(yōu)先”即發(fā)展黨員優(yōu)先、鄉(xiāng)后備干部納入優(yōu)先、推薦榮譽(yù)優(yōu)先,激勵(lì)大學(xué)生村干部的爭(zhēng)優(yōu)進(jìn)取意識(shí)。

      篇2

      1完成財(cái)政總收入566萬(wàn)元。

      2新引進(jìn)項(xiàng)目三個(gè):即投資1.3億元的麒麟化工落戶(hù)縣工業(yè)園區(qū)。投資500萬(wàn)元可紅門(mén)業(yè)(回鄉(xiāng)守業(yè))落戶(hù)新灘鄉(xiāng);

      3開(kāi)展了為期40天的縣城城北片區(qū)綜合整治。處置了一批違章建房,解決了一批矛盾糾紛,凈化了物流園區(qū)周邊環(huán)境,達(dá)到預(yù)期效果,為城北片區(qū)“規(guī)劃建設(shè)控制”打下了扎實(shí)的基礎(chǔ);

      4兩個(gè)新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)村工作第一階段驗(yàn)收合格。目前正在進(jìn)行改水、改廁、改路及新建房屋;

      5三座?。ㄒ唬┬退畮?kù)除險(xiǎn)加固工程完成工程量70%并已正常蓄水。

      6大橋征地工作全面完成。楊林大橋建設(shè)各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作已完成;

      7高度重視、高位推動(dòng)人口與計(jì)劃生育工作。全鄉(xiāng)共出生296人,出生率8.69‰,計(jì)劃生育率達(dá)85.47%完成四術(shù)558例,占全年任務(wù)98.8%其中結(jié)扎210例(二女扎23例)上環(huán)220例,人流95例,引產(chǎn)33例,以上指標(biāo)與去年同期相比均有較大幅度的提高;

      8省級(jí)公益林規(guī)劃完成45976.4畝。資金已全部發(fā)放到位;增租高速公路兩旁10米范圍內(nèi)耕地300余畝,完成了2009年“一大四小”造林綠化任務(wù);

      9滬昆高速鐵路鉛山段全長(zhǎng)1.7公里。目前,正進(jìn)行征地拆遷工作;

      10西氣東輸(二線(xiàn))工程涉及我鄉(xiāng)楊家、麻車(chē)、占村、后坂5個(gè)行政村。施工隊(duì)伍已經(jīng)進(jìn)場(chǎng)施工;

      鄉(xiāng)防汛辦實(shí)行24小時(shí)值班制,11防汛期間尤其是6月份以來(lái)。及時(shí)傳達(dá)落實(shí)國(guó)家、省、市、縣防汛救災(zāi)有關(guān)精神,每天調(diào)度各水庫(kù)水位,及時(shí)掌握各水庫(kù)、山塘平安情況;各水庫(kù)包庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)、平安員和防汛責(zé)任人24小時(shí)在水庫(kù)上輪流值班,各級(jí)干部全部到崗到位;此外,鄉(xiāng)兩座水庫(kù)及局部山塘出險(xiǎn),鄉(xiāng)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)、包庫(kù)包塘領(lǐng)導(dǎo)、村組干部、水庫(kù)平安員等第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng),第一時(shí)間指揮搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,確保了群眾的生命財(cái)富平安;

      11對(duì)全鄉(xiāng)中小學(xué)及幼兒園平安隱患進(jìn)行了完全排查并相應(yīng)地進(jìn)行了整改。

      12村委會(huì)建設(shè)已完成前期工作。

      13工作堅(jiān)持鄉(xiāng)黨委書(shū)記、村支部書(shū)記每周接訪機(jī)制。使量得到有效控制;

      14民政、武裝、文化、衛(wèi)生等其他各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

      三、下半年工作打算

      1抓好財(cái)稅工作。增長(zhǎng)32%使新灘真正成為縣域經(jīng)濟(jì)的一個(gè)強(qiáng)力支撐點(diǎn);

      2做好招商項(xiàng)目跟蹤服務(wù)工作。

      3扎實(shí)推進(jìn)崗上和東石新農(nóng)村建設(shè)。

      4加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。實(shí)施好鞏固退耕還林成果項(xiàng)目;

      5舉全鄉(xiāng)之力打好“百日攻堅(jiān)”戰(zhàn)。確保良好的施工環(huán)境;

      6大力抓好災(zāi)后重建及生產(chǎn)自救工作。及時(shí)做好災(zāi)民幫扶工作;

      7完成鄉(xiāng)文化站、村委會(huì)辦公用房、村委會(huì)辦公用房、小學(xué)圍墻、占村小學(xué)圍墻等工程建設(shè);

      8完成港沿葉家村莊整治、六甲村莊整治項(xiàng)目建設(shè);

      篇3

      二是強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高基層工作能力。建立村官培養(yǎng)實(shí)施規(guī)劃,實(shí)行“三項(xiàng)制度”。一是定期工作匯報(bào)制度。每日記一次工作日志、每月一次工作總結(jié)匯報(bào)、每半年一份調(diào)查報(bào)告。二是集中培訓(xùn)制度。定期參加鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,使他們對(duì)如何更好地適應(yīng)基層工作,提高自身素質(zhì),擔(dān)當(dāng)起新農(nóng)村建設(shè)重任有了更加全面的了解。三是會(huì)議制度。鄉(xiāng)要求大學(xué)生村干部都要參加所在村的會(huì)議和鄉(xiāng)干部會(huì)議,全面了解村日常工作議程,了解鄉(xiāng)整體工作情況。

      篇4

       

      今年以來(lái),我在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各位同事的支持配合下,能夠圍繞年初制定的科室個(gè)人分工細(xì)化表,立足本職工作,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,不斷完善自我,加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,不怕困難,努力工作,較好地完成了自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:

      工作一:負(fù)責(zé)做好分局財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表和會(huì)計(jì)檔案管理工作。

      完成情況:一是完成了2016、2017年決算工作,順利完成決算報(bào)表、分析說(shuō)明報(bào)告等工作。按照財(cái)政廳要求,準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)2018年預(yù)算,為分局經(jīng)費(fèi)按時(shí)下?lián)芴峁┝嘶A(chǔ)數(shù)據(jù),保證分局工作順利開(kāi)展。二是按時(shí)向省局上報(bào)每月的財(cái)政存量資金統(tǒng)計(jì)表、“三公經(jīng)費(fèi)”統(tǒng)計(jì)表以及林業(yè)財(cái)政項(xiàng)目補(bǔ)助資金使用情況表,做好了支出進(jìn)度統(tǒng)計(jì)等日常財(cái)務(wù)報(bào)表和林業(yè)統(tǒng)計(jì)季報(bào)、半年報(bào)工作。三是整理裝訂2016年會(huì)計(jì)憑證7盒11冊(cè),2017年會(huì)計(jì)憑證8盒12冊(cè),放在專(zhuān)門(mén)的檔案柜進(jìn)行管理,保證了財(cái)務(wù)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。四是按照省財(cái)政廳和省局要求,通過(guò)查閱財(cái)務(wù)檔案、原始憑證、賬務(wù)賬簿帳表、會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格證書(shū)、財(cái)務(wù)管理制度等方式,認(rèn)真做好了會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查自查和“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)自查工作。經(jīng)過(guò)自查,我局財(cái)務(wù)目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,未發(fā)現(xiàn)任何形式的“小金庫(kù)”存在。五是按照省財(cái)政廳要求,參加省級(jí)政府部門(mén)財(cái)務(wù)報(bào)告編制培訓(xùn),并及時(shí)準(zhǔn)確完成了政府部門(mén)財(cái)務(wù)報(bào)告編制工作。

      工作二:負(fù)責(zé)行政經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、轉(zhuǎn)移支付、基建資金核算工作;負(fù)責(zé)票據(jù)審核、差旅費(fèi)管理、政府采購(gòu)和相關(guān)合同擬定等工作。

      完成情況:一是年內(nèi)建立電子總賬、明細(xì)賬、銀行存款賬,日常財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)能夠嚴(yán)格按照分局財(cái)務(wù)管理規(guī)定和差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度,認(rèn)真審核每一筆報(bào)銷(xiāo)票據(jù),及時(shí)完成制憑證和記賬工作,做到日清月結(jié),并每季度向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)資金開(kāi)支情況,確保財(cái)務(wù)工作順利運(yùn)行。二是做好了財(cái)政國(guó)庫(kù)集中支付管理工作。使用零余額專(zhuān)用賬戶(hù),能夠按照省財(cái)政廳和省局裝財(cái)處要求,錄入資金計(jì)劃,打印支付票據(jù),認(rèn)真做好了直接支付和授權(quán)支付各項(xiàng)工作。確保行政經(jīng)費(fèi)、轉(zhuǎn)移支付和專(zhuān)項(xiàng)資金都做到了專(zhuān)款專(zhuān)用、單獨(dú)核算。分局2017年1月至今各項(xiàng)費(fèi)用支出合法合理,會(huì)計(jì)核算規(guī)范準(zhǔn)確,往來(lái)票據(jù)和非稅收入票據(jù)管理嚴(yán)格,財(cái)務(wù)運(yùn)行情況良好。

