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時間:2022-04-11 09:16:06
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一、會計學(xué)本科畢業(yè)論文現(xiàn)狀分析
平頂山學(xué)院是一所后升本的全日制應(yīng)用型二本院校。會計學(xué)專業(yè)作為學(xué)院第一批升本專業(yè)從定位與目標(biāo)、師資隊伍、教學(xué)資源、培養(yǎng)過程、學(xué)生發(fā)展、質(zhì)量保障等方面全面提升。尤其是2014年學(xué)院加入應(yīng)用技術(shù)大學(xué)聯(lián)盟邁出了轉(zhuǎn)型第一步。同時學(xué)校將迎來2018年教育部審核評估。轉(zhuǎn)型審核評估給學(xué)院明確了辦學(xué)和人才培養(yǎng)定位。強化實踐教學(xué),強化會計學(xué)專業(yè)的技能和應(yīng)用是今后辦學(xué)的方向。畢業(yè)論文作為重要的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)將成為會計學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量的一個抓手。那么,會計學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文的現(xiàn)狀如何?通過表1、表2可窺見一斑。
從表1、表2可以看出:2008級至2013級會計學(xué)專升本和2006年至2011年會計學(xué)本科優(yōu)秀論文比例只占2.7%(其中專升本優(yōu)秀論文占比為2.77%,本科占比為2.7%),所占比重少;良好占48.3%;中等占41.7%;及格占7.3%。與社會實際密切結(jié)合的畢業(yè)論文少,案例研究少,實證研究更少。整體來講畢業(yè)論文質(zhì)量不高。
二、會計學(xué)本科畢業(yè)論文存在的問題及原因分析
(一)選題
選題的恰當(dāng)與否直接關(guān)系到會計學(xué)畢業(yè)論文研究的成敗。從調(diào)查看,畢業(yè)論文選題空洞且大,教學(xué)科研與應(yīng)用題目偏少。選題定位不準(zhǔn),學(xué)科交叉和創(chuàng)新性選題甚少。平頂山學(xué)院會計學(xué)專業(yè)升本后畢業(yè)論文選題的質(zhì)量雖有所提高,但離學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和審核評估的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x。選題必須與科研課題、生產(chǎn)實踐和社會應(yīng)用結(jié)合起來,體現(xiàn)技能和應(yīng)用的需要。
(二)開題
開題環(huán)節(jié)存在的問題是:文獻的查閱處于敷衍狀態(tài),簡單拼湊;對論文所選題目的研究背景和研究現(xiàn)狀理解不透徹;文獻有效成分的提取和分析與要研究的論文方案脫節(jié);寫出的文獻綜述篇幅很短。有些學(xué)生甚至害怕與學(xué)生討論和與教師溝通,所參考的文獻層次較低且比較陳舊。因為會計事項紛繁復(fù)雜不確定性很大且日新月異,陳舊的準(zhǔn)則及處理方法不能滿足實務(wù)工作的需要,更不能體現(xiàn)會計學(xué)畢業(yè)論文的培養(yǎng)要求。開題環(huán)節(jié)存在問題的主要原因是對會計學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)識不夠。所以將PDCA管理理念引入畢業(yè)論文整個教學(xué)過程是很有必要的。只有正確認(rèn)識開題環(huán)節(jié),把文獻查閱和大學(xué)知識的積累應(yīng)用相結(jié)合,提出一個論文初步方案,約定時間廣泛聽取論證每篇論文的開題報告,充分醞釀補充意見,才能為下一步論文的寫作做好準(zhǔn)備。
(三)指導(dǎo)
經(jīng)過升本后幾年的實踐,指導(dǎo)環(huán)節(jié)的問題是:師生溝通次數(shù)少;包辦現(xiàn)象;沒通盤考慮研究過程;拖拉現(xiàn)象時有發(fā)生。部分學(xué)生在此過程中主動性差,等靠思想嚴(yán)重。教師為了考核評先評優(yōu)的需要不得不包辦。有的只是零碎的思路,沒有通盤考慮會計學(xué)畢業(yè)論文的進度出現(xiàn)問題的解決方法,缺乏對研究論文的可行性、一體性的系統(tǒng)思考。
(四)監(jiān)督
監(jiān)督過程存在監(jiān)督不到位問題。根據(jù)我校的情況,師資力量不足,一位教師要指導(dǎo)10位以上學(xué)生的畢業(yè)論文,同時還要完成大量教學(xué)任務(wù),需要相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗水平和責(zé)任心,且沒有相當(dāng)經(jīng)費的支撐,難以保證教師對學(xué)生論文寫作的監(jiān)督力度,沒有辦法保證論文質(zhì)量。同時,學(xué)生方面自律能力差,各類考試的時間節(jié)點與畢業(yè)論文時間的沖突(公務(wù)員、碩士研究生、會計專業(yè)的資格證、教師資格證、金融系統(tǒng)的招考、選調(diào)生等考試)、實習(xí)找工作使學(xué)生準(zhǔn)備畢業(yè)論文的時間大打折扣,這些原因都會給論文寫作造成不良影響。
(五)答辯
有部分學(xué)生認(rèn)為沒必要也不參加答辯,沒有系統(tǒng)的邏輯思維方式,對知識和綜合能力在實務(wù)工作中的作用認(rèn)識不夠。
三、PDCA理念指導(dǎo)下的會計學(xué)本科畢業(yè)論文改革措施
所謂PDCA(Plan-Do-Check-Action),是美國質(zhì)量管理專家休哈特博士首先提出,由戴明采納,宣傳普及,是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序;是有效進行一項工作合乎邏輯的工作程序;是質(zhì)量管理行之有效的方法。轉(zhuǎn)型審核評估背景下將會計學(xué)本科畢業(yè)論文的教學(xué)和實踐引入PDCA管理理念,從大一起進行“計劃-執(zhí)行-檢查-行動”,貫穿四年大學(xué)生活的全過程。具體體現(xiàn)在開課計劃和日常教學(xué)工作中,大一、大二重在會計學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識的掌握;大二、大三重在各類活動中培養(yǎng)興趣,同時在課程設(shè)計上逐步思考畢業(yè)環(huán)節(jié)的研究方向;大四有了自己的設(shè)計,在查閱文獻的基礎(chǔ)上進行更深入的探索。PDCA管理方法涵蓋本科畢業(yè)論文整個環(huán)節(jié),貫穿會計學(xué)本科周期,達到提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的目標(biāo)。筆者針對2015屆會計學(xué)本科和專升本畢業(yè)生共340名學(xué)生(2011級會計學(xué)本科95名和2013級會計學(xué)專升本245名學(xué)生)進行了問卷調(diào)查,調(diào)查在7學(xué)期第5周進行。發(fā)出問卷340份,收回有效問卷330份,設(shè)計問題10個,9個問題為選擇題,一個為文字描述。通過問卷從以下方面了解了學(xué)生的思想動向。
(一)學(xué)生對畢業(yè)論文的認(rèn)識
在對會計學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)知度上,有將近150名學(xué)生對畢業(yè)論文有正確認(rèn)識,認(rèn)為本科畢業(yè)論文是會計學(xué)本科生綜合能力的體現(xiàn),有130名學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文是為獲得學(xué)士學(xué)位而為之,還有50名學(xué)生認(rèn)為會計學(xué)本科畢業(yè)論文應(yīng)該取消。在對畢業(yè)論文的規(guī)范和認(rèn)知度上僅有65%的學(xué)生表示清楚,有30%的學(xué)生表示完全不清楚。針對如此情況,必須將PDCA引入畢業(yè)論文的教學(xué)機制。“以生為本”,樹立個性化應(yīng)用人才培養(yǎng)方案,充分發(fā)揮學(xué)生“自我規(guī)劃中的主體作用”。具體做法:第一學(xué)期開設(shè)專業(yè)導(dǎo)論、專業(yè)導(dǎo)論與學(xué)業(yè)規(guī)劃等課程,讓學(xué)生感悟到大學(xué)學(xué)習(xí)生活既有專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課還有重要的實習(xí)加漫長的畢業(yè)論文積累、制作、完成等環(huán)節(jié)。更應(yīng)該明白的是畢業(yè)論文是學(xué)生綜合素質(zhì)和綜合實踐能力培養(yǎng)和提高的過程,同時也是對學(xué)生思想品德及學(xué)習(xí)能力等綜合素質(zhì)的一次全面檢驗。更是大學(xué)生學(xué)會生存、實現(xiàn)自我發(fā)展的初步鍛煉過程。
(二)參加創(chuàng)新、本科校級課題院級課題申請
學(xué)校要有意識地組織學(xué)生參與課題申報工作,且對中簽的團隊給予適當(dāng)?shù)馁Y助,同時院級、校級要分開,鼓勵學(xué)生的創(chuàng)新熱情、培養(yǎng)學(xué)生的科研意識。
(三)選題
在學(xué)生選題方面,筆者對2006—2011級會計學(xué)340名畢業(yè)生進行了跟蹤調(diào)查統(tǒng)計,有效調(diào)查330名。學(xué)生喜歡的創(chuàng)新能力培養(yǎng)方式是:提前進入會計學(xué)實訓(xùn)環(huán)節(jié)、參加創(chuàng)新活動,會計學(xué)及相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)講座。最喜歡的畢業(yè)論文開題方式是在導(dǎo)師的指點下自由發(fā)揮;最喜歡的畢業(yè)論文選題方式是與會計學(xué)實務(wù)相結(jié)合。簡言之,對畢業(yè)論文選題要提前介入、雙向選擇、真實課題、自主選擇、到實習(xí)單位完成畢業(yè)論文。選題在第6學(xué)期必須開始,選題時間意愿見表3。
從表3可以看到,90%以上的學(xué)生愿意將畢業(yè)論文在第8學(xué)期之前選題并雙向選擇指導(dǎo)教師。第6學(xué)期完成此項任務(wù)的占40%。在指導(dǎo)教師的雙向選擇上,調(diào)查結(jié)果見表4。
由此可以看出,學(xué)生對指導(dǎo)教師的選擇有3種態(tài)度:必要、不必要、無所謂??傮w上說是有主見的。首先看重的是師德,其次是研究方向和科研能力,第三希望師生互選。