      工作三:負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳、黨員信息系統(tǒng)管理等支部工作。

      完成情況:一是做好了全年黨費(fèi)收繳工作。按照省林業(yè)廳機(jī)關(guān)黨委要求,嚴(yán)格對(duì)照黨費(fèi)收繳規(guī)定,認(rèn)真核算,按時(shí)收繳2017年黨費(fèi),并按照規(guī)定將百分之六十上繳廳機(jī)關(guān)黨委。二是按照廳直機(jī)關(guān)黨委要求,更新黨員信息系統(tǒng),準(zhǔn)確錄入新增黨員信息并及時(shí)上報(bào)。三是做好了黨員組織關(guān)系集中排查工作。對(duì)分局黨員實(shí)有數(shù)、黨員身份信息真實(shí)性等進(jìn)行排查。通過(guò)排查,分局黨支部黨員信息真實(shí),發(fā)展黨員程序符合規(guī)定,無(wú)流動(dòng)黨員、無(wú)失聯(lián)黨員。

      工作四:其他任務(wù)

      完成情況:

      宣傳工作完成情況:向局辦公室上報(bào)信息快報(bào)5篇,個(gè)人巡查12次,完成政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記各12000字,心得體會(huì)4篇。積極主動(dòng)參加分局組織的各類(lèi)活動(dòng),認(rèn)真做好了辦公室和區(qū)域衛(wèi)生。

      篇5

      (一)、在市直屬機(jī)關(guān)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的方針、政策,堅(jiān)持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員都能堅(jiān)持廉潔自律、帶頭學(xué)法,拆遷工作除了要學(xué)習(xí)掌握國(guó)務(wù)院、省、市制定的拆遷條例,樂(lè)清市東門(mén)片第一期舊城改造房屋拆遷補(bǔ)償和安置的意見(jiàn),還要學(xué)習(xí)和掌握土地法、規(guī)劃法、物權(quán)法等等法律、法規(guī)。我們拆的是房子,做的是人的思想工作,但只要我們按照政策、法律、法規(guī)嚴(yán)格辦事,使自己的政治行為、經(jīng)濟(jì)行為、道德行為納入機(jī)制規(guī)范管理軌道,就能做到自覺(jué)做到抵御腐朽思想的侵蝕。至今領(lǐng)導(dǎo)班子、每個(gè)黨員尚未發(fā)現(xiàn)有違反干部廉潔從政規(guī)定的現(xiàn)象。

      (二)、做好黨支部結(jié)對(duì)共建活動(dòng)和扶貧工作。本支部與銀溪村支部是結(jié)對(duì)共建單位,由于首期啟動(dòng)點(diǎn)拆遷落實(shí)在銀溪村,因此我們經(jīng)常與銀溪村黨支部班子成員、黨員交流思想和開(kāi)展活動(dòng),并邀請(qǐng)他們到指揮部了解拆遷工作進(jìn)展情況。同時(shí)也通過(guò)他們更好地宣傳拆遷補(bǔ)償政策。對(duì)支部生活困難、體弱多病的5位老黨員和8位困難拆遷戶(hù)進(jìn)行了慰問(wèn),共送去慰問(wèn)金3900元。對(duì)本單位下派指導(dǎo)員所在的虹橋鎮(zhèn)上陶村老黨員送去慰問(wèn)金3000元。

      二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

      (一)、本支部注重抓好黨的組織建設(shè),規(guī)范組織生活,積極發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒作用。認(rèn)真落實(shí)“”制度,堅(jiān)持每月一次支部生活會(huì),同時(shí)對(duì)黨的十七大、十一屆人大會(huì)議精神,我們都及時(shí)組織學(xué)習(xí)并結(jié)合工作展開(kāi)討論,把會(huì)議精神落實(shí)到實(shí)處。對(duì)機(jī)關(guān)黨工委組織的各種活動(dòng)都能認(rèn)真積極參與,通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高對(duì)“三個(gè)代表”的認(rèn)識(shí),每個(gè)黨員都成為本單位的主要骨干。

      (二)、做好發(fā)展黨員工作。我們按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量,穩(wěn)重發(fā)展”的方針,依照黨員的發(fā)展程序和原則做到積極培養(yǎng),認(rèn)真幫教,深入考察,成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),在培養(yǎng)過(guò)程中,堅(jiān)持對(duì)照黨員的八條標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求,積極引導(dǎo),做好共青團(tuán)推優(yōu)入黨。

      三、以人為本是做好思想政治工作的根本要求。

      思想政治工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨、復(fù)雜的工作。春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲。黨員干部應(yīng)與拆遷工作對(duì)象加強(qiáng)溝通,針對(duì)不同年齡、性格、文化結(jié)構(gòu)、家庭情況,分別層次、靈活多樣、生動(dòng)活潑地去做好思想工作。經(jīng)過(guò)廣大黨員干部的努力,銀溪村(居)已有160戶(hù)建筑面積2萬(wàn)平方米舊房被拆除,另外還有150戶(hù)建筑面積1.8萬(wàn)平方米拆遷也已進(jìn)入正常的拆遷程序,4幢安置房審批手續(xù)正在報(bào)批之中,年內(nèi)即將破土動(dòng)工。同時(shí)經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào),加強(qiáng)溝通,讓領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解政治工作的現(xiàn)狀和困難,以便得到領(lǐng)導(dǎo)的有力支持。當(dāng)然,還可以通過(guò)多種資源的整合,積極爭(zhēng)取其他外部的力量,贏得更多的理解、幫助和支持。

      存在的不足之處:

      一、加強(qiáng)支部的堡壘作用,我們每個(gè)黨員的先鋒模范作用仍要發(fā)展提高。個(gè)別黨員同志在帶頭學(xué)習(xí)上、主動(dòng)性學(xué)習(xí)上還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)。

      二、加強(qiáng)對(duì)其他干部和臨時(shí)人員的學(xué)習(xí)管理,增加臨時(shí)人員的工作危機(jī)感,提高單位的凝聚力,進(jìn)一步提高老百姓對(duì)指揮部工作的滿(mǎn)意度。

      三、加強(qiáng)和其它黨支部的聯(lián)系,交流思想和工作經(jīng)驗(yàn),多宣傳舊城改造工作,爭(zhēng)取能得到其它單位、部門(mén)工作的支持、認(rèn)可。

      下半年的工作思路:

      一、工作方法要有開(kāi)拓進(jìn)取的精神。開(kāi)拓進(jìn)取是做好思想政治工作立腳點(diǎn),開(kāi)拓進(jìn)取是思想政治工作方法上的創(chuàng)新。

      (一)內(nèi)容要?jiǎng)?chuàng)新。隨著形勢(shì)的發(fā)展,傳統(tǒng)的思想政治工作受到嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。因此,思想政治工作要適應(yīng)環(huán)境、對(duì)象、任務(wù)、內(nèi)容的變化,不斷改進(jìn)工作方法。舊城拆遷不能只依靠政府資金投入,引導(dǎo)開(kāi)發(fā)商參與和老百姓自愿聯(lián)合拆建,是今后的拆遷方向。

      (二)觀念上要?jiǎng)?chuàng)新。觀念是行動(dòng)的先導(dǎo),沒(méi)有新的觀念思路,就沒(méi)有新的行動(dòng)。倡導(dǎo)創(chuàng)造性思維,實(shí)現(xiàn)思想再解放,觀念再創(chuàng)新,思路再突破,打破固定單一的思路模式,使思想政治工作始終貫徹于拆遷工作的全過(guò)程,發(fā)揮各科室作用,把思想政治工作滲透到各個(gè)環(huán)節(jié)中去。徹底扭轉(zhuǎn)老百姓“要我拆”向“我要拆”轉(zhuǎn)變。

      (三)方法上要?jiǎng)?chuàng)新。學(xué)習(xí)典型、組織活動(dòng)、召開(kāi)會(huì)議是思想政治工作通常用的多種載體。在新形勢(shì)下,要提高思想政治工作的吸引力,增強(qiáng)生動(dòng)性,還需要運(yùn)用多種載體。

      篇6

      一、調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置,完善內(nèi)部管理

      為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的要求及適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要,年度公司對(duì)機(jī)構(gòu)設(shè)置進(jìn)行了一些調(diào)整,年初以來(lái)成立了銷(xiāo)售分公司和山東、包頭兩個(gè)客戶(hù)服務(wù)部,將一大批優(yōu)秀的員工充實(shí)到銷(xiāo)售和售后服務(wù)工作的一線(xiàn),加大了市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,建立了公司的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò);年底將制造部和技術(shù)部合并,使技術(shù)和生產(chǎn)的配合更加緊密;成立了營(yíng)銷(xiāo)分公司下屬的技術(shù)開(kāi)發(fā)科,為提高公司對(duì)新產(chǎn)品的研發(fā)和提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力做了鋪墊。

      從管理入手,加強(qiáng)制度建設(shè),完善了一批規(guī)章制度,規(guī)范了相關(guān)部門(mén)的工作程序,如財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)制度、采購(gòu)合同評(píng)審制度、人事行政制度等,進(jìn)一步規(guī)范了公司運(yùn)行程序,保證各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

      二、加強(qiáng)員工培訓(xùn),加大“應(yīng)本”人才儲(chǔ)備比重

      員工培訓(xùn)是企業(yè)成功的基矗員工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是重視一線(xiàn)員工的培訓(xùn);二是重視管理人員的培訓(xùn)。公司從今年開(kāi)始十分重視員工的培訓(xùn)工作,組織了入職教育、安全生產(chǎn)、消防知識(shí)、加工技能、裝配技能、技術(shù)知識(shí)等六項(xiàng)培訓(xùn),受訓(xùn)人數(shù)平均92人,員工滿(mǎn)意率達(dá)到99%。通過(guò)培訓(xùn),制造部已培養(yǎng)出了十余名能獨(dú)立操作的徒工,大大緩解了技術(shù)工人不足的難題。通過(guò)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和專(zhuān)業(yè)技術(shù)工人的工作,改善員工隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn),為企業(yè)做好了人力資源的儲(chǔ)備工作。