(四)師生交流
在調(diào)研中,我們著重從交流的形式、次數(shù)、內(nèi)容著手,并且對不重視畢業(yè)論文的原因進行了調(diào)查。結(jié)果見表5。
調(diào)研中可以發(fā)現(xiàn)通過師生交流,了解到學(xué)生對教師的認(rèn)可度。80%以上的學(xué)生認(rèn)為;教師認(rèn)真負(fù)責(zé)。只有1.5%的學(xué)生認(rèn)為教師馬虎敷衍。同時除了畢業(yè)論文外還有35%學(xué)生接受了教師考研方面的幫助,46%的學(xué)生接受了教師就業(yè)方面的指導(dǎo)。PDCA循環(huán)理念引入之后,在分布分流的作用下,學(xué)生有充足時間準(zhǔn)備論文工作。據(jù)了解學(xué)生主要利用寒暑假、課后、周末、期間長假、晚上開展論文工作。師生關(guān)系比較融洽,教師可進行個性化輔導(dǎo)。
(五)論文全程指導(dǎo)
通過調(diào)研,將PDCA管理理念貫穿畢業(yè)論文教學(xué)和實踐全過程改革探索與實踐取得了一定成效。主要表現(xiàn)在:第一,理念上的轉(zhuǎn)變。應(yīng)用技術(shù)轉(zhuǎn)型使今后教學(xué)改革的系統(tǒng)工程,在此過程中,以生為本是教育的核心內(nèi)容,是平頂山學(xué)院理論和實踐教學(xué)的應(yīng)有戰(zhàn)略選擇。第二,應(yīng)用綜合素質(zhì)的提升。PDCA開課計劃和管理理念能實時引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識畢業(yè)論文的重要性。在檢查、檢驗和反復(fù)總結(jié)經(jīng)驗中逐步提升綜合素養(yǎng),使學(xué)生從大一開始培養(yǎng)專業(yè)興趣,在以生為本的理念下,根據(jù)學(xué)生共性及興趣性格及智力的差異,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)感興趣的專業(yè)點,且正確認(rèn)識課程小論文與畢業(yè)論文的關(guān)聯(lián)與差異;對學(xué)生來講學(xué)校與教師盡力使學(xué)生的興趣與專業(yè)達到一致學(xué)生的潛能才能發(fā)揮到極致。認(rèn)知還有畢業(yè)論文這個重要的實踐環(huán)節(jié)。培養(yǎng)學(xué)生具備專業(yè)境界的同時注重綜合素質(zhì)的提升。通過開設(shè)專業(yè)導(dǎo)論和學(xué)業(yè)規(guī)劃課程,使學(xué)生對整個大學(xué)生活有一個系統(tǒng)了解。大學(xué)的學(xué)習(xí)過程不但有基礎(chǔ)課、專業(yè)課、專業(yè)必修課、專業(yè)選修課,還有實訓(xùn)、實習(xí)、設(shè)計、課程論文和畢業(yè)論文。
在學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和改革的形勢下,學(xué)校加強了校企之間的深度合作,會計學(xué)專業(yè)與會計師事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所合作,與大型企業(yè)聯(lián)合,利用寒暑假具體到會計師事務(wù)所實習(xí),參與企業(yè)一些項目,得到初步的科研訓(xùn)練。通過PDCA在大學(xué)四年的循環(huán)和管理,學(xué)生有了一些成果,發(fā)表一些論文,參與一些課題,科研活動獲獎等,就會比較容易完成畢業(yè)論文各環(huán)節(jié)。
(六)答辯
經(jīng)過學(xué)術(shù)不端檢測合格后,會計學(xué)本科畢業(yè)論文進入答辯環(huán)節(jié)。根據(jù)學(xué)院轉(zhuǎn)型及審核評估的要求結(jié)合近幾年會計學(xué)本科畢業(yè)論文的實踐探索,對會計學(xué)本科畢業(yè)論文設(shè)置了7個答辯評量標(biāo)準(zhǔn)選題、文獻查閱及調(diào)研、論證分析、撰寫質(zhì)量、論文價值、譯文及格式、任務(wù)書執(zhí)行情況。本科畢業(yè)論文的成績包括平時成績、論文成績和答辯成績。以上7個標(biāo)準(zhǔn)僅為論文成績。具體評量內(nèi)容及要素見表6。
平頂山學(xué)院近幾年對會計學(xué)本科畢業(yè)論文實行的是實時評量,每位畢業(yè)生都要參加答辯。對往屆畢業(yè)生采取的是延時評審。隨著會計學(xué)本科畢業(yè)論文改革實踐的深入,論文的抽取、送審和通報將成為必然趨勢。河南省教育廳從2015屆會計學(xué)畢業(yè)生中抽檢論文3篇,建議在轉(zhuǎn)型中的二本院校嘗試引入“雙盲”審核制度。
怎么樣才能實現(xiàn)使學(xué)生具有正確分析問題、解決問題的能力,具有創(chuàng)新的能力呢?除了學(xué)生從教師的課堂教授過程中領(lǐng)會現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)分析方法和學(xué)校、以及學(xué)院安排的實踐活動外,畢業(yè)論文或科研創(chuàng)新項目的設(shè)計與寫作是非常重要的環(huán)節(jié)。在本科各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)要求之后,都附有要求學(xué)生完成畢業(yè)論文寫作,作為對培養(yǎng)學(xué)生科研能力的要求。這兩年教育部和學(xué)校也都提供資助設(shè)立大學(xué)生科研創(chuàng)新項目,這也是培養(yǎng)大學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析和解決問題能力的重要措施。
畢業(yè)論文寫作或科研創(chuàng)新項目工作,不是寫教科書,不是寫文獻綜述,而是一項科學(xué)研究活動,是發(fā)現(xiàn)和分析、解決問題的過程?!侗本└咝7枪た祁悓I(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量評價方案(試行)》對畢業(yè)論文提出三個評價基元。第一評價基元,是評價選題質(zhì)量,要求選題體現(xiàn)本學(xué)科專業(yè)特點和教學(xué)計劃中對知識能力結(jié)構(gòu)的基本要求,選題要能夠解決本專業(yè)的某個理論、方法或應(yīng)用研究中的問題,具有一定的實際價值。第二評價基元,是評價綜合運用知識、文獻、研究方法和手段分析和解決問題的能力。第三評價基元,是評價論文或設(shè)計項目在解決問題等方面的理論價值或?qū)嶋H價值?!吨袊ù髮W(xué)本科生畢業(yè)論文評分標(biāo)準(zhǔn)》對畢業(yè)論選題提出了科學(xué)性、創(chuàng)新性、應(yīng)用性和可行性的要求;對科學(xué)方法的運用提出了論證充分、論據(jù)確鑿和邏輯性的要求,對論文的寫作和文獻引用等也都提出了符合現(xiàn)行科學(xué)論文標(biāo)準(zhǔn)的要求。
無論是本科生還是研究生,畢業(yè)后在各種崗位上會面臨接受領(lǐng)導(dǎo)和客戶交給的工作委托,撰寫調(diào)研報告、寫計劃書和專題研究報告等。所有這些委托都向我們培養(yǎng)的學(xué)生提出發(fā)現(xiàn)問題及其原因、找到解決問題的方法并加以實施的挑戰(zhàn)。發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力,是基本的科學(xué)素養(yǎng),是高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)給予學(xué)生的,畢業(yè)論文寫作訓(xùn)練或科研創(chuàng)新項目活動就是這種重要的給予之一。因此,畢業(yè)論文的寫作或科研創(chuàng)新項目的活動,是直接嘗試用現(xiàn)代的經(jīng)濟學(xué)理論和方法來發(fā)現(xiàn)問題及其原因和解決問題的好機會,更是直接嘗試鍛煉和展現(xiàn)自己科學(xué)素養(yǎng)能力的極好機會。
學(xué)生畢業(yè)論文或科研創(chuàng)新項目的活動也是反映學(xué)校教學(xué)和科研管理水平和教師能力的重要指標(biāo)。我們在檢查教師對畢業(yè)論文的評語中可以看到,一些教師對學(xué)生的選題判斷有誤,把寫教科書的選題、寫文獻綜述的選題、把超出自己專業(yè)能力的選題,都作為合格甚至優(yōu)秀的選題批準(zhǔn)開題,甚至成績也評為優(yōu)秀;一些評語不能判斷畢業(yè)論文在立論、分析、寫作和文獻評論等方面的問題,評語抽象籠統(tǒng),優(yōu)缺點缺位等等。這種現(xiàn)象不僅在本科生畢業(yè)論文的指導(dǎo)中存在,在研究生畢業(yè)論文的指導(dǎo)中也是存在的,有時甚至還很嚴(yán)重。這些都反映了教師本身有待于改進畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,管理層有待改善對論文評閱環(huán)節(jié)的控制。當(dāng)我們的學(xué)生在畢業(yè)后很長一段時間內(nèi)不能完成發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的挑戰(zhàn)時,實際上也折射了我們在指導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)畢業(yè)論文寫作能力和整體管理能力上的缺陷。教師閱讀和評論學(xué)生的畢業(yè)論文除了是培養(yǎng)目標(biāo)所要求的職業(yè)責(zé)任所必需之外,還有兩個有利于教師的“利己主義”理由:一是,檢查和鍛煉、提高我們自己發(fā)現(xiàn)問題及其原因和解決問題的能力。評閱學(xué)生論文中所得到提高的這些能力,不僅有助于教師之間的學(xué)術(shù)批評與討論,還有助于我們更好地完成校外其他部門委托的各種評閱工作。二是,學(xué)生選題的多樣性、資料和證明的方式多樣性也為指導(dǎo)教師提供了豐富的知識,指導(dǎo)和評閱學(xué)生的論文實際也是我們從學(xué)生那里獲得新知識的過程和好機會。
一、引言
英語畢業(yè)論文設(shè)計是英語專業(yè)本科教學(xué)的必經(jīng)環(huán)節(jié),其撰寫的過程是對學(xué)生的實踐能力以及綜合素質(zhì)的一次全面的檢驗??v觀近年來關(guān)于我國英語專業(yè)本科論文寫作現(xiàn)狀的文獻,相關(guān)文獻綜述包括論文寫作選題、規(guī)范、對策、管理和評估等(朱艷敏,2014)。本文基于現(xiàn)存文獻的研究以及論文寫作指導(dǎo)實踐,分析英語專業(yè)本科畢業(yè)論文寫作的現(xiàn)狀,并從指導(dǎo)教師的角度提出現(xiàn)狀的應(yīng)對策略。
(一)論文寫作現(xiàn)狀
英語專業(yè)本科學(xué)生在設(shè)計畢業(yè)論文時由于主客觀因素,完成任務(wù)常會感到困難。客觀因素包括:我國大多數(shù)高校把畢業(yè)論文設(shè)計安排在大學(xué)四年級最后學(xué)期。雖然理論上有利于學(xué)生綜合運用本科四年所積累的知識與能力,但是在第八學(xué)期,有的學(xué)生在忙于找工作、面試求職,時常奔波在全國各地;有的學(xué)生在準(zhǔn)備各種考試,比如公務(wù)員考試、研究生入學(xué)復(fù)試;找到工作的學(xué)生也要在單位實習(xí)一段時間。由此,指導(dǎo)教師很難期望學(xué)生在畢業(yè)論文設(shè)計上投入時間與精力。
另外,畢業(yè)論文設(shè)計是一個系統(tǒng)任務(wù),要完成查閱文獻、論文選題、開題報告、中期檢查、論文撰寫、畢業(yè)答辯,需要學(xué)生平時點點滴滴的積累和訓(xùn)練,絕不能在短期突擊而速成。在本科的學(xué)習(xí)階段,學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣于習(xí)得教師傳授的知識,被動接受,自主性學(xué)習(xí)能力有限,很多學(xué)生不知道怎樣查閱文獻,也不知道怎樣閱讀文獻,對文獻的閱讀既沒有歸納總結(jié),也沒有提出自己的新見解。而且,歷屆來,寫文學(xué)、文化方向的論文居多,文學(xué)、文化吸引力強,但學(xué)生心中有個重要的主觀印象,認(rèn)為文學(xué)文化方面的文獻豐富,文獻易懂,投入的工作量相對數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計、實證研究要少一些。黃春梅(2007)曾對武漢四所高校本科畢業(yè)論文撰寫現(xiàn)狀的調(diào)查,88.1%的學(xué)生認(rèn)識到撰寫畢業(yè)論文的重要性,卻寫不出高質(zhì)量的畢業(yè)論文,論文拼湊及抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重。李淑琴(2012)課題組曾對北京信息科技大學(xué)2008―2010年三屆英語專業(yè)畢業(yè)生近300篇畢業(yè)論文進行了調(diào)查分析,優(yōu)秀率不及 6%。存在的問題包括:選題缺乏新意、論證缺乏邏輯、語言表達欠流暢、英文參考文獻短缺、論文存在拼湊現(xiàn)象、非正當(dāng)引用等等。(卜友紅,2009;王春,2010)
(二)論文寫作應(yīng)對策略
針對以上英語專業(yè)本科畢業(yè)論文寫作的現(xiàn)狀,應(yīng)采取應(yīng)對的策略:首先,建立“大論文觀”的理念(蔣亦華,2009)?!按笳撐挠^”與“小論文觀”有別,前者認(rèn)為本科畢業(yè)論文工作應(yīng)視為“一個必須謹(jǐn)慎規(guī)劃的、長期的、動態(tài)的教學(xué)過程”,后者只是把本科論文設(shè)計視為本科階段的最后一個實踐教學(xué)環(huán)節(jié)。在整個四年的學(xué)習(xí)中,打好寫作基礎(chǔ),掃除寫作語言障礙是畢業(yè)論文寫作的前提,“做到寫作課程四年不斷線” (李淑琴,2012)。比如,為了避免母語負(fù)遷移,擺脫中式思維習(xí)慣寫作英文,其他課程的教師也可以結(jié)合具體文段篇章,從文化思維模式的視角給學(xué)生以指導(dǎo),啟發(fā)學(xué)生意識到漢英思維模式的差異,使學(xué)生了解漢英兩種思維對語言的不同影響,了解漢英語言表達差異,使學(xué)生逐漸克服母語遷移心理,逐步養(yǎng)成用英語思維的習(xí)慣,熟悉英語地道表達法。
論文設(shè)計也需要儲備足夠的專業(yè)知識和思辨能力,由此,在專業(yè)課程的學(xué)習(xí)中,專業(yè)課程教師應(yīng)加強訓(xùn)練學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,培養(yǎng)其思辨能力和創(chuàng)新能力,為完成高質(zhì)量的畢業(yè)論文寫作和答辯做好鋪墊。比如,劉慶元(2011)在教學(xué)中嘗試采用翻譯實踐加翻譯評論的模式以及實地調(diào)查研究加翻譯評論,先后做過“湖南省博物館翻譯調(diào)查”、“岳陽樓景區(qū)、君山景區(qū)、張谷英景區(qū)翻譯調(diào)查”、“武廣高鐵乘車指南及沿途車站翻譯調(diào)查”、“岳陽市超市(沃爾瑪、心連心)翻譯調(diào)查”等,同時主張把論文寫作融入到其他課程教學(xué),從平常點滴做起,培養(yǎng)英語專業(yè)本科學(xué)生的獨立思考能力、創(chuàng)新思維以及實踐能力。由此,要提高英語專業(yè)本科學(xué)生論文設(shè)計的質(zhì)量,需要整個四年的所有課程教學(xué)中努力培養(yǎng)學(xué)生的寫作能力、專業(yè)知識能力以及思辯能力。
(三)結(jié)語
英語專業(yè)本科畢業(yè)論文設(shè)計需要學(xué)生與教師的共同努力,一方面學(xué)生要端正態(tài)度, 正確認(rèn)識到畢業(yè)論文的重要意義, 靜心寫作;另一方面教師要在四年的課程學(xué)習(xí)過程中培養(yǎng)、提高學(xué)生語言運用能力、思辯和創(chuàng)新能力。
基金項目:教改項目:西安工業(yè)大學(xué)教學(xué)改革研究項目(13JGY22)
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中圖分類號:G642.0 文獻標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-291X(2011)14-0297-02
地方本科院校定位于應(yīng)用型人才的培養(yǎng),為滿足經(jīng)濟發(fā)展的需求,在近年來多新辦有經(jīng)管類專業(yè)。由于種種原因,當(dāng)前這些院校經(jīng)管類專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量并不盡如人意。
一、畢業(yè)論文寫作現(xiàn)狀
(一)過于強調(diào)畢業(yè)論文的學(xué)術(shù)性和研究性
當(dāng)前,多數(shù)高校認(rèn)為,畢業(yè)論文是屬于學(xué)術(shù)論文范疇,要求具有一定的學(xué)術(shù)價值。然而,這種過于強調(diào)學(xué)術(shù)性的評價標(biāo)準(zhǔn)與地方本科院校的培養(yǎng)定位與學(xué)生整體理論水平是不太符合的,這導(dǎo)致了當(dāng)前地方本科院校經(jīng)管類專業(yè)畢業(yè)論文貌似學(xué)術(shù)論文實則學(xué)術(shù)垃圾。但與此同時,由于強調(diào)學(xué)術(shù)性,因而與實際聯(lián)系更為密切的調(diào)研報告、案例分析以及帶有策劃性質(zhì)的項目報告都被排斥于論文選題之外。這使得論文的選題存在著大而空等問題,同時也使得畢業(yè)論文的實踐性少了一個重要途徑,而那些所謂的學(xué)術(shù)性論文也實在難以體現(xiàn)出其實踐性來。
(二)學(xué)生綜合運用所學(xué)知識解決問題的能力較弱
第一,對數(shù)據(jù)的搜集、處理、分析和解釋能力較弱。經(jīng)管類論文通常需要有數(shù)據(jù)的分析支撐,才能有說服力。但學(xué)生不僅無法從合適的渠道獲取數(shù)據(jù),而且處理、分析和解釋數(shù)據(jù)的能力也很欠缺。雖然在大三前后修學(xué)了統(tǒng)計學(xué)、計量經(jīng)濟學(xué)等定量分析工具,但真正能夠在畢業(yè)論文中運用的學(xué)生是少之又少,多數(shù)論文都是文字的堆砌和字?jǐn)?shù)的拼湊。
第二,運用專業(yè)知識分析問題的能力較弱。畢業(yè)論文要求能夠綜合運用所學(xué)專業(yè)知識去分析問題,盡管同學(xué)們已修學(xué)了本專業(yè)相關(guān)的基礎(chǔ)課和專業(yè)課,但真正在畢業(yè)論文中加以運用的同學(xué)卻并不多,多數(shù)是直接將教科書中的概念、原理、理論等內(nèi)容直接堆砌在論文中,弄得論文好像是教案一樣,并未能體現(xiàn)出綜合運用知識的能力來。
(三)指導(dǎo)教師隊伍力量不足
由于地方本科高校的經(jīng)管類專業(yè)多為新建專業(yè),其師資力量較為薄弱,而招生數(shù)卻較多,致使畢業(yè)論文指導(dǎo)教師力量捉襟見肘。這主要體現(xiàn)在兩方面:第一,指導(dǎo)教師數(shù)量嚴(yán)重不足,缺乏符合指導(dǎo)教師資格的教師。第二,指導(dǎo)教師質(zhì)量存在問題。一部分教師本身并未受過碩士階段的論文撰寫訓(xùn)練,自己也未曾有過完整的論文撰寫與發(fā)表經(jīng)歷,因而難以很好地承擔(dān)指導(dǎo)工作;一部分教師與指導(dǎo)的學(xué)生專業(yè)關(guān)聯(lián)度不大,難以很好地承擔(dān)起指導(dǎo)責(zé)任。
(四)學(xué)生用于畢業(yè)論文寫作時間有限
一方面,就業(yè)壓力使學(xué)生尋找工作的時間普遍提前,一般在第七學(xué)期的下半學(xué)期就幾乎傾巢出動,沒有尋找工作的也在備戰(zhàn)各種考試、考證,而且是一個試接著一個試去考,至于畢業(yè)論文就完全成為副業(yè)了;另一方面,唯一有可能、有意愿去認(rèn)真撰寫畢業(yè)論文的考研學(xué)子們也是心有余而力不足,因為其考研工作一直要到五月份才能塵埃落定,而此時已快到論文答辯的時候了,最終只能應(yīng)付了事。因此,由于這些因素的存在,雖然很多學(xué)校將畢業(yè)論文工作開始時間提前到第七學(xué)期,實際上學(xué)生用于畢業(yè)論文寫作的時間仍然十分有限。
二、畢業(yè)論文教學(xué)改革建議
(一)畢業(yè)論文分類寫作
根據(jù)突出應(yīng)用性、實踐性,兼顧學(xué)術(shù)性要求,可根據(jù)學(xué)生的偏好和未來的發(fā)展規(guī)劃,將畢業(yè)論文的類型分為兩類。一類為學(xué)術(shù)研究型論文,其要求學(xué)生按嚴(yán)格的學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范去從事論文的寫作,著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和研究能力,該類論文主要針對那些有興趣將來進一步深造的學(xué)生;另一類為實踐應(yīng)用型,主要針對那些計劃畢業(yè)后即參加工作的學(xué)生。