      三、全力做好企業(yè)搬遷工作,完成資產(chǎn)增值

      為了擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模,提升企業(yè)形象和實(shí)力,公司在董事會(huì)授權(quán)下,積極策劃和運(yùn)作了企業(yè)的搬遷建設(shè)工作。在鐵西區(qū)政府和沈陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)各相關(guān)部門(mén)及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和協(xié)調(diào)下,XXXXXX有限公司成功購(gòu)買(mǎi)了1#標(biāo)準(zhǔn)廠房,迅速的完成了標(biāo)準(zhǔn)廠房改造工程。并且在先期購(gòu)買(mǎi)開(kāi)發(fā)區(qū)1#標(biāo)準(zhǔn)廠房的基礎(chǔ)上又投資興建了綜合樓和完成了二期裝配廠房的前期準(zhǔn)備工作。

      公司從九月底開(kāi)始設(shè)備搬遷,在全體員工的積極努力下,僅用了兩個(gè)月時(shí)間,于十一月下旬完成了公司整體搬遷工作,恢復(fù)了正常生產(chǎn)。

      四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,拓寬融資渠道

      為了解決企業(yè)流動(dòng)資金緊張,生產(chǎn)投入不足的問(wèn)題,一方面在企業(yè)內(nèi)部挖潛,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理中的成本核算,統(tǒng)籌兼顧收支平衡,減少占用,將有限的資金投入到生產(chǎn)中,最大限度地保證了銷(xiāo)售合同的進(jìn)度要求。另一方面,為解決新廠區(qū)建設(shè)的資金投入的問(wèn)題,積極拓寬融資渠道,先后與XX銀行XX支行,XX銀行XX分行等接觸,公司于9月份在XX銀行沈陽(yáng)分行貸款600萬(wàn)元,用于新廠區(qū)的建設(shè)。

      五、成立銷(xiāo)售分公司,加強(qiáng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)

      營(yíng)銷(xiāo)工作一直是公司整體工作中一個(gè)重要的環(huán)節(jié),起著龍頭的作用。為強(qiáng)化營(yíng)銷(xiāo)工作,拓展市場(chǎng),多簽一手合同,公司將原來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)部組建為銷(xiāo)售分公司。并且制定了《營(yíng)銷(xiāo)人員薪資考核辦法》,促進(jìn)了營(yíng)銷(xiāo)人員的工作主動(dòng)性、積極性,為打開(kāi)銷(xiāo)售工作的新局面起到了促進(jìn)作用。為了做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和售后服務(wù)工作,公司先后在XXXX和XXXXXXXX地區(qū)成立了客戶(hù)服務(wù)部,不但擴(kuò)寬了信息渠道,而且提高了客戶(hù)滿(mǎn)意度。拉近了我公司與客戶(hù)、市場(chǎng)的距離,。

      六、加強(qiáng)生產(chǎn)組織工作,確保生產(chǎn)計(jì)劃順利實(shí)施

      年度,公司在生產(chǎn)組織工作中,面臨上半年訂單集中、生產(chǎn)任務(wù)量大、生產(chǎn)周期嚴(yán)重不足、生產(chǎn)資金十分緊缺的困難局面。面對(duì)這道道難關(guān),我們?cè)谏a(chǎn)組織中,對(duì)內(nèi)打破常規(guī),深挖潛力,提高機(jī)床設(shè)備的生產(chǎn)效率,銜接好裝配作業(yè)進(jìn)度,強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)與指導(dǎo),把住質(zhì)量關(guān)等。對(duì)外廣泛搜尋外協(xié)外委的合作廠家,互相幫助,建立信譽(yù),用有限的資金確保生產(chǎn)所需的毛坯、機(jī)加件、配套件按時(shí)回廠。從而保證了內(nèi)蒙大中礦業(yè)等設(shè)備的順利產(chǎn)成,以及XXXX機(jī)械所需的大量備件的進(jìn)度要求,受到了梁老板及用戶(hù)的高度贊揚(yáng)。

      七、加大技術(shù)改造,提高質(zhì)量意識(shí)

      過(guò)去的一年里技術(shù)部門(mén)在設(shè)計(jì)、工藝、工裝各方面均做了大量工作。在設(shè)計(jì)上:完成了Φ1800米熱鋸機(jī)的設(shè)計(jì)工作;改造了XXXX集團(tuán)公司的產(chǎn)品2100×3000濕式格子型球磨機(jī),將原設(shè)計(jì)鎢金瓦支承改為滾動(dòng)軸承支承;轉(zhuǎn)化XXXXXXXX有限公司單機(jī)架可逆式冷軋機(jī)。在工藝上:編制了XXXXXX公司XX臺(tái)軋鋼設(shè)備的機(jī)加工藝、裝配工藝;編制了軸承支承套球磨機(jī)機(jī)加工藝、裝配工藝。在工裝上,設(shè)計(jì)及加工廣州華揚(yáng)產(chǎn)品多種工裝工具,包括鏜銷(xiāo)機(jī)、鉆模、多種胎具及樣板等。

      為了提高全公司質(zhì)量意識(shí),保證公司通過(guò)XX認(rèn)證有限公司對(duì)我公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行后的監(jiān)督審核,公司將六月定為“質(zhì)量月”,開(kāi)展了主題為“規(guī)范化工作、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的質(zhì)量月活動(dòng)。通過(guò)培訓(xùn),使員工真正認(rèn)識(shí)到所從事工作與產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)性和重要性,以及如何為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。并通過(guò)查問(wèn)題、找隱患,規(guī)范了工作流程,提高了產(chǎn)品質(zhì)量。七月,公司順利通過(guò)了XX認(rèn)證有限公司對(duì)我公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行后的第一次監(jiān)督審核。

      八、發(fā)揮黨團(tuán)工會(huì)組織作用,增強(qiáng)員工凝聚力

      年度公司不斷加強(qiáng)黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用,通過(guò)一系列活動(dòng)和措施,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。3.8節(jié)期間在全公司女職工中開(kāi)展了“巾幗風(fēng)采”等一系列活動(dòng),寓教于樂(lè)、豐富多彩的活動(dòng)形式深受女職工的好評(píng),凝聚了人心,鼓舞了士氣。公司黨總支按照上級(jí)部門(mén)要求,針對(duì)公司整個(gè)黨員狀況,今年“七.一”節(jié)前夕在黨員、青年團(tuán)員和積極分子中開(kāi)展“黨在我心中”競(jìng)答活動(dòng),全體黨員參加率達(dá)100%。今年培養(yǎng)、發(fā)展黨員一名;預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正三名。

      公司工會(huì)繼續(xù)開(kāi)展關(guān)心員工生活的諸如送生日蛋糕,員工婚喪嫁娶,有病住院進(jìn)行及時(shí)祝賀、探視、慰問(wèn)等活動(dòng),讓員工感到公司大家庭的溫暖。并籌劃了對(duì)XXX和XXX的“愛(ài)心捐款活動(dòng)”,在梁先生及公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,全廠90%的員工獻(xiàn)了愛(ài)心,兩次捐款總額共計(jì)14,535.00元。

      今年六月份,公司組織最佳員工代表去韓國(guó)度假旅游,在員工中引起了極大的震動(dòng)和反響,在公司內(nèi)形成了比學(xué)先進(jìn)的良好氛圍,為今后公司推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)做好了鋪墊。

      工作計(jì)劃:

      一、圍繞中心,開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和爭(zhēng)創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)

      1、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和爭(zhēng)創(chuàng)“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)是工會(huì)工作融入中心,長(zhǎng)期實(shí)踐形成的優(yōu)良傳統(tǒng),也是新形勢(shì)下發(fā)揮職工積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性的重要途徑。不僅直接推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。而且有利于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)及實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略。公司工會(huì)決定隨著公司新材料項(xiàng)目的投產(chǎn)公司工會(huì)重點(diǎn)組織勞動(dòng)競(jìng)賽。各單位也要確定自己的勞動(dòng)競(jìng)賽重點(diǎn),要把創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)與競(jìng)賽活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),制定和完善具體實(shí)施辦法及細(xì)則,認(rèn)真抓好落實(shí),展現(xiàn)作為,賽出成果。

      2、要高度重視和繼續(xù)下大力開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)?;顒?dòng),扎實(shí)抓好公司先進(jìn)集體,先進(jìn)工作者,優(yōu)秀工會(huì)工作者,工人先鋒號(hào)及標(biāo)兵的評(píng)比表彰工作。及時(shí)組織好股份公司及以上的評(píng)先創(chuàng)模申報(bào)工作。

      二、結(jié)合實(shí)際,更加注重民主管理、民主參與、民主監(jiān)督

      1、進(jìn)一步完善機(jī)制,推動(dòng)企務(wù)公開(kāi)民主管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行,提升企務(wù)公開(kāi)民主管理工作整體水平。大力推進(jìn)職代會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。要強(qiáng)化職代會(huì)制度的剛性和嚴(yán)肅性,認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)法定程序賦予職工代表的職權(quán),做到不打折扣,不減程序,不走過(guò)場(chǎng),強(qiáng)力推行職代會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化考核,廣泛開(kāi)展職代會(huì)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。不斷加強(qiáng)職代會(huì)的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,確保職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)的落實(shí)。