在地方高校中,經(jīng)管類畢業(yè)論文的主體當(dāng)為實踐應(yīng)用型論文,這主要因為:第一,實踐應(yīng)用型論文符合學(xué)校的人才培養(yǎng)定位,同時,由于實踐應(yīng)用性論文對學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力要求較高,因此,其對學(xué)生的壓力并不低于學(xué)術(shù)研究型論文。第二,實踐應(yīng)用型論文可在較大程度上避免論文抄襲的情況,因為實踐應(yīng)用型論文要求學(xué)生從真實的參與工作著手去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題并解決問題,這就使其難以抄襲。第三,實踐應(yīng)用型論文可迫使學(xué)生去作更多的觀察和思考。當(dāng)前,大學(xué)生的實踐資源并未被充分利用,對大學(xué)生來說,學(xué)校組織的實踐活動是任務(wù),在企事業(yè)里打工是為掙錢補貼生活,實習(xí)是為了工作。較少有學(xué)生在參加這些社會實踐活動的時候能夠多一點觀察和思考,而實踐應(yīng)用型論文可迫使其為完成論文工作去觀察和思考,并以論文形式表述自己的見例。
實踐應(yīng)用型論文可有實驗報告(如,對不同促銷手段的比較分析其對銷售效果的影響等)、調(diào)研報告(如,調(diào)查分析某消費品在大學(xué)生市場中的消費狀況等)、商業(yè)策劃(如,針對某企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展策劃、營銷策劃、組織結(jié)構(gòu)變革與發(fā)展的策劃等)和案例分析報告這幾種形式[1]。
(二)項目組合作模式
現(xiàn)在畢業(yè)論文的撰寫基本上都是一名學(xué)生一個題目,即使題目一樣,兩者的撰寫也是毫不相干的。但當(dāng)對畢業(yè)論文實行分類時,項目組合作模式在一些情況下就變得有必要了。例如,某些調(diào)研工作、實驗工作或策劃工作往往依靠一個人的力量難以完成,如果由幾個人組成項目組的形式去合作完成這項工作,其工作效率將會大大提高。同時,以項目組形式開展畢業(yè)論文工作,還可以集多人智慧于一體,通過討論會產(chǎn)生不同思想的碰撞,從而激發(fā)成員的創(chuàng)新欲望,產(chǎn)生創(chuàng)新性的觀點。項目組合作模式也能培養(yǎng)成員們的團隊合作精神、鍛煉成員的組織協(xié)調(diào)能力。最后,以此模式在一定程度上還可彌補指導(dǎo)教師數(shù)量的不足。
以項目組為單位開展大學(xué)生畢業(yè)論文工作是一種新的形式和方法,是以常規(guī)畢業(yè)論文工作為基礎(chǔ)的創(chuàng)新和發(fā)展[2]。它既要遵守學(xué)校畢業(yè)論文的各項規(guī)定和要求,同時又對選題、指導(dǎo)、答辯等許多環(huán)節(jié)提出更高的要求和條件。因此,必須把握以項目組的內(nèi)涵和要求,根據(jù)實際條件和教師、學(xué)生的能力水平,穩(wěn)步推進,確保論文質(zhì)量。項目組成員不宜過多,一般以2~4人為一組。
(三)以研究項目為依托
1.以教師的研究課題為依托。將學(xué)生引入到教師的科研活動中,通過參與教師的課題研究,使學(xué)生在團隊精神培養(yǎng)、獨立思考能力、主動學(xué)習(xí)精神等方面都有很好的鍛煉。在參與這種創(chuàng)造性實踐活動的同時,也為自己的畢業(yè)論文打下了良好的基礎(chǔ),兩者的結(jié)合可以使大學(xué)生在較短的時間里取得較好的鍛煉,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神,提高自己的學(xué)術(shù)水平。
2.以“挑戰(zhàn)杯”競賽和大學(xué)生創(chuàng)新計劃為依托?!疤魬?zhàn)杯”競賽和大學(xué)生創(chuàng)新研究計劃可營造一個鼓勵標(biāo)新立異、百家爭鳴的創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境,使大學(xué)生樂于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新,是高校乃至社會都必須考慮的重要問題。那么,如何組織、指導(dǎo)經(jīng)管類專業(yè)大學(xué)生參與“挑戰(zhàn)杯”競賽、如何制定和實施大學(xué)生創(chuàng)新研究計劃、如何使學(xué)生畢業(yè)論文與“挑戰(zhàn)杯”競賽及大學(xué)生創(chuàng)新研究計劃有機結(jié)合,也是一個亟待研究的重要方面。
結(jié)束語
對地方本科院校經(jīng)管類專業(yè)畢業(yè)論文教學(xué)的改革一定要立足于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的定位。畢業(yè)論文應(yīng)以實踐應(yīng)用型論文為主,以學(xué)術(shù)研究型論文為輔,采取多種形式培養(yǎng)和訓(xùn)練的方式,以滿足不同學(xué)生的能力培養(yǎng)需求。此外,對于學(xué)術(shù)研究型論文,要求側(cè)重于獨立撰寫;對于實踐應(yīng)用型論文,根據(jù)實際情況可采用項目組合作方式完成,也可獨立完成;對依托教師課題、大學(xué)生創(chuàng)新計劃和“挑戰(zhàn)杯”項目完成的論文,要求側(cè)重于學(xué)術(shù)研究型論文的撰寫。
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通讀了這部出自新世紀(jì)大學(xué)畢業(yè)生之手的畢業(yè)論文集之后,我覺得我以往的觀念可能要有所改變。大學(xué)生們的學(xué)術(shù)研究有其特殊的魅力,而并不僅在于學(xué)術(shù)研究能力上的訓(xùn)練。這或許是由于我們所處的時代的特殊歷史性質(zhì)賦予當(dāng)代大學(xué)生特有的靈感和激情,使得我們對他們的著述不能不給以特別的尊重。
因為,他們?nèi)穗m單純,但作為群體,他們碰撞并感受著時代的全部生活,同時又是以年輕人極為敏感的心靈在認(rèn)真體會著歷史的變遷,所以,他們所研究的命題極為廣泛,又極其貼近生活現(xiàn)實。
因為,他們研究能力或許有限,但作為研究者他們極其真誠,他們不是出自某種利己的特別目的,而是出自內(nèi)心的感受,他們不是為了屈服什么人的要求,而是直抒己見,所以人們可以說其著述不成熟,但是不能不尊重他們的坦誠。
因為,經(jīng)濟學(xué)本是沉悶而又古老的,但他們的畢業(yè)論文充滿著激情,這種激情透現(xiàn)出他們對經(jīng)濟學(xué)的濃厚興趣,透現(xiàn)出他們對我們社會的強烈關(guān)注。所以,人們可以說他們?nèi)鄙倌承┙?jīng)驗,但卻不能不欣賞并呵護這種難能的激情。
依此可見,這本論文集未嘗不能說是當(dāng)今莘莘學(xué)子專業(yè)水平與學(xué)術(shù)思想的綜合性展示。受其啟發(fā)的應(yīng)該不僅僅是他們的師弟師妹。
我們時代的確給予我們極大的恩賜,為我們提出了許許多多的問題,又為我們提供著解決問題的歷史根據(jù)。我們在感謝歷史的恩賜的同時,還要感謝社會為我們提供的時代的寬容,歷史進步對理論要求的急切,使得社會對探索中的一切不成熟都給以了極大的原諒和理解,這更是難得的。我們感謝歷史的這份寬容,但不能濫用。我們應(yīng)對得起歷史的這份恩賜,承擔(dān)起我們的責(zé)任。
一、畢業(yè)論文環(huán)節(jié)存在的問題
根據(jù)進程,財經(jīng)類本科畢業(yè)論文環(huán)節(jié)可以劃分為確定選題、初稿寫作、論文指導(dǎo)和答辯等階段。從目前來看,上述每個環(huán)節(jié)都存在著問題,主要表現(xiàn)在:
(一)論文時間安排過于倉促和短暫
據(jù)了解,大多院校的畢業(yè)論文寫作均安排在大四第一學(xué)期期末,這樣學(xué)生從論文選題到完成論文最多也不過五個月,其中還包括考慮實習(xí)、就業(yè)、出國等問題所花去的大量時間。而且,寒假結(jié)束后學(xué)生直接進入畢業(yè)實習(xí)階段,分散在各地,指導(dǎo)老師很難找到學(xué)生,加上一些懶惰的學(xué)生往往消極怠工,直到實習(xí)結(jié)束后返校,此時已沒有多少時間可以用來撰寫或修改論文。此外,較大的就業(yè)壓力、找工作的辛苦和四處奔波耗去的精力,也導(dǎo)致大部分學(xué)生根本沒心思去創(chuàng)作論文,到時只能“一抄”了之。
(二)論文選題范圍較狹窄,缺乏理論深度
財經(jīng)類專業(yè)學(xué)生在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)中,由于沒有自己側(cè)重的研究方向,理論基礎(chǔ)薄弱,加上平時對一些問題缺乏思考、鉆研,所以在畢業(yè)論文選題時顯得十分被動和盲目,或者追逐熱點,或者根據(jù)手頭有限的資料匆匆確定課題,在學(xué)術(shù)上缺乏突破和創(chuàng)新。比如某財經(jīng)類高校,2007屆財政學(xué)專業(yè)畢業(yè)生,150篇畢業(yè)論文中有50篇論文以縣鄉(xiāng)財政或農(nóng)村財政作為選題,雖然這一主題確實是研究熱點,具有重要的現(xiàn)實意義,但如此大面積的撞題,也反映出學(xué)生在選題過程中視野不夠開闊,把注意力過多地集中在財政管理方面的問題,而真正關(guān)注經(jīng)濟學(xué)或財政學(xué)理論問題的選題幾乎沒有。
(三)論文寫作過程中,學(xué)生寫作能力較弱,態(tài)度不夠端正
部分學(xué)生專業(yè)知識及其相關(guān)的基礎(chǔ)知識較貧乏,語言運用能力、表達能力較弱,論據(jù)不充分,說服力不強。例如,有些論文僅是定性分析,定量分析較少,缺乏數(shù)據(jù)、模型及案例分析,而且總會出現(xiàn)包括引文注釋、圖表、字體等格式不規(guī)范的情況,打印錯誤也較多。學(xué)生之間普遍“共識”認(rèn)為,論文只要隨便寫寫也能過關(guān),這樣導(dǎo)致一些畢業(yè)論文往往只在幾天時間里就炮制出來,其質(zhì)量可想可知,甚至存在一定量的抄襲、拼湊現(xiàn)象。造成這一現(xiàn)象的原因很多,但更為重要的是學(xué)生缺乏嚴(yán)謹(jǐn)求實的學(xué)風(fēng),對抄襲論文的性質(zhì)沒有正確的認(rèn)識,同時學(xué)校對抄襲行為的監(jiān)督成本較高,許多學(xué)校對論文抄襲行為缺乏有效的懲罰措施。
(四)導(dǎo)師指導(dǎo)論文不夠充分
隨著財經(jīng)類專業(yè)學(xué)生人數(shù)不斷增加,造成高校師資隊伍建設(shè)速度相對滯后,使得一些指導(dǎo)教師由于種種原因很少抽出充分時間來指導(dǎo)學(xué)生論文,結(jié)果出現(xiàn)許多本該可以避免的問題。具體來講:一是某些專業(yè)教師尤其是一些教學(xué)水平較高的中老年教師指導(dǎo)學(xué)生論文的數(shù)量相對較多,導(dǎo)致在畢業(yè)論文環(huán)節(jié)上投入的精力相對不足,從而在指導(dǎo)上難免顧此失彼。二是部分青年教師也擔(dān)任了學(xué)生畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,但由于進校不久,對本科畢業(yè)論文的整個過程與功能缺乏系統(tǒng)的認(rèn)識,因此沒有充分認(rèn)識本科畢業(yè)論文的重要性,思想上不重視,對學(xué)生要求不嚴(yán),缺乏相應(yīng)的經(jīng)驗,在指導(dǎo)過程中不能發(fā)揮學(xué)生的主體性,必然影響畢業(yè)論文的質(zhì)量。三是個別指導(dǎo)教師本身科研能力較弱,有的甚至根本不熟悉自己所指導(dǎo)論文的研究領(lǐng)域,對學(xué)生的畢業(yè)論文無法實行有效的指導(dǎo)。