      2、建立健全項(xiàng)目部職工大會(huì)制度,指導(dǎo)督促召開(kāi)好項(xiàng)目部職工大會(huì)。公司工會(huì)把201X年定為項(xiàng)目部職工大會(huì)推進(jìn)年。將對(duì)各單位進(jìn)行監(jiān)督檢查。希望各單位高度重視,認(rèn)真抓好落實(shí)。

      3、認(rèn)真履行企務(wù)公開(kāi)民主管理工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé),定期對(duì)各單位企務(wù)公開(kāi)和民主管理情況進(jìn)行檢查指導(dǎo),對(duì)企務(wù)公開(kāi)重大問(wèn)題進(jìn)行責(zé)任追究。

      4、加強(qiáng)協(xié)調(diào),進(jìn)一步規(guī)范平等協(xié)商、集體合同制度。進(jìn)一步提高平等協(xié)商、集體合同的實(shí)效性。涉及勞動(dòng)關(guān)系方面的主要問(wèn)題,通過(guò)平等協(xié)商加以解決。根據(jù)國(guó)家政策和集團(tuán)公司實(shí)際,把職工最關(guān)心的問(wèn)題,作為平等協(xié)商的重點(diǎn),推動(dòng)集團(tuán)公司逐步建立起正常的工資分配共決機(jī)制、調(diào)整機(jī)制、增長(zhǎng)機(jī)制。集體合同監(jiān)督檢查小組檢查集體合同的履行情況,并將檢查結(jié)果向職代會(huì)報(bào)告,提升平等協(xié)商集體合同制度的運(yùn)作質(zhì)量。

      三、行使教育職能,更加注重全面提升職工素質(zhì)

      1、工會(huì)要積極推進(jìn)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)的深化開(kāi)展,加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍的建設(shè),開(kāi)辟職工成才之路,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。要做好“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)的總結(jié)、評(píng)比、表彰、推進(jìn)工作,完善“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)各項(xiàng)機(jī)制建設(shè),培育更多的 “學(xué)習(xí)型班組”和“知識(shí)型職工”,促進(jìn)職工全面發(fā)展進(jìn)步,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

      2、提高學(xué)習(xí)能力,夯實(shí)職工技能基礎(chǔ),不斷創(chuàng)新群眾性學(xué)習(xí)活動(dòng)載體,大力營(yíng)造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。要鼓勵(lì)職工樹(shù)立“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的學(xué)習(xí)理念和終身學(xué)習(xí)的思想和積極進(jìn)取的精神。要積極推進(jìn)“職工書(shū)屋”建設(shè),創(chuàng)新職工技能素質(zhì)培訓(xùn)的方式、載體和手段,全面提升培訓(xùn)質(zhì)量和水平。

      3、培育領(lǐng)軍人物,挖掘推廣技能絕活。各級(jí)工會(huì)要與各級(jí)黨政團(tuán)組織密切配合,進(jìn)一步發(fā)揮導(dǎo)師帶徒活動(dòng)作用。要推動(dòng)師徒結(jié)對(duì)的普及性,又要注重培養(yǎng)典型,要注重發(fā)揮師徒的言傳身教作用,又要激勵(lì)徒弟的創(chuàng)新能力,使結(jié)對(duì)的師徒在項(xiàng)目管理和工程施工中獲得鍛煉、在解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題中獲得提高,也為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益多做實(shí)事。

      四、貫徹“以人為本”要求,更加注重建家建線(xiàn)、幫扶濟(jì)困、女職工、體協(xié)工作

      1、升華建家建線(xiàn)。要樹(shù)立建線(xiàn)就是建家,建家就是建企業(yè)、建市場(chǎng)、建隊(duì)伍的理念。要把建家建線(xiàn)的重點(diǎn)放在一線(xiàn)和現(xiàn)場(chǎng),在現(xiàn)場(chǎng)為職工建筑幸福舒適的家,在一線(xiàn)建三線(xiàn)。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)家的管理,建好家難,管好家更難。要建立建家、管家的機(jī)制。公司將下發(fā)建家建線(xiàn)工作標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,各級(jí)工會(huì)組織要根據(jù)文件要求細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),責(zé)任到人,抓好貫徹落實(shí)。

      2、以人為本,進(jìn)一步健全職工權(quán)益保障機(jī)制。建立健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)制度和保障措施,落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)督責(zé)任制,強(qiáng)化對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督職責(zé)。根據(jù)安全生產(chǎn)的重點(diǎn)問(wèn)題聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員,對(duì)職工代表和安全生產(chǎn)監(jiān)督員進(jìn)行培訓(xùn)。經(jīng)常組織勞保委員檢查指導(dǎo) “安全生產(chǎn)監(jiān)督員”的工作情況。加大安全生產(chǎn)的宣傳力度,讓集團(tuán)廣大職工人人重視安全。跟蹤安全隱患整改和職業(yè)危害治理情況,對(duì)重要問(wèn)題報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén),通過(guò)完善網(wǎng)絡(luò)和預(yù)防措施保證職工生命權(quán)和健康權(quán)。

      3、進(jìn)一步做好“送溫暖”和。要進(jìn)一步完善送溫暖體制。

      4、進(jìn)一步建立健全女職工組織,切實(shí)維護(hù)女職工的特殊利益。要堅(jiān)持以科學(xué)理論為統(tǒng)領(lǐng),進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會(huì)女職工工作的責(zé)任感和使命感。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,找準(zhǔn)女職工工作的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)。在企業(yè)發(fā)展和各項(xiàng)管理中找準(zhǔn)位置、體現(xiàn)特色、發(fā)揮作用。堅(jiān)持把依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益作為女職工工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同的覆蓋面。堅(jiān)持解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)女職工組織自身建設(shè)和發(fā)展。

      5、體協(xié)要結(jié)合實(shí)際,深入推進(jìn)《全民健身計(jì)劃綱要》的實(shí)施,重點(diǎn)做好體協(xié)的組織建設(shè),活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)與管理,廣泛組織開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng)。

      五、更加注重工會(huì)組織的效能建設(shè),努力提升工作水平

      篇7

      他們,用工作延伸生命的寬度,熟悉自己所帶的每個(gè)班級(jí)、每個(gè)學(xué)生的情況,贏得了學(xué)生的信賴(lài)和尊重,學(xué)生有什么心事都愿意跟他們交流,被親切地譽(yù)為學(xué)生的“貼心人”。

      他們就是河南理工大學(xué)機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)。這個(gè)僅有7名專(zhuān)職輔導(dǎo)員、3名兼職輔導(dǎo)員的隊(duì)伍,卻創(chuàng)造了一系列“奇跡”:構(gòu)建起特色鮮明的學(xué)生工作體系和組織文化;培養(yǎng)鍛造出一支精神風(fēng)貌好、團(tuán)結(jié)氛圍濃、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)牢的工作隊(duì)伍,獲得“全國(guó)優(yōu)秀教師”“全國(guó)優(yōu)秀輔導(dǎo)員”“河南省高等學(xué)校優(yōu)秀思想政治工作者”“河南省高等學(xué)校學(xué)生工作先進(jìn)工作者”“河南省優(yōu)秀輔導(dǎo)員”“河南理工大學(xué)十佳輔導(dǎo)員”等一系列榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),2名輔導(dǎo)員同時(shí)被提拔為副處級(jí)干部;學(xué)生考研率平均為33%(最高達(dá)67%);學(xué)生就業(yè)率一直保持在98%以上,連續(xù)3年榮獲河南理工大學(xué)就業(yè)工作單項(xiàng)獎(jiǎng);學(xué)生在“挑戰(zhàn)杯”全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競(jìng)賽等全國(guó)性競(jìng)賽活動(dòng)中獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)50余項(xiàng);多次被評(píng)為“河南省大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”,河南理工大學(xué)大學(xué)生科技創(chuàng)新工作先進(jìn)單位、河南理工大學(xué)“五四紅旗團(tuán)委”等。

      作為輔導(dǎo)員,他們中有愛(ài)崗敬業(yè)、身先士卒的“帶頭大哥”,又有充滿(mǎn)青春活力與生活激情的“年輕后生”。自從走上輔導(dǎo)員崗位,他們便把自己最寶貴的生命獻(xiàn)給了所鐘愛(ài)的教育事業(yè),用熱情和執(zhí)著在教育畫(huà)卷里繪上最鮮明的色彩,用真誠(chéng)與愛(ài)心寫(xiě)下了人生最燦爛的詩(shī)篇。

      “輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想政治教育工作的骨干力量,理應(yīng)成為大學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者、引路人和知心朋友,為培養(yǎng)社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人作貢獻(xiàn)?!闭勂疠o導(dǎo)員工作,機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)的“帶頭人”、院黨委副書(shū)記聶凱深有體會(huì)。談到團(tuán)隊(duì)建設(shè)時(shí),他敞開(kāi)了心扉,學(xué)生思想政治教育、生活情況,老師們的辛勤付出……一幕幕往事詮釋了這個(gè)“特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別能創(chuàng)新”的輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)對(duì)教育事業(yè)的忠誠(chéng)和對(duì)學(xué)生真摯的愛(ài)。

      用思想去影響,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的“指導(dǎo)者”

      “作為一名思想政治教育工作者,我的選擇是光榮的、無(wú)怨無(wú)悔的。”聶凱總是這樣說(shuō),“既然選擇了輔導(dǎo)員這個(gè)職業(yè),就要用愛(ài)心與責(zé)任為學(xué)生健康成長(zhǎng)成才護(hù)航?!睈?ài)心與責(zé)任,讓他在這里找到了屬于自己的人生坐標(biāo),使他在生命的日歷上寫(xiě)滿(mǎn)了工作的熱情、充溢著無(wú)窮的智慧、收獲著豐碩的成果。