此外,畢業(yè)論文寫作實行的是指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)制,但在答辯過程中,比如對于學(xué)生論文中存在的問題,答辯小組和指導(dǎo)教師的職責(zé)沒有界定清楚。因此有必要對答辯小組的職責(zé)和答辯后的論文修改程序進行規(guī)范化管理。
二、問題產(chǎn)生的原因
(一)巨大的就業(yè)壓力使學(xué)生無過多時間專注于論文寫作
隨著近年來大規(guī)模擴招,財經(jīng)類專業(yè)學(xué)生就業(yè)壓力越來越大,加上就業(yè)與畢業(yè)論文寫作時間上的較大沖突,使得許多學(xué)生不得不把主要精力放在尋找工作上。而且有些學(xué)生在畢業(yè)論文尚未完成之時就已與用人單位簽好了合同,甚至有些用人單位要求已確定工作單位的學(xué)生提前上崗,致使這些學(xué)生無暇顧及畢業(yè)論文。還有許多學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文的成績與就業(yè)沒有直接關(guān)系,畢業(yè)論文質(zhì)量的好壞不會影響其就業(yè),故他們僅是匆忙應(yīng)付,畢業(yè)論文質(zhì)量自然也難以得到保證。此外,就業(yè)率指標(biāo)是教育行政主管部門和社會對高校評價的一個重要指標(biāo),學(xué)校在現(xiàn)實工作中處于兩難境地。
(二)現(xiàn)有的教學(xué)中缺少對學(xué)生寫作能力和學(xué)術(shù)規(guī)范的培養(yǎng)
財經(jīng)類專業(yè)論文的寫作有其自身的特點和要求,然而在平時四年的常規(guī)教學(xué)中,幾乎沒有專業(yè)論文的寫作訓(xùn)練,因而學(xué)生對文章構(gòu)思、材料組織、結(jié)構(gòu)安排、學(xué)術(shù)規(guī)范等要領(lǐng)感到陌生,更談不上有創(chuàng)見性的觀點,這使得學(xué)生在寫作方面得不到充分的指導(dǎo)和訓(xùn)練,寫作能力也相應(yīng)地難以提高,甚至不知從何入手。此外,雖然在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)中,通常每年都有學(xué)年實習(xí)和論文的安排,這原本可以為學(xué)生做畢業(yè)論文打好基礎(chǔ),但由于對學(xué)年實習(xí)及論文的重視不足,導(dǎo)致缺少足夠的積累和準(zhǔn)備。
(三)學(xué)校對指導(dǎo)老師的培訓(xùn)、監(jiān)督制度不健全
高校擴招和學(xué)生畢業(yè)找工作等因素,給畢業(yè)論文工作的組織管理帶來許多困難。具體表現(xiàn)為:指導(dǎo)教師的遴選機制還未有效建立,對畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作缺乏強有力的保障機制,使得一些指導(dǎo)教師在指導(dǎo)工作中投入的時間、精力不足,缺乏檢查督促。雖然學(xué)校制定了一些畢業(yè)論文過程管理制度,但由于缺少第三方監(jiān)督,使得制度執(zhí)行上得不到切實保證,對一些不自覺的教師和學(xué)生而言,這些制度僅流于形式。
三、解決問題的建議
畢業(yè)論文是對四年教學(xué)成果的檢驗,也是對整體教學(xué)質(zhì)量的綜合檢測,所以要提高學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量,就必須將學(xué)年論文、專業(yè)實習(xí)、畢業(yè)論文進行一體化指導(dǎo),將學(xué)術(shù)能力的培養(yǎng)貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程。具體體現(xiàn)在:
(一)提前啟動畢業(yè)論文,緩解論文與就業(yè)的沖突
為了解決學(xué)生寫論文與找工作時間上的沖突,學(xué)校可以考慮將論文的選題等前期工作提前至第六學(xué)期開學(xué)不久,讓學(xué)生有一學(xué)期的在校時間接受教師面對面的指導(dǎo),這樣便于學(xué)生選題及師生溝通,可大大地提高畢業(yè)論文的寫作效果。但是,提前畢業(yè)論文寫作啟動時間可能面臨一個主要問題:就是一些專業(yè)課程的學(xué)習(xí)沒有完成,學(xué)生是否有精力來完成?會不會影響課程的學(xué)習(xí)?筆者認(rèn)為學(xué)生每周抽出一定時間收集資料、與教師見面是完全可行的,因為通常情況下,論文選題與專業(yè)課程內(nèi)容密切相關(guān),這不但不會對課程的學(xué)習(xí)產(chǎn)生什么消極影響,反而有助于課程的拓展學(xué)習(xí)。
(二)循序漸進地加強學(xué)生寫作能力和研究興趣的培養(yǎng)
首先,在大學(xué)一二年級應(yīng)對財經(jīng)類專業(yè)學(xué)生開設(shè)經(jīng)濟應(yīng)用文寫作基礎(chǔ)課,訓(xùn)練學(xué)生如何選題、擬定提綱、搜集資料和構(gòu)思寫作,為將來畢業(yè)論文的選題、搜集資料等提供基本技能準(zhǔn)備。其次,在大學(xué)二三年級就應(yīng)開始引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)和研究的方向,鼓勵學(xué)生可根據(jù)自己的興趣積極參加學(xué)術(shù)活動和專業(yè)討論,多聽取學(xué)術(shù)報告,為畢業(yè)論文的寫作積累素材。再次,在大二三年級的寒暑假要求學(xué)生根據(jù)所學(xué)的基礎(chǔ)知識開展社會實踐調(diào)查,通過撰寫調(diào)查報告,使他們熟悉調(diào)查方法,為畢業(yè)論文的調(diào)查研究做好準(zhǔn)備。最后,在前期準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,畢業(yè)論文的選題時間可以安排在第六學(xué)期,讓學(xué)生結(jié)合自己的專業(yè)偏好及前期積累情況申報畢業(yè)論文的研究選題,寫出開題報告。
此外,鼓勵學(xué)生積極參與導(dǎo)師所從事的各個級別的研究課題,在課題的研究中,學(xué)生可以接觸到本專業(yè)研究的最前沿,熟悉研究過程和方法,并可以與導(dǎo)師探討新的見解,在潛移默化中開拓學(xué)生的研究視野,培養(yǎng)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)难芯恳庾R。
(三)建立完善的導(dǎo)師培訓(xùn)、監(jiān)督管理機制
首先,優(yōu)化指導(dǎo)教師隊伍,明確指導(dǎo)教師應(yīng)具備的資格和指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)。關(guān)鍵是加大青年教師培養(yǎng)力度,積極組織、引導(dǎo)青年教師加強實踐鍛煉,提高科研能力、實踐經(jīng)驗和學(xué)術(shù)水平,對首次參加畢業(yè)論文指導(dǎo)工作的教師,應(yīng)安排具有高級職稱的、有指導(dǎo)經(jīng)驗的教師對其工作進行指導(dǎo)。同時,還要加強教師職業(yè)道德和人格修養(yǎng)。其次,建立論文指導(dǎo)工作的監(jiān)督管理體系。在調(diào)研的基礎(chǔ)上,針對畢業(yè)論文的每個環(huán)節(jié),建立指導(dǎo)教師工作質(zhì)量的評價體系和相應(yīng)的獎懲措施,組織專家進行第三方評估,激勵論文指導(dǎo)教師提高學(xué)生論文質(zhì)量。再次,注重畢業(yè)論文的后期管理。后期管理是指對整個論文教學(xué)環(huán)節(jié)的成績和不足進行總結(jié),并為下一個論文教學(xué)做好準(zhǔn)備,形成良性循環(huán)發(fā)展態(tài)勢,促進財經(jīng)專業(yè)畢業(yè)論文管理工作能夠持續(xù)健康地發(fā)展。
(四)明確答辯小組責(zé)任
論文答辯中由于沒有特設(shè)的裁判員來評判,而是由指導(dǎo)老師組成的答辯小組對答辯者的論文和答辯情況做出評價,因此答辯小組既是辯論者的教練員,又是裁判員,這就要求答辯小組應(yīng)當(dāng)對如何提問和評判保持謹(jǐn)慎態(tài)度。筆者建議提問應(yīng)當(dāng)結(jié)合具體專業(yè),緊密圍繞論文,比如可以針對論文中涉及的基本概念、基本原理提出問題,以考察學(xué)生對引用的基本概念基本原理的理解是否準(zhǔn)確;也可以針對論文中所涉及的某一論點或結(jié)論來進行提問,或要求學(xué)生結(jié)合專業(yè)對某一論點或結(jié)論進行論述,以考察學(xué)生的專業(yè)理論知識聯(lián)系實踐的能力。
作者簡介:胡偉輝(1977-),女,湖南桃江人,重慶工商大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院,副教授。(重慶 400067)
中圖分類號:G642.477 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1007-0079(2013)19-0158-02
撰寫本科畢業(yè)論文是大學(xué)生大學(xué)學(xué)習(xí)階段的最后一個實踐教學(xué)環(huán)節(jié),綜合反映了學(xué)生對本專業(yè)基本理論的掌握情況以及獨立分析問題、解決問題的能力。教育部于2004年發(fā)出《關(guān)于要求加強普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的通知》,要求進一步加強本科生畢業(yè)論文工作,提高畢業(yè)論文質(zhì)量。本科畢業(yè)論文是實現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的重要環(huán)節(jié),是學(xué)生從理論學(xué)習(xí)向?qū)嶋H運用轉(zhuǎn)換的重要階段,[1]是學(xué)生進行知識創(chuàng)新、思維創(chuàng)新的重要途徑。筆者指導(dǎo)國際貿(mào)易專業(yè)本科畢業(yè)論文多年,明顯感覺近年來學(xué)生畢業(yè)論文的完成質(zhì)量有下滑趨勢。本文僅以重慶工商大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)為例,分析了學(xué)生在畢業(yè)論文寫作中存在的主要問題,并探討了提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的相關(guān)措施。