      對(duì)于學(xué)生工作,聶凱“很有一套”?!翱偟墓ぷ魉悸肥牵壕o緊圍繞‘一個(gè)中心、兩個(gè)重點(diǎn)、一個(gè)載體’(即以學(xué)生的成長(zhǎng)成才為中心,以學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)生黨建為重點(diǎn),以團(tuán)學(xué)活動(dòng)為載體),按照學(xué)校‘重基層、重建設(shè)、重實(shí)效’的工作要求,堅(jiān)持‘抓好三重(重基層班級(jí)、重基層黨支部、重基層宿舍建設(shè)),促進(jìn)‘三風(fēng)’(健康、整潔、和諧的宿風(fēng),文明、友愛(ài)、創(chuàng)新的班風(fēng),勤勉、求是的學(xué)風(fēng))。在保證安全穩(wěn)定的前提下,扎實(shí)做好日常工作,著力做好重點(diǎn)工作,創(chuàng)造性地做好特色和亮點(diǎn)工作。在做實(shí)、做細(xì)、做精、做深、做好上下工夫,促進(jìn)學(xué)生工作再上新臺(tái)階,確保學(xué)生工作一直走在學(xué)校前列?!闭勂鸲嗄攴e累的經(jīng)驗(yàn)和心得,這位獲得2項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利、榮獲10多次?。ㄊ校┘?jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)生工作隊(duì)伍“領(lǐng)頭雁”如數(shù)家珍。

      “我們用行動(dòng)打造了‘風(fēng)清氣正、求真務(wù)實(shí)、積極主動(dòng)、追求卓越’的輔導(dǎo)員文化;營(yíng)造了‘氣順、心齊、風(fēng)正’的工作氛圍;鑄造了‘爭(zhēng)第一、保第一’的精神之魂和價(jià)值追求;養(yǎng)成了‘認(rèn)真對(duì)待每一件事情,認(rèn)真做好每一件事情,把小事做精細(xì)、把大事做精彩’的工作態(tài)度?!甭檮P說(shuō)。

      “思想政治教育是輔導(dǎo)員工作的重中之重。”作為學(xué)生工作者,聶凱始終堅(jiān)持把思想政治教育作為學(xué)生工作中最重要的環(huán)節(jié)。他總是時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,以實(shí)際行動(dòng)影響團(tuán)隊(duì)成員。他強(qiáng)調(diào),要求學(xué)生做到的輔導(dǎo)員首先要做到,并且要做得更好。

      “只有以先進(jìn)的理念引領(lǐng)學(xué)生,以正確的政治立場(chǎng)教育學(xué)生,以高度的責(zé)任感愛(ài)護(hù)學(xué)生,才配得上輔導(dǎo)員的光榮稱(chēng)號(hào)。”機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院團(tuán)委書(shū)記、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀輔導(dǎo)員張洪良這樣告誡自己。作為一名黨員,他有著堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和政治方向,主動(dòng)學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針和政策,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高理論修養(yǎng)和理論水平;主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),虛心汲取別人的經(jīng)驗(yàn)并創(chuàng)造性地運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

      河南省優(yōu)秀輔導(dǎo)員、河南理工大學(xué)研究生處副處長(zhǎng)王偉超回憶起自己在機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院任輔導(dǎo)員時(shí)內(nèi)心總洋溢著自豪感。他善于學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和管理理念,努力創(chuàng)設(shè)溫馨、開(kāi)放、創(chuàng)意、人性化的成長(zhǎng)環(huán)境,幫助學(xué)生全面、健康發(fā)展。在工作中,他投入了全部的心血、全部的愛(ài),修訂完善了一系列加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想政治教育工作的規(guī)章制度,推行目標(biāo)管理,嚴(yán)格各項(xiàng)考核,推動(dòng)各項(xiàng)工作邁入制度化、規(guī)范化軌道。

      “輔導(dǎo)員工作千頭萬(wàn)緒,必須隨時(shí)準(zhǔn)備處理學(xué)生的事兒,甚至吃飯、睡覺(jué)的時(shí)候都可能有學(xué)生找你?!眻F(tuán)隊(duì)成員、河南理工大學(xué)土木工程學(xué)院黨委副書(shū)記張明回憶起自己在機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院任學(xué)工辦主任、輔導(dǎo)員時(shí)內(nèi)心感慨良多。對(duì)待輔導(dǎo)員工作,張明愛(ài)崗敬業(yè),在平凡的工作崗位上辛勤耕耘,踏實(shí)苦干,多次被評(píng)為“河南省社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)工作者”“河南理工大學(xué)優(yōu)秀輔導(dǎo)員”“河南理工大學(xué)優(yōu)秀教師”等。他所帶班級(jí)學(xué)生的考研率每年都大幅提升,2010年所帶的6個(gè)班179名學(xué)生有92名學(xué)生考取了研究生,考研率達(dá)到51.4%。

      “細(xì)節(jié)決定成敗,教育管理要注重從細(xì)微處做起?!睓C(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院學(xué)工辦主任、輔導(dǎo)員孫付偉總在嚴(yán)格要求自己。為做好大學(xué)生思想政治教育工作,他特別關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)和生活中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。學(xué)生生病時(shí),他盡職盡責(zé)、噓寒問(wèn)暖;天氣多變時(shí),他及時(shí)提醒學(xué)生添減衣服,小心感冒。曾有一名學(xué)生在寄給他的賀卡中深情地寫(xiě)道:“老師,您的關(guān)愛(ài)讓我茁壯成長(zhǎng),真誠(chéng)地感謝您!是您用至真至誠(chéng)的愛(ài)心去關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,為我們的心靈營(yíng)造了一個(gè)綠意盎然的春天?!?/p>

      “他們的心和家都在所帶的班級(jí)里,對(duì)待工作,他們就是‘拼命三郎’?!绷私膺@個(gè)團(tuán)隊(duì)的人總是這么說(shuō)。為把工作做到最好,他們常常加班加點(diǎn),用自己的行動(dòng)去影響、感染、教育學(xué)生,他們的做法贏得了大家的支持和認(rèn)可,也得到了大家的欽佩和贊譽(yù)。

      用責(zé)任去服務(wù),做學(xué)生成長(zhǎng)成才的“引路人”

      “輔導(dǎo)員工作是良心活,就看你愿不愿付出,愿不愿投入更大的精力。其實(shí),做學(xué)生工作是有彈性的,你不愿意付出也能混過(guò)去,但你愿意付出,學(xué)生還是能感受到的。輔導(dǎo)員工作是值得投入時(shí)間和精力的,我們要憑良心做事?!甭檮P說(shuō)。機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)從不隨意對(duì)待工作,也從不敷衍學(xué)生,他們用摯愛(ài)把班級(jí)打造成一個(gè)個(gè)溫暖、和諧的“幸福港灣”。

      “責(zé)任意識(shí)是順利開(kāi)展工作的切入點(diǎn)。”聶凱說(shuō)。在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中,聶凱總結(jié)提煉出了“理思路、定制度、帶隊(duì)伍、抓特色、重落實(shí)”的基本思路,緊緊圍繞“八高、二低、三杜絕”(即早操早讀出勤率高、聽(tīng)課率高、四六級(jí)考試通過(guò)率高、各類(lèi)活動(dòng)參與率高、各類(lèi)活動(dòng)獲獎(jiǎng)率高、學(xué)位獲得率高、考研率高、就業(yè)率高,不及格率低、退學(xué)警告率低,堅(jiān)決杜絕考試作弊、通宵上網(wǎng)和校外租房)的目標(biāo)狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè),確立了以“五個(gè)確?!保ù_保申請(qǐng)入黨人數(shù)比例、確保黨校培訓(xùn)效果和合格率、確保發(fā)展黨員質(zhì)量、確保黨員先鋒模范作用的發(fā)揮、確保黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮)為目標(biāo)的學(xué)生黨建工作新思路,使大學(xué)生思想政治教育工作走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化和高效化的道路。學(xué)生上早操,他總陪在身邊;學(xué)生上早讀,教室里就能看到他的身影;學(xué)生宿舍里也常常留下他的足跡。多年來(lái),他堅(jiān)持每周查看學(xué)生宿舍,對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)行排查摸底,確保沒(méi)有一名學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué);他組織開(kāi)展的“給家長(zhǎng)的一封信”“感恩在我心”等活動(dòng),既撥動(dòng)了學(xué)生心中愛(ài)的和弦,又提升了學(xué)生道德風(fēng)尚……每當(dāng)看到學(xué)生取得各種各樣的成績(jī)時(shí),他的臉上就寫(xiě)滿(mǎn)了發(fā)自?xún)?nèi)心的欣慰和自豪。

      作為專(zhuān)職輔導(dǎo)員,王偉超長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在學(xué)生工作第一線(xiàn),心懷“大愛(ài)”,潤(rùn)物無(wú)聲。每當(dāng)學(xué)生有病時(shí),他都能在第一時(shí)間趕到學(xué)生身邊,幫學(xué)生辦理好一切治療或住院手續(xù),并經(jīng)??赐繂?wèn),直到完全康復(fù),切實(shí)讓學(xué)生體會(huì)到親人般的溫暖。他所帶班級(jí)學(xué)生韋金桂因晚上在宿舍洗澡不慎摔倒,腳后跟骨頭斷裂,王偉超夜里11點(diǎn)多從幾十公里外趕到醫(yī)院看望他,給他安排住院、看護(hù)等事宜。王偉超始終用一顆愛(ài)心去做學(xué)生工作,從笑迎新生入學(xué)到歡送畢業(yè)生離校、從學(xué)生宿舍到學(xué)校操場(chǎng)、從學(xué)生班級(jí)管理到學(xué)生活動(dòng)指導(dǎo),都留下他忙碌的身影。

      輔導(dǎo)員工作的性質(zhì)決定了張洪良學(xué)會(huì)快速處理學(xué)生的各種突況,而無(wú)論發(fā)生什么,他首先想到的都是學(xué)生。2004年下半年,張洪良發(fā)現(xiàn)學(xué)生小李沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲,在受到家里人警告后,竟然選擇了逃學(xué)。當(dāng)年11月,小李離開(kāi)學(xué)校不知去向,張洪良得知這個(gè)情況后,立即與學(xué)生家長(zhǎng)取得聯(lián)系,并馬上展開(kāi)了尋找工作,但一直沒(méi)有消息。萬(wàn)般無(wú)奈時(shí),張洪良想到小李喜歡上網(wǎng),就想起了利用QQ留言的方式勸他回來(lái),在等待了兩三個(gè)月之后,小李終于在網(wǎng)上出現(xiàn)了。張洪良立即把早已掃描好的小李父母的信傳給了他,在其真誠(chéng)勸說(shuō)下,小李終于重新返回了校園。

      孫付偉也是一個(gè)具有高度責(zé)任感和愛(ài)心的典范,學(xué)生小張家里兄弟姐妹多,生活十分困難,并且家人也不支持小張繼續(xù)讀書(shū),家長(zhǎng)打來(lái)電話(huà)讓她退學(xué)。得知情況后,孫付偉主動(dòng)找小張談心,及時(shí)了解她的生活和學(xué)習(xí)情況,并決定每月資助她100元,還積極幫她找了一個(gè)勤工助學(xué)崗位,盡一切可能給予她思想和生活上的幫助。小張后來(lái)順利考上了東北農(nóng)業(yè)大學(xué)研究生。有兩名學(xué)生不幸患上了鼻癌和白血病,得知情況后,孫付偉主動(dòng)找到他們,與他們交流思想,安慰他們并盡力提供幫助。他還多方協(xié)調(diào)并組織為這兩名學(xué)生募捐,最終為這兩名同學(xué)分別募捐到2萬(wàn)元和7萬(wàn)元善款。其中,患鼻癌的同學(xué)病情已經(jīng)得到控制,現(xiàn)在已經(jīng)走上工作崗位,其家人專(zhuān)程來(lái)到學(xué)校送上“愛(ài)生如子、踐行大愛(ài)”的錦旗……

      “學(xué)生的安全和健康成長(zhǎng)成才永遠(yuǎn)是第一位的?!痹?jīng)獲得“河南理工大學(xué)十佳輔導(dǎo)員”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院輔導(dǎo)員王瑞瑞說(shuō)。當(dāng)?shù)弥獙W(xué)生雷某上體育課胳膊骨折時(shí),她無(wú)暇顧及幼小的女兒,跑到醫(yī)院陪護(hù),直到第二天一大早從汽車(chē)站將雷某的母親接到醫(yī)院。當(dāng)她發(fā)現(xiàn)學(xué)生宋某在宿舍里啃饅頭,原因是哥哥突然患重病花去家里大量積蓄導(dǎo)致生活費(fèi)無(wú)著落時(shí),她當(dāng)即掏出300元錢(qián)……

      涓涓溪流,匯成江河。在輔導(dǎo)員這個(gè)平凡的崗位上,他們傾注了自己全部的熱情、全部的愛(ài),用感情、用執(zhí)著、用高度的責(zé)任感,為學(xué)生成長(zhǎng)搭起了成功的階梯。

      用愛(ài)心去感化,做學(xué)生學(xué)習(xí)和生活中的“知心人”

      “在教育這片熱土上,是愛(ài)點(diǎn)燃了前行的燈盞,是愛(ài)照亮了學(xué)生的心靈,是愛(ài)延續(xù)了中華民族幾千年師德師魂的崇高與偉大?!甭檮P說(shuō),“雖然個(gè)人的愛(ài)是微弱的、平凡的,但我們要用歲月詮釋一名輔導(dǎo)員的愛(ài)心,以真情編織師魂的彩虹?!?/p>

      聶凱十分關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng)成才,并創(chuàng)新性地提出學(xué)生黨建工作新思路,以做到“早播種、早選苗、早培養(yǎng)”;組織開(kāi)展學(xué)生黨支部試點(diǎn)工作,圍繞“完善制度、組織活動(dòng)、搭建載體”開(kāi)展試點(diǎn),建立“班主任進(jìn)黨支部”“黨員掛牌上崗”等制度,建立紅色網(wǎng)站、黨支部博客,充分發(fā)揮學(xué)生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為學(xué)生樹(shù)立了目標(biāo)和榜樣,在學(xué)生中形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。“真的教育是心心相印的活動(dòng),唯獨(dú)從心里發(fā)出來(lái),才能打到心里去?!甭檮P說(shuō)。

      “我覺(jué)得,和學(xué)生在一起是最快樂(lè)的事情,讓學(xué)生最大限度上受益、讓每一滴水珠都閃光是輔導(dǎo)員的最大成就和最高榮譽(yù)?!陛o導(dǎo)員曹月坤這樣認(rèn)為。在她的眼中,每個(gè)學(xué)生都是可塑之才。輔導(dǎo)員工作千頭萬(wàn)緒,她以黨建工作為龍頭、以學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)、以課外科技活動(dòng)為依托、以嚴(yán)格管理為手段,全面推進(jìn)學(xué)生日常教育管理,深入課堂、深入宿舍,打基礎(chǔ)、看長(zhǎng)遠(yuǎn),把各項(xiàng)工作做得有聲有色。

      “是愛(ài),讓她全身心地投入工作;是愛(ài),讓她忘記自己還有一個(gè)家。”為做好輔導(dǎo)員工作,曹月坤根據(jù)大學(xué)生思想政治教育規(guī)律和人才成長(zhǎng)規(guī)律,創(chuàng)造性地從生活、工作、人生、理想等方面對(duì)學(xué)生實(shí)施幫扶。從創(chuàng)立“黨員之家”到組建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)“紅色家園”,再到“黨員先鋒隊(duì)”的成立,她始終關(guān)愛(ài)著學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

      輔導(dǎo)員王瑞瑞心中總有個(gè)念頭:“決不能讓一名學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué)。”當(dāng)學(xué)生在電話(huà)里哭著說(shuō)父親出車(chē)禍身故時(shí),當(dāng)學(xué)生坐在她面前哭著告訴她母親因手術(shù)意外離開(kāi)人世時(shí),她的心在滴血,但她卻抑制住眼眶里打轉(zhuǎn)的淚水,以師長(zhǎng)的身份語(yǔ)重心長(zhǎng)地?fù)崞綄W(xué)生心靈的創(chuàng)傷,使他們化悲痛為力量。一天,她突然收到學(xué)生發(fā)來(lái)的短信:“王老師,謝謝您對(duì)我的照顧。我知道我的成績(jī)一般,但我會(huì)爭(zhēng)氣的,不敢向您保證能拿年級(jí)第一,但我會(huì)盡自己最大的努力做到最好……”用愛(ài)心點(diǎn)亮希望,用生命托起責(zé)任,她總在用無(wú)私的大愛(ài)托起學(xué)生內(nèi)心的希望和信任。

      輔導(dǎo)員程軍和學(xué)生一樣心中充滿(mǎn)了憧憬:“自從當(dāng)上輔導(dǎo)員的那一天起,我就與所有懷揣美好夢(mèng)想的學(xué)生的心連在了一起?!彼浅釔?ài)輔導(dǎo)員工作,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),學(xué)生生病住院,她在病床前守候;學(xué)生家庭困難,她會(huì)慷慨解囊,送上愛(ài)心與溫暖;學(xué)生心中有苦楚,她會(huì)入情入理,循循善誘,叩開(kāi)學(xué)生的心扉。

      畢業(yè)于愛(ài)丁堡大學(xué)的“洋碩士”和苗對(duì)學(xué)生也有一份特殊的關(guān)愛(ài)。臨近期末考試時(shí),她所帶班的一名學(xué)生因突發(fā)性耳聾需住院治療,這樣一來(lái)就會(huì)耽誤多門(mén)課程的考試。為了不給學(xué)生造成心理負(fù)擔(dān),她及時(shí)到醫(yī)院探望,鼓勵(lì)學(xué)生要堅(jiān)強(qiáng),要配合治療,并幫助這名學(xué)生辦理了緩考手續(xù)等事宜,學(xué)生返校后,補(bǔ)考成績(jī)優(yōu)異,順利進(jìn)入第二學(xué)期的學(xué)習(xí)生活。

      “用愛(ài)心為學(xué)子的成才夢(mèng)想插上翅膀,用行動(dòng)捍衛(wèi)輔導(dǎo)員的光榮稱(chēng)號(hào)?!眲偧用藞F(tuán)隊(duì)不久的輔導(dǎo)員楊金花、張巖時(shí)刻踐行著自己的諾言。她們經(jīng)常以“勿以善小而不為、勿以惡小而為之”來(lái)要求自己,在不斷摸索的過(guò)程中,各自形成了自己的一套工作思路和方法,闖出了一條屬于自己的育人途徑?!案杏X(jué)每天都在和時(shí)間賽跑,和學(xué)生賽跑,和自己賽跑?!睏罱鸹ㄕf(shuō)。