一、本科畢業(yè)論文寫作中存在的主要問題
1.學(xué)生對畢業(yè)論文的重視程度下降
重慶工商大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)論文的撰寫實際上是從第六學(xué)期開始的,重慶工商大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院要求學(xué)生在該學(xué)期完成學(xué)年論文,并寫成文獻綜述的形式,選題就是下學(xué)期準(zhǔn)備撰寫的畢業(yè)論文的選題。學(xué)年論文實際上就是為畢業(yè)論準(zhǔn)備。學(xué)生正式開始畢業(yè)論文的寫作是第七學(xué)期,而這期間也正是學(xué)生忙于找工作、準(zhǔn)備研究生入學(xué)考試、公務(wù)員考試等各類考試的關(guān)鍵時期。隨著大學(xué)招生規(guī)模的擴大以及就業(yè)形勢的日益嚴(yán)峻,學(xué)生把更多的精力放在了找工作以及準(zhǔn)備各種考試上,對于畢業(yè)論文的寫作往往是應(yīng)付交差。雖然學(xué)院有專門的畢業(yè)論文指導(dǎo)文件,反復(fù)強調(diào)畢業(yè)論文的重要性,還要求學(xué)生和指導(dǎo)教師共同簽署承諾書,承諾文章的原創(chuàng)性,但每年由于畢業(yè)論文的原因無法順利畢業(yè)的學(xué)生幾乎沒有,畢業(yè)論文的質(zhì)量也不會對學(xué)生的前途產(chǎn)生太大影響,學(xué)生重視程度普遍不高。有的學(xué)生在網(wǎng)上收集了一些與論文題目相關(guān)的文章,東拼西湊、復(fù)制粘貼,幾天時間就可以完成論文初稿;有的學(xué)生把學(xué)年論文簡單修改就作為畢業(yè)論文提交;極個別學(xué)生根本不按教師的指導(dǎo)意見修改,每次都提交同樣的論文。
2.學(xué)生參與科研實踐的機會較少
畢業(yè)論文的寫作是一個重要的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),豐富的專業(yè)實習(xí)經(jīng)驗或科研實踐經(jīng)歷會為學(xué)生完成畢業(yè)論文積累題材,有利于學(xué)生創(chuàng)作出高質(zhì)量的論文。大多數(shù)學(xué)生在寫畢業(yè)論文之前,沒參與過課題研究,沒得到過系統(tǒng)的科研訓(xùn)練,沒有撰寫學(xué)術(shù)論文的經(jīng)驗。由于校外專業(yè)實習(xí)基地有限,大學(xué)四年國際貿(mào)易專業(yè)的學(xué)生很少有機會進入相關(guān)的專業(yè)領(lǐng)域?qū)嵙?xí)或?qū)嵺`。一個專業(yè)的選題,如果缺乏對相關(guān)領(lǐng)域的調(diào)研或?qū)嵺`,僅憑期刊雜志或是網(wǎng)絡(luò)資源等二手資料,往往是人云亦云,很難提出自己獨到的觀點,也很難有所創(chuàng)新。
3.指導(dǎo)教師精力投入不足
導(dǎo)師的細(xì)心指導(dǎo)是保證畢業(yè)論文質(zhì)量的關(guān)鍵。重慶工商大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)專職教師有10人,而近年來隨著專業(yè)擴招,每屆國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生人數(shù)超過160人。學(xué)校規(guī)定一位畢業(yè)論文指導(dǎo)教師最多可指導(dǎo)10名學(xué)生,國際貿(mào)易專業(yè)的專職教師基本上都是按上限指導(dǎo)10名學(xué)生。按規(guī)定,畢業(yè)論文寫作環(huán)節(jié)教師指導(dǎo)學(xué)生的次數(shù)不少于6次,有的學(xué)生論文改了7~8稿還是達不到要求,最后勉強糊弄通過。由于指導(dǎo)教師自身的教學(xué)科研任務(wù)較重,加之有的學(xué)生態(tài)度不認(rèn)真,敷衍了事,對教師的評閱修改意見沒有認(rèn)真采納,致使教師在指導(dǎo)過程中情緒有所松懈。有的教師只把握論文大的框架結(jié)構(gòu),對于論文的具體內(nèi)容在審閱時大致瀏覽,沒有仔細(xì)推敲。教師對論文的指導(dǎo)大多是通過電子郵件,面對面或小組討論的機會很少,缺乏有力的交流與溝通,這在一定程度上也影響了畢業(yè)論文的質(zhì)量。
4.多數(shù)選題缺乏新意
好的選題能夠使學(xué)生具有足夠的信心和動力,充分發(fā)揮專業(yè)特長和運用綜合知識的才能,同時還能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造潛能。[2]重慶工商大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)本科畢業(yè)論文的選題由指導(dǎo)教師與學(xué)生共同確定。導(dǎo)師提供的選題通常是自己熟知的研究領(lǐng)域,學(xué)生如果認(rèn)為完成困難或是不感興趣,會自己尋找相關(guān)選題。學(xué)生自選的題目通常是已經(jīng)被廣泛研究的,如關(guān)于綠色壁壘、人民幣匯率變動對外貿(mào)影響等方面的選題每年都有很多學(xué)生選擇。這類選題資料查找非常容易,完成難度較低,研究成果往往很難有突破與創(chuàng)新。在指導(dǎo)過程中經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)同一個專業(yè)的學(xué)生選題非常類似,且很多選題與往屆畢業(yè)論文的選題重復(fù)。
5.對畢業(yè)論文的管理監(jiān)控力度不夠
為加強對畢業(yè)論文的管理、提高畢業(yè)論文質(zhì)量,學(xué)校和學(xué)院都出臺了不少文件與具體措施。學(xué)校和學(xué)院的相關(guān)文件對畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作提出了嚴(yán)格要求,學(xué)院制定的畢業(yè)論文指導(dǎo)方案對論文完成的每個環(huán)節(jié)包括選題、開題、收集資料、撰寫論文、修改論文及最后的定稿、排版打印都規(guī)定了具體時間。但是在具體操作過程中,沒有很好地做到層層把關(guān),對畢業(yè)論文完成的各個階段還缺乏有效的考核監(jiān)控機制,有的環(huán)節(jié)流于形式。
二、提高畢業(yè)論文質(zhì)量的對策建議
1.提高學(xué)生對畢業(yè)論文重要性的認(rèn)識
畢業(yè)論文是全面檢閱大學(xué)生在高等教育階段整體學(xué)習(xí)效果和能力培養(yǎng)狀況的一個至關(guān)重要的教學(xué)環(huán)節(jié),也是大學(xué)教育將學(xué)生分散的理論學(xué)習(xí)凝練成適應(yīng)社會發(fā)展所需的綜合能力的最后一站。畢業(yè)論文的寫作過程是對學(xué)生文獻檢索、獨立工作、科研創(chuàng)新等多方面能力的綜合考查。經(jīng)過畢業(yè)論文的歷練,促使國際貿(mào)易專業(yè)的學(xué)生能進一步深入地研究國際經(jīng)貿(mào)的相關(guān)理論和政策,綜合運用所學(xué)知識分析和解決專業(yè)領(lǐng)域的實際問題,為學(xué)生繼續(xù)攻讀研究生或從事專業(yè)領(lǐng)域的具體工作奠定基礎(chǔ)。因此,應(yīng)加強對畢業(yè)論文重要性的宣傳,讓學(xué)生端正態(tài)度,認(rèn)真對待畢業(yè)論文的寫作。
2.培養(yǎng)學(xué)生的科研意識,增強科研能力
學(xué)校及學(xué)院應(yīng)積極鼓勵本科學(xué)生進行科研活動,通過設(shè)立本科生專項科研項目基金、組織國際貿(mào)易專業(yè)學(xué)術(shù)論文比賽等方式,培養(yǎng)學(xué)生的科研意識,提高學(xué)生的科研興趣。重慶工商大學(xué)國際貿(mào)易專業(yè)每個班都有一名專業(yè)教師充當(dāng)班導(dǎo)師,負(fù)責(zé)對學(xué)生進行專業(yè)指導(dǎo)。班導(dǎo)師在指導(dǎo)學(xué)生時,可以將自己的科研方向、科研課題與學(xué)生分享,引導(dǎo)學(xué)生進行科研活動,讓學(xué)生積極參與教師的課題,盡早接受科研訓(xùn)練。國際貿(mào)易專業(yè)實踐性強,學(xué)生通過參與科研項目,可以獲得更多的科研實踐的機會;通過進行實地調(diào)研可以提高學(xué)生分析問題、解決問題的能力。通過循序漸進的科研鍛煉,提升學(xué)生的科研和寫作能力,提高畢業(yè)論文質(zhì)量。
3.加強教師指導(dǎo)論文的激勵約束機制
激勵政策可以用來鼓勵、調(diào)動、激發(fā)人們參與各項活動的熱情、積極性,能起到事半功倍的效果。[3]健全激勵約束機制,可以充分調(diào)動教師指導(dǎo)論文的積極性。對于指導(dǎo)優(yōu)秀畢業(yè)論文的指導(dǎo)教師,應(yīng)給予一定的獎勵,并與年度考核、職稱評定等掛鉤。對于指導(dǎo)論文不合格的教師,應(yīng)對其論文指導(dǎo)工作量進行一定的減扣,并適當(dāng)減少下一年度的論文指導(dǎo)數(shù)量。讓教師與學(xué)生雙向選擇,把學(xué)生的選題與指導(dǎo)教師的研究方向聯(lián)系起來,充分發(fā)揮教師的專業(yè)特長,避免出現(xiàn)教師對學(xué)生論文選題不熟悉,只能從論文結(jié)構(gòu)等形式上提出建設(shè)性的意見,無法很好地把握論文實質(zhì)內(nèi)容的情況。加強師生互動,保證指導(dǎo)教師與每個學(xué)生面對面交流的次數(shù)不少于3次。
4.嚴(yán)把選題質(zhì)量關(guān)
確定選題是撰寫論文的第一步,“題好一半文”,好的選題是論文成功的關(guān)鍵。學(xué)院在征集畢業(yè)論文選題時,要求每位具有畢業(yè)論文指導(dǎo)資格的教師,都要根據(jù)自己的研究方向擬定畢業(yè)論文題目,并注意不與以往年度重復(fù)。國際貿(mào)易屬于應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)范疇,指導(dǎo)教師在確定選題時應(yīng)著眼于現(xiàn)實問題,確保選題的理論與實際價值。導(dǎo)師確定了選題后下發(fā)給學(xué)生,學(xué)生結(jié)合自己的興趣以及能力,在與指導(dǎo)教師充分溝通交流后選擇適合自己的題目。對于學(xué)生自選的題目,指導(dǎo)教師要嚴(yán)格把關(guān),防止出現(xiàn)大而空的選題。學(xué)院在匯總學(xué)生選題后,可以成立論文指導(dǎo)小組,對畢業(yè)論文的選題進行審查,對有爭議的選題或重復(fù)的選題,與論文指導(dǎo)教師溝通后再重新確定。