      “老師的愛(ài)心可以換來(lái)學(xué)生的真心?!边@句話(huà)也是張燕、趙明利、張小明3名兼職輔導(dǎo)員的共識(shí)。張燕在輔導(dǎo)員工作總結(jié)中深情地寫(xiě)道:“輔導(dǎo)員工作雖然辛苦,但卻是幸福的。當(dāng)自己苦口婆心的教育終于被學(xué)生認(rèn)可的時(shí)候,當(dāng)沉迷網(wǎng)絡(luò)的學(xué)生浪子回頭的時(shí)候,當(dāng)節(jié)日收到學(xué)生祝福短信的時(shí)候……就是我最幸福的時(shí)候?!?/p>

      篇8

      一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),抓好各項(xiàng)工作落實(shí)

      一是健全普法領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了以總段長(zhǎng)為組長(zhǎng),以其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員的“五五”法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;各基層單位也建立了相應(yīng)的由各支部書(shū)記牽頭的普法組織機(jī)構(gòu),明確各單位主要負(fù)責(zé)人對(duì)普法工作負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)具體責(zé)任,各職能部門(mén)各司其責(zé),層層落實(shí)了普法領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保機(jī)構(gòu)、責(zé)任、措施、工作、普法五到位,為普法工作奠定了良好的組織基礎(chǔ)。二是抓好規(guī)劃制定和工作落實(shí)。根據(jù)《__市依法治市辦關(guān)于法制宣傳教育的第五個(gè)五年規(guī)劃》,結(jié)合總段實(shí)際,科學(xué)制定了《__公路總段法制宣傳教育第五個(gè)五年規(guī)劃》,明確法制宣傳教育的指導(dǎo)思想、目的、任務(wù)、要求和進(jìn)程,領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持每年至少召開(kāi)2次以上會(huì)議專(zhuān)題研究普法工作,審定全段普法教育宣傳計(jì)劃、總結(jié),及時(shí)向干部職工傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)普法的具體要求,研究解決普法依法治理工作中的重大問(wèn)題,指導(dǎo)行政執(zhí)法部門(mén)開(kāi)展行政執(zhí)法責(zé)任制和錯(cuò)案追究制工作等。三是加強(qiáng)檢查督促考核。堅(jiān)持把普法情況納入整體工作檢查考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,采取年度檢查和日??己讼嘟Y(jié)合等各種方式進(jìn)行督促檢查,檢查中主要采取聽(tīng)、看、查、談、評(píng)的方法,每季度進(jìn)行一次指導(dǎo)、半年一次督查,全年一次考核,每年進(jìn)行一次法制考試;并將普法工作檢查結(jié)果納入年度工作考核范疇,必要時(shí)實(shí)行一票否決制,對(duì)普法工作考核不過(guò)關(guān)的,不能評(píng)為年度工作先進(jìn)單位,單位領(lǐng)導(dǎo)不能受表彰獎(jiǎng)勵(lì),有力的推進(jìn)了全段學(xué)法、用法的工作熱情,增強(qiáng)了全段干部職工依法行政意識(shí)。

      二、完善管理制度,開(kāi)展法律法規(guī)教育

      一是建立健全了法制學(xué)習(xí)制度。從開(kāi)始,根據(jù)總段關(guān)于“五五”普法宣傳教育工作重點(diǎn)的通知要求,在認(rèn)真分析研究和討論的基礎(chǔ)上,制定了《__公路總段領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識(shí)培訓(xùn)制度》、《干部自學(xué)法律制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識(shí)考試考核制度》、《職工學(xué)法用法考試考核辦法》等制度和辦法,為全面普及法律知識(shí),增強(qiáng)干部職工法制觀念提供了良好的制度保證。二是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。為職工配發(fā)了普法學(xué)習(xí)筆記,根據(jù)“五五”普法學(xué)習(xí)計(jì)劃,結(jié)合單位管理工作,先后征訂購(gòu)買(mǎi)了《干部法律知識(shí)讀本》、《甘肅省五五普法工作手冊(cè)》以及《物權(quán)法》、《勞動(dòng)合同法》等各類(lèi)法律法規(guī)單行本和教材520余份,以領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)管理人員、行政執(zhí)法人員、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員為法制宣傳教育重點(diǎn)對(duì)象,利用黨委中心組學(xué)習(xí)、段務(wù)會(huì)議、 每周一例會(huì)等時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)了十七大對(duì)社會(huì)主義法治建設(shè)方面的重要?jiǎng)?chuàng)新理論,學(xué)習(xí)了“社會(huì)主義法治理念”、“弘揚(yáng)法治精神”、“維護(hù)憲法和法律權(quán)威”、“政治文明”、“依法行政”、“人權(quán)、物權(quán)保護(hù)”等新思想、新理論,學(xué)習(xí)了《憲法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《公路法》、《勞動(dòng)合同法》、《物權(quán)法》等法律知識(shí)。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作為依法行政的第一責(zé)任人,帶頭學(xué)法、用法、守法,牢固樹(shù)立了依法運(yùn)用權(quán)力和制約權(quán)力的觀念,增強(qiáng)了法律素質(zhì),提高了依法決策、依法管理水平。路政人員作為執(zhí)法重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象,在冬訓(xùn)期間,集中對(duì)《憲法》、《中華人民共和國(guó)行政法》、《公路法》、《甘肅省公路路政管理?xiàng)l理》等基礎(chǔ)法律法規(guī)進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn),提高了執(zhí)法人員的法律意識(shí)和執(zhí)法水平。三是學(xué)習(xí)形式多樣。針對(duì)養(yǎng)護(hù)班站點(diǎn)多線(xiàn)長(zhǎng),施工單位分散的特點(diǎn),采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,專(zhuān)家講座輔導(dǎo)與集中研討交流相結(jié)合,巡回授課和圖片展覽相結(jié)合的方式,提出要求規(guī)范學(xué),經(jīng)驗(yàn)交流互幫學(xué),聯(lián)系實(shí)際深入學(xué),開(kāi)展競(jìng)賽推動(dòng)學(xué),以案說(shuō)紀(jì)警示學(xué),并聘請(qǐng)常年法律顧問(wèn)、或由領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為職工作法律知識(shí)講座,經(jīng)常性對(duì)職工進(jìn)行與公路相關(guān)的法律、法規(guī)的知識(shí)輔導(dǎo),積極指導(dǎo)路政法律文書(shū)的制作,規(guī)范行政訴訟的程序,提高依法辦事能力,極力為公路行業(yè)依法行政保駕護(hù)航。據(jù)統(tǒng)計(jì),全段領(lǐng)導(dǎo)干部每年累計(jì)集中學(xué)習(xí)法律法規(guī)4次以上,參加__市組織的法制講座8次,舉辦了《勞動(dòng)合同法》、《消防法》、《物權(quán)法》、《公路法》等法制講座4次,播放典型案例電教片4次,集中觀看“揚(yáng)正氣、促和諧”廉政公益廣告2場(chǎng),舉行“全民禁毒”圖片展覽1次,職工每年自學(xué)法律法規(guī)時(shí)間達(dá)到了45小時(shí)以上,參加了市法治辦組織的法治考試2次,職工參試率97%,考試合格率達(dá)到了100%。

      三、開(kāi)展法制宣傳,實(shí)施法律六進(jìn)工程

      根據(jù)省廳及__市依法治市辦有關(guān)要求,總段兩級(jí)組織開(kāi)展了以法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)單位、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)為主要內(nèi)容的“法律六進(jìn)”典型示范工程,積極開(kāi)展法治宣傳,努力營(yíng)造了依法行政工作的良好氛圍。利用春節(jié)、元宵以及“路政宣傳月”等時(shí)機(jī),派出宣傳車(chē)28臺(tái)次,在公路沿線(xiàn)100多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和280多家廠礦企事業(yè)、各中小學(xué)校進(jìn)行了社會(huì)宣傳教育,散發(fā)以《公路法》、《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《超限運(yùn)輸車(chē)輛行駛公路管理規(guī)定》為重點(diǎn)傳單1.36萬(wàn)份,簽訂路政管理責(zé)任書(shū)900多份,制作刷新永久性宣傳牌24塊,法規(guī)宣傳專(zhuān)欄48期,書(shū)寫(xiě)各類(lèi)宣傳標(biāo)語(yǔ)500多幅,培訓(xùn)專(zhuān)職執(zhí)法路政人員60人,兼職路政人員90多人(次),通過(guò)開(kāi)展這些豐富多彩的宣傳活動(dòng),使法律法規(guī)深入到社會(huì)各個(gè)層面、各類(lèi)人群,提高交通法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力,增強(qiáng)了廣大群眾愛(ài)路護(hù)路的法律意識(shí),有效地維護(hù)了路產(chǎn)路權(quán)完整。在“6·25”全國(guó)土地日期間,印發(fā)了與公路用地有關(guān)的宣傳資料,重點(diǎn)宣傳了“公路用地范圍及跨越公路的審批(來(lái)源:文秘站 )”等群眾最為關(guān)心的內(nèi)容,并在市、縣繁華地段設(shè)立公路法律法規(guī)知識(shí)咨詢(xún)臺(tái),發(fā)放宣傳單9000余份,提供法律咨詢(xún)200余人次;在“6·26”全國(guó)禁毒日,我們舉辦以“拒絕,善待生命”、“手拉手筑禁毒長(zhǎng)城,心連心建和諧行業(yè)”為宣傳主題,制作展板14面,將禁毒、防毒、拒毒宣傳畫(huà)資料和近百份《中華人民共和國(guó)禁毒法》免費(fèi)發(fā)給群眾和職工,讓群眾職工認(rèn)識(shí)到的巨大危害,增強(qiáng)了全民禁毒的意識(shí),做到了人人拒絕、遠(yuǎn)離,珍愛(ài)生命?!?·12”四川地震發(fā)生后,針對(duì)廣大群眾和職工心理惶恐、思想動(dòng)蕩的實(shí)際,開(kāi)展《刑法》、《 民事訴訟法》以及預(yù)防地震知識(shí)的宣傳,制作科學(xué)應(yīng)對(duì)地震災(zāi)害宣傳圖板,在人群密集的地方連續(xù)宣傳20余天,幫助群眾和職工掌握科學(xué)應(yīng)對(duì)地震災(zāi)害的知識(shí),促進(jìn)了單位和社會(huì)的和諧穩(wěn)定。同時(shí),進(jìn)一步密切了與新聞單位的聯(lián)系與合作,每年在《中國(guó)交通報(bào)》、《甘肅法制報(bào)》、《甘肅經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《__日?qǐng)?bào)》、__電視臺(tái)等新聞媒體上稿30余篇,重點(diǎn)報(bào)道依法行政、加強(qiáng)路政管理、整治“馬路市場(chǎng)”、公路綠化美化、超限運(yùn)輸治理,及時(shí)宣傳整治動(dòng)態(tài)和成效,曝光典型違章案件及查處結(jié)果,為法制宣傳教育和路政執(zhí)法工作起到了宣傳輿論“鳴鑼開(kāi)道”的作用,營(yíng)造了依法行政良好的社會(huì)氛圍。

      四、堅(jiān)持依法決策,認(rèn)真推行政務(wù)公開(kāi)

      一是堅(jiān)持依法決策。建立完善了法律顧問(wèn)制度,制定了《__公路總段重大決策事項(xiàng)法律咨詢(xún)制度》,繼續(xù)聘請(qǐng)甘肅璞義律師事務(wù)所資深律師作為常年法律顧問(wèn),負(fù)責(zé)為全段各單位提供組織管理和業(yè)務(wù)活動(dòng)法律咨詢(xún),起草公告、聲明、訴訟有關(guān)法律文書(shū),審定經(jīng)濟(jì)合同,案件訴訟等服務(wù),大力推行了行政執(zhí)法聽(tīng)證、行政執(zhí)法案卷評(píng)查制度,堅(jiān)決糾正沒(méi)有合法依據(jù)行使行政執(zhí)法的行為,不斷提高了行政執(zhí)法的能力和水平。二是進(jìn)一步修訂完善管理制度。針對(duì)群眾關(guān)注、行業(yè)管理中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,堅(jiān)持法制教育與法制實(shí)踐相結(jié)合,依法治理與建設(shè)“平安交通”、構(gòu)建和諧行業(yè)相結(jié)合,相繼開(kāi)展了“管理年”、“基礎(chǔ)管理年”、“規(guī)范管理年”活動(dòng),成立了總段制度清理工作小組,按照科學(xué)發(fā)展的要求,本著精簡(jiǎn)、規(guī)范、適度超前的原則,周密調(diào)查研究,對(duì)以前的制度重新進(jìn)行立、改、廢,重點(diǎn)修訂完善了黨員干部隊(duì)伍教育、財(cái)務(wù)資產(chǎn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部績(jī)效考核、公路安全設(shè)施維修、養(yǎng)護(hù)機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、高等級(jí)公路養(yǎng)護(hù)等方面的規(guī)章制度和辦法107項(xiàng),形成了科學(xué)、規(guī)范、合理的制度體系。三是推進(jìn)了重大決策科學(xué)化、民主化、法制化進(jìn)程。總段及各基層單位已形成了良好的決策氛圍,兩級(jí)班子按時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì),凡大宗的機(jī)械設(shè)備和材料采購(gòu)、大額度資金的使用、民工隊(duì)伍的使用等必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定;干部的任期、離任進(jìn)行認(rèn)真審計(jì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;以黨務(wù)、段務(wù)為重點(diǎn)的政務(wù)公開(kāi)制度得到推行,總段黨委會(huì)、段務(wù)會(huì)等已經(jīng)形成制度,并將公開(kāi)范圍和內(nèi)容延伸,干部人事工作增強(qiáng)了透明度,公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)上崗的用人制度,選拔干部、發(fā)展黨員等工作都實(shí)行公示制,從源頭上防止了腐敗行為的發(fā)生。四是強(qiáng)化處理工作。在認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全了管理和回訪登記制度,作到來(lái)信來(lái)訪有人接待,設(shè)有專(zhuān)門(mén)的來(lái)信來(lái)訪登記簿,依照有關(guān)規(guī)定推行了首問(wèn)工作責(zé)任制和限時(shí)辦結(jié)制,加強(qiáng)了對(duì)群眾投訴舉報(bào)案件的依法及時(shí)處理,做到有來(lái)必接,有訪必答,有事必究,落實(shí)答復(fù)。

      五、嚴(yán)格辦事程序,規(guī)范行政執(zhí)法行為

      一是建立了行政執(zhí)法責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行交通行政執(zhí)法責(zé)任九項(xiàng)制度,每年都與路政支隊(duì)和各路政大隊(duì)簽訂執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書(shū),進(jìn)一步明確職責(zé),層層分解責(zé)任。并把這項(xiàng)工作作為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和普法教育、行政執(zhí)法責(zé)任制的一項(xiàng)重要內(nèi)容,經(jīng)常不定期地檢查或抽查,年底進(jìn)行評(píng)議考核,對(duì)評(píng)議考核較差的單位和個(gè)人,責(zé)令限期進(jìn)行整改。通過(guò)以上措施有效地促進(jìn)了執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)。近年來(lái),沒(méi)有發(fā)生執(zhí)法人員違紀(jì)或單位做出具體行政行為不當(dāng)?shù)那闆r。杜絕了、徇情枉法、執(zhí)法犯法等行為,以及辦“關(guān)系案”、“人情案”、“金錢(qián)案”現(xiàn)象的發(fā)生。二是嚴(yán)格遵守行政許可權(quán)限。認(rèn)真處理路政訴訟案件,共辦理各種路政許可案件4起。在審批過(guò)程中,做到了審批依據(jù)、審批程序、審批時(shí)限、辦理人員、辦理結(jié)果、執(zhí)法監(jiān)督“六公開(kāi)”,對(duì)許可過(guò)程中應(yīng)繳納的費(fèi)用嚴(yán)格按照省物價(jià)部門(mén)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)予以收取,杜絕了超越職權(quán)、審批行為的發(fā)生。三是規(guī)范行政執(zhí)法程序。按照規(guī)范化建設(shè)工作“六個(gè)統(tǒng)一”、“四個(gè)規(guī)范”的要求,路政人員嚴(yán)格執(zhí)行《公路法》和《甘肅省路政管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持佩帶胸牌、主動(dòng)出示行政執(zhí)法證件,依法加大對(duì)堆放糞土、占路為市、亂設(shè)廣告牌等侵犯路產(chǎn)路權(quán)違法違紀(jì)行為的查處和控制力度,重點(diǎn)整治侵占路產(chǎn)路權(quán)案件,查處超限車(chē)輛。四年共查處各類(lèi)路政案件2704起,查處拆除違法建筑5186平方米,查處超限車(chē)輛1.56萬(wàn)輛,卸載貨物0.24萬(wàn)噸,使國(guó)省主干線(xiàn)公路車(chē)輛超限率控制在4%以?xún)?nèi),路政案件查處率連年達(dá)到100%,結(jié)案率達(dá)到98%。四是認(rèn)真落實(shí)“收支兩條線(xiàn)”規(guī)定。建立了票據(jù)領(lǐng)用、保管、上繳的管理機(jī)制,做到罰繳分離,各路政大隊(duì)收取的賠補(bǔ)償費(fèi)必須當(dāng)日上繳財(cái)務(wù),杜絕了票款收取過(guò)程中可能出現(xiàn)的不廉潔行為以及坐支挪用現(xiàn)象。五是強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督。在總段和基層段、所的路政大隊(duì)、各養(yǎng)管站、監(jiān)控站均設(shè)置了公示欄,將執(zhí)法機(jī)構(gòu)、執(zhí)法人員、執(zhí)法程序、處罰依據(jù)和幅度、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)事人依法享有的權(quán)利及監(jiān)督電話(huà)向社會(huì)公開(kāi)。由總段主管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)部門(mén)成立監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組,定期不定期對(duì)路政和收費(fèi)等窗口單位的行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)及執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不手軟、不護(hù)短,及時(shí)糾正處理。聘請(qǐng)了社會(huì)義務(wù)監(jiān)督員,主動(dòng)接受社會(huì)各界和新聞媒體的監(jiān)督,認(rèn)真落實(shí)路政執(zhí)法舉報(bào)投訴制度,對(duì)當(dāng)事人的舉報(bào)、投訴及時(shí)受理。近年來(lái),總段共受理當(dāng)事人投訴5起,均進(jìn)行了妥善處理,并及時(shí)進(jìn)行了答復(fù),當(dāng)事人對(duì)答復(fù)意見(jiàn)均表示滿(mǎn)意。

      六、正視自身差距,及時(shí)完善整改措施