5.加強對論文寫作環(huán)節(jié)層層監(jiān)管的力度
畢業(yè)論文的撰寫是一個循序漸進的過程,包括選題、開題、中期檢查、論文答辯、成績評定等環(huán)節(jié)。只有層層監(jiān)督,有效落實每個具體環(huán)節(jié),有效控制可能影響畢業(yè)論文質(zhì)量的各種因素,才能確保畢業(yè)論文的質(zhì)量。因此,學(xué)校及學(xué)院可成立論文督導(dǎo)小組,對畢業(yè)論文的全過程實行有效的監(jiān)督和檢查,對各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題及時進行反饋并提出指導(dǎo)性的建議;指導(dǎo)教師在學(xué)生論文寫作過程中應(yīng)嚴(yán)格按畢業(yè)論文指導(dǎo)書的要求,督促學(xué)生按時完成每個階段的任務(wù),對于敷衍了事、態(tài)度不認(rèn)真的學(xué)生要特別加強管理。
參考文獻:
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6、米歇爾·森格特瑞:《大眾傳播研究:現(xiàn)代方法與應(yīng)用》,2000年,華夏出版社。
7、陸地:《中國電視產(chǎn)業(yè)的危機與轉(zhuǎn)機》,2002年第一版,中國人民大學(xué)出版社。
8、周鴻鐸胡傳林刑建毅著:《傳媒經(jīng)濟》,1997年4月第一版,北京廣播學(xué)院出版社。
9、菲利普·科特勒加里·阿姆斯特朗:《營銷學(xué)導(dǎo)論》(俞利軍譯),1998年第一版,華夏出版社。
10、趙曙光禹建強張小爭:《中國著名媒體經(jīng)典案例剖析》,2002年n月第一版,新華出版社。
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14、高振強:《全球著名媒體經(jīng)典案例剖析》,2003年l月第一版,中國國際廣播出版社。
15、鐘海帆:《走進美國廣電傳媒》,2003年4月第一版,南方日報出版社。
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21、鄭保國:《論媒體經(jīng)濟與傳媒集團化發(fā)展(論文集)》,2003年9月第一版,中國人民大學(xué)出版社。
22、胡正榮主編:《中國傳播論壇2001一變動中的全球廣播電視》,2003年8月第一版,北京廣播學(xué)院出版社。
本文是湖北大學(xué)知行學(xué)院教改課題《湖北大學(xué)知行學(xué)院市場營銷專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的實踐性教學(xué)模式的研究》階段性研究成果
中圖分類號:G64 文獻標(biāo)識碼:A
原標(biāo)題:獨立學(xué)院市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系的改革研究――以湖北大學(xué)知行學(xué)院為例
收錄日期:2014年2月17日
一、研究目的和意義
市場營銷專業(yè)在獨立學(xué)院中開設(shè)面較廣,屬于交叉復(fù)合型學(xué)科?!度珖胀ǜ叩葘W(xué)校本科工商管理類專業(yè)育人指南》市場營銷專業(yè)篇中指出:市場營銷專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)我國社會經(jīng)濟發(fā)展需要,德、智、體全面發(fā)展,具有基本的人文素質(zhì)和科學(xué)技能,掌握管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、市場營銷學(xué)的基本理論方法和市場營銷專業(yè)技能,具備綜合運用相關(guān)知識發(fā)現(xiàn)、分析和解決營銷實際問題的能力,具有不斷學(xué)習(xí)的能力和創(chuàng)新精神、一定的外語和計算機應(yīng)用能力,能夠在營利性和非營利性機構(gòu)從事市場調(diào)研、營銷策劃、廣告策劃、銷售管理等營銷業(yè)務(wù)及管理工作的綜合型專業(yè)人才。
立足于獨立學(xué)院學(xué)生特點和市場營銷專業(yè)特點,在分析了湖北大學(xué)知行學(xué)院市場營銷專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與問題、師資力量、社會資源基礎(chǔ)上,我們確立了基于獨立學(xué)院市場營銷專業(yè)建設(shè)的人才培養(yǎng)體系目標(biāo)和培養(yǎng)模式,著重探索以提升就業(yè)能力為導(dǎo)向的應(yīng)用型人才培養(yǎng)的實踐教學(xué)體系的改革和創(chuàng)新,以不斷推進完善專業(yè)建設(shè)和構(gòu)建專業(yè)特色,培育適應(yīng)現(xiàn)代營銷環(huán)境的變化和企業(yè)需要的市場營銷人才。因此,本課題研究具有以下作用和意義:
1、實踐教學(xué)是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的關(guān)鍵。圍繞市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)改革,探索適合獨立學(xué)院辦學(xué)理念,突出“厚基礎(chǔ)、重實踐、強素質(zhì)、重創(chuàng)新”的應(yīng)用型人才的培養(yǎng)。
2、實踐教學(xué)體系設(shè)計的總體思路圍繞培養(yǎng)對象的就業(yè)能力,突出技能和崗位要求為目的的課程教育體系,更適應(yīng)現(xiàn)實營銷環(huán)境的變化和企業(yè)營銷實踐的需要。
3、實踐教學(xué)體系的改革有利于推動以課堂和教師為主的“以系統(tǒng)知識傳授為核心”的傳統(tǒng)教學(xué)方法,逐漸轉(zhuǎn)向“以學(xué)生為中心、教師為主導(dǎo)”的互動教學(xué)和研究探索性學(xué)習(xí)機制,有利于提升培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能、綜合素質(zhì)與創(chuàng)新能力。
4、實踐教學(xué)體系的改革有利于推動形成以教室、實驗室、圖書館、社會、企業(yè)、市場為大課堂的教學(xué)改革,充分挖掘和利用校內(nèi)平臺、校際平臺、企業(yè)平臺,為市場營銷專業(yè)的實踐性教學(xué)創(chuàng)建開發(fā)多途徑的實踐基地,并逐步探索構(gòu)建規(guī)范有效的實踐教學(xué)的體系和機制。
二、市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建
市場營銷專業(yè)的教學(xué)要積極探索應(yīng)用性人才的培養(yǎng)規(guī)律,體現(xiàn)“實際、實用、實踐”的原則,并強調(diào)理論和實踐的緊密結(jié)合,其理論教學(xué)、案例教學(xué)和實踐教學(xué)環(huán)節(jié)在整體市場營銷專業(yè)的教學(xué)中起到如下三個承接關(guān)聯(lián)、相輔相成的作用:
1、通過理論教學(xué)體系的完善和改革(包括專業(yè)基礎(chǔ)課程、專業(yè)核心課程和專業(yè)方向課程),搭建專業(yè)理論框架和邏輯體系,幫助學(xué)生解決What――市場營銷“是什么”的問題。
2、通過案例教學(xué)的完善和改革(包括案例分析、主題討論等形式),幫助學(xué)生解決Why―市場營銷理論中“為什么”的問題。
3、通過實踐教學(xué)體系的完善和改革(包括實驗教學(xué)、實習(xí)教學(xué)、畢業(yè)論文),幫助學(xué)生解決How to do――市場營銷“怎么做”的問題。
本課題研究以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為導(dǎo)向,以獨立學(xué)院為研究對象,著重探究市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)成、建設(shè)和改革,該實踐教學(xué)體系共分為四個部分,如圖1所示。(圖1)
1、案例教學(xué):較常規(guī)的教學(xué)方法之一,包含已有案例教學(xué)和自有案例編撰兩個方面。
2、實驗教學(xué):市場營銷專業(yè)實驗教學(xué)是指模擬公司運營、模擬市場營銷調(diào)研項目、模擬市場營銷策劃活動、課外競賽等實驗教學(xué)課程環(huán)節(jié)。該體系中實驗教學(xué)包含專業(yè)課程實驗教學(xué)、專業(yè)實訓(xùn)課程和第二課堂實踐三個方面。
3、實習(xí)教學(xué):學(xué)生必須深入企業(yè)學(xué)習(xí),以達到提升學(xué)生的實際工作能力和社會適應(yīng)能力目的。在本體系中,將實習(xí)教學(xué)劃分為三種類型,包含參觀與考察、專業(yè)實習(xí)和畢業(yè)綜合實習(xí)。
4、專業(yè)論文:專業(yè)論文和實驗教學(xué)、實習(xí)教學(xué)一樣,是培養(yǎng)本科生實踐能力與創(chuàng)新能力,全面推進素質(zhì)教育的重要環(huán)節(jié)。為達到綜合培養(yǎng)學(xué)生習(xí)作能力的目標(biāo),需常規(guī)性地設(shè)立學(xué)年論文環(huán)節(jié),創(chuàng)新性地開展畢業(yè)論文工作。
三、市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系的實施和應(yīng)用
結(jié)合湖北大學(xué)知行學(xué)院市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系的改革和應(yīng)用推進,我們從課內(nèi)專業(yè)課程實驗教學(xué)環(huán)節(jié)、專業(yè)實習(xí)與實訓(xùn)、課外第二課堂的拓展和畢業(yè)論文的改革幾個突出的方面進行說明:
1、專業(yè)課程實驗教學(xué)的改革和完善。針對市場營銷專業(yè)核心課程和專業(yè)方向課程開出,依據(jù)課程內(nèi)容結(jié)構(gòu)體系的邏輯性關(guān)系,劃分為課程設(shè)計和項目模擬兩類實驗教學(xué)形式:
(1)課程設(shè)計實驗教學(xué),主要針對課程內(nèi)容分為多個模塊,不以呈現(xiàn)某個經(jīng)營實踐中的作品(如商業(yè)計劃書)為邏輯主線,課程知識體系分作若干理論模塊,即開展分部分項的模擬教學(xué)。根據(jù)對專業(yè)核心課程和專業(yè)方向課程內(nèi)容結(jié)構(gòu)的分析,可開設(shè)此類教學(xué)的課程包括市場營銷學(xué)、市場調(diào)研與預(yù)測、銷售管理等。如《市場營銷學(xué)》課程的實驗教學(xué)是根據(jù)《市場營銷學(xué)》課程的章節(jié)體系展開,在緒論章節(jié)結(jié)束后,即可開展課程設(shè)計。包括環(huán)境分析、市場調(diào)研、競爭分析、STP戰(zhàn)略制定、4P策略選擇和總結(jié)匯報,這些分部分項的實驗始終圍繞學(xué)生團隊選擇的某個產(chǎn)品或某個公司展開,使得整個設(shè)計方案貫穿課程教學(xué)始終,幫助學(xué)生建立較為完整的知識結(jié)構(gòu)體系,并探索性將理論知識運用到具體情境中。課程設(shè)計和項目實施最后通過小組演講、匯報和答辯的形式在課堂上展開,教師及時進行提問和引導(dǎo),這樣的教學(xué)更貼近學(xué)生的興趣,更深入具體的行業(yè)和產(chǎn)品,學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情高漲,競爭意識加強,團隊合作能力加強,獲益匪淺。也實現(xiàn)了教學(xué)相長,推動教師不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。
(2)項目模擬實驗教學(xué),此類教學(xué)要求該課程內(nèi)容體系前后具有承接性,而且課程內(nèi)容整體結(jié)構(gòu)同現(xiàn)實經(jīng)營中的某些研究、咨詢項目的成果結(jié)構(gòu)相似。符合以上兩個要求,便可隨課程開展此類項目模擬教學(xué)方式。結(jié)合本校專業(yè)課程開設(shè)情況,及對教材選擇類別的研究,列舉了以下可開展系統(tǒng)性項目模擬實驗教學(xué)的課程如表1所示。(表1)
2、專業(yè)實訓(xùn)課程的改革。目前,我們開設(shè)的專業(yè)實訓(xùn)課程有兩項,分別是ERP沙盤模擬實訓(xùn)和校園集市。
經(jīng)過幾個學(xué)年市場營銷專業(yè)的ERP沙盤模擬實訓(xùn)(ERP Simulation Experience),對ERP實訓(xùn)大綱和指南進行了改革和完善。根據(jù)市場營銷專業(yè)特點和學(xué)生特點,突出了實訓(xùn)中的營銷功能模塊,在一周的實訓(xùn)時間內(nèi)設(shè)計了兩輪模擬對抗演練,學(xué)生通過第一輪熟悉運營規(guī)則,發(fā)現(xiàn)問題和形成各小組的戰(zhàn)略思路,并以此貫穿和運用實施在第二輪演練中,這樣能加深學(xué)生對于企業(yè)運營的全局觀、系統(tǒng)觀的認(rèn)識,增強學(xué)生的戰(zhàn)略思維,并能有效地從游戲轉(zhuǎn)變?yōu)檫\用理論知識分析問題解決問題的能力的培養(yǎng)。
沙盤模擬是一種模擬經(jīng)營教學(xué)形式,而校園集市則是真實的經(jīng)營環(huán)境下的演練。學(xué)生在準(zhǔn)備期撰寫創(chuàng)業(yè)方案,經(jīng)過相關(guān)評價與指導(dǎo),形成校園集市創(chuàng)業(yè)計劃書,并分組搭建校園商品市場,體驗自己當(dāng)攤主,根據(jù)實際情況出資進行經(jīng)銷或者代銷,體驗從采購到生產(chǎn)和銷售的各環(huán)節(jié),通過出售商品盈利,探索不同的商業(yè)模式的利弊和經(jīng)營績效的反思,從而將課堂學(xué)習(xí)的營銷理論實踐化,達到學(xué)以致用、增加課堂趣味性的作用。
3、實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)的拓展。實習(xí)基地是聯(lián)系學(xué)校和社會的橋梁,是培養(yǎng)實驗室大學(xué)生綜合運用所學(xué)知識去解決實際問題的紐帶,是大學(xué)生理論聯(lián)系實際的平臺,也是培養(yǎng)大學(xué)生動手能力和創(chuàng)新意識的關(guān)鍵所在。為實現(xiàn)市場營銷專業(yè)的應(yīng)用型人才培養(yǎng)的目標(biāo),我們努力利用各方資源,建立和拓展校內(nèi)外實習(xí)基地。在現(xiàn)有的教學(xué)實習(xí)基地基礎(chǔ)上,充分結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展特點,立足于學(xué)院所處的漢口北地區(qū)、陽邏港、盤龍城等新興工業(yè)區(qū),深入地方企業(yè)和特定行業(yè),探索實現(xiàn)學(xué)院市場營銷專業(yè)的差異化定位和特色優(yōu)勢的同時,建設(shè)一批示范性的實習(xí)基地,有利于學(xué)校在人才培訓(xùn)、技術(shù)咨詢、科學(xué)研究等領(lǐng)域開展全面合作,走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路。
4、第二課堂的拓展與實施。構(gòu)建第二課堂與第一課堂有機結(jié)合的教學(xué)模式。我們將第二課堂納入學(xué)分制管理,以第二課堂激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,并以第二課堂的實踐性、創(chuàng)新性教育導(dǎo)引第一課堂教學(xué),形式多樣,效果顯著,如營銷講壇、校際交流、企業(yè)宣講等活動。其中,鼓勵指導(dǎo)學(xué)生以各類市場調(diào)研項目和創(chuàng)業(yè)計劃申報院級大學(xué)生申報科技創(chuàng)新項目,而各級營銷賽事活動和暑期社會實踐更成為常規(guī)性的第二課堂實踐教學(xué)形式。
目前,我們指導(dǎo)學(xué)生參與的比賽有:湖北省大學(xué)生營銷策劃挑戰(zhàn)賽、因納特營銷競爭策略沙盤模擬大賽、挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)計劃大賽、長江商報大學(xué)生營銷大賽等各級賽事。依托湖北省市場營銷學(xué)會,我們參與湖北省大學(xué)生營銷策劃大賽已屆四年,與地方知名企業(yè)東風(fēng)風(fēng)神汽車、中國移動、周黑鴨食品有限公司聯(lián)手,讓學(xué)生親臨企業(yè)參觀學(xué)習(xí),深入企業(yè)市場進行實地調(diào)研,并根據(jù)調(diào)研結(jié)果發(fā)現(xiàn)問題診斷問題,為企業(yè)制定營銷策劃方案。作為一種實踐性與體驗式的教學(xué)方式,是一種教學(xué)創(chuàng)新,強化學(xué)生營銷知識、訓(xùn)練營銷技能、全面提高學(xué)生綜合素質(zhì),引導(dǎo)學(xué)生充分利用營銷的理論、架構(gòu)以及工具,充分調(diào)動學(xué)生的創(chuàng)意和自主思維,是真正能體現(xiàn)獨立學(xué)院“應(yīng)用型本科”的辦學(xué)特色的一項賽事活動。
5、畢業(yè)論文的形式和選題的改革。探索應(yīng)用型人才培養(yǎng)的畢業(yè)論文的選題和形式的改革與創(chuàng)新,包括:(1)市場營銷專業(yè)畢業(yè)論文形式的探索,如營銷策劃書、創(chuàng)業(yè)計劃案、企業(yè)方的項目策劃等開始納入到畢業(yè)論文的范疇;(2)根據(jù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的導(dǎo)向,市場營銷專業(yè)畢業(yè)論文的選題減少了理論綜述類論文,鼓勵和指導(dǎo)學(xué)生將暑期實踐、實驗課程中的市場調(diào)研、自主實踐中的創(chuàng)業(yè)計劃,按照營銷專業(yè)理論架構(gòu)和邏輯思路,形成有創(chuàng)新點和應(yīng)用價值的畢業(yè)論文。
四、市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系實施的保障
市場營銷專業(yè)實踐教學(xué)體系的構(gòu)建,需要充分整合利用校園資源和社會資源,并且需要在硬件和制度方面形成保障和支撐,其中實驗室建設(shè)、師資隊伍建設(shè)作為基礎(chǔ)硬件條件,教師激勵機制和學(xué)生考評機制作為制度保障,缺一不可。
1、開展實踐性教學(xué)必須建立自己的“雙師型”師資隊伍。學(xué)院應(yīng)盡可能提供平臺和機會,鼓勵和支持學(xué)科教師進駐企業(yè)實踐、調(diào)研和進行項目咨詢,以提升教師整體的實踐教學(xué)能力;聘請知名高校實踐能力強、理論水平高的教授做兼職教授,定期對教師開設(shè)講座,提高年輕教師的實踐教學(xué)水平和理論水平。此外,可以聘請公司、企業(yè)實踐能力強的專家與青年教師共同擔(dān)任學(xué)生實踐指導(dǎo)教師,以提高實踐教學(xué)效果。
2、實驗室是滿足實踐性教學(xué)中實驗教學(xué)的必要條件。獨立學(xué)院需結(jié)合自身專業(yè)課程設(shè)置和學(xué)院發(fā)展的階段,建立自己的實驗室,開展實踐教學(xué)。目前,我院經(jīng)濟管理系已建立了ERP綜合實驗室和案例研究室。計劃組建市場營銷綜合實驗室和消費者行為研究實驗室,供開展專項實驗教學(xué)項目使用,亦可將課程中的實踐環(huán)節(jié)在實驗室中開展進行。
3、課程的實踐教學(xué)活動,有較多部分是需要教師在課外完成的,為使實踐教學(xué)取得良好的效果,學(xué)生實踐能力得到提高,教師付出了大量的時間。在核定工作量時,可增加一定的實踐教學(xué)指導(dǎo)工作量,以支持教師的實踐教學(xué)工作努力。在教師激勵制度方面,學(xué)院可將教學(xué)及實踐性教學(xué)的探索、改革研究建立相關(guān)激勵機制,將教學(xué)工作的努力成果納入考評體系,以保護教師的工作熱情。
4、在建立實踐教學(xué)體系,開展實踐教學(xué)的同時,需對學(xué)生考評體系進行改革和完善,增加課程考核的手段,打破傳統(tǒng)的閉卷筆試考核的單一性和局限性。同時,實踐教學(xué)成績可作為學(xué)生課程成績中的一部分,歸入平時成績范疇,以激勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),提高實踐教學(xué)的效果。
主要參考文獻:
一、計算機畢業(yè)論文選題
計算機信息管理專業(yè),是一個著重研究信息系統(tǒng)開發(fā)、應(yīng)用的專業(yè)。這個專業(yè)所培養(yǎng)的人才,若按當(dāng)前人才職位來講,就是“系統(tǒng)分析師”的角色。同學(xué)們對此應(yīng)有準(zhǔn)確的認(rèn)識,和自己所選擇的計算機畢業(yè)論文題目,應(yīng)當(dāng)符合這個角色定位。
計算機信息管理專業(yè)的計算機畢業(yè)論文選題,應(yīng)當(dāng)適于進行“系統(tǒng)分析”的目的,這與一些“純”計算機專業(yè)的要求是有區(qū)別的(如計算機應(yīng)用、軟件開發(fā)專業(yè))。它們各自的側(cè)重點不同。計算機信息管理專業(yè)主要探討研究如何在組織管理中合理使用信息技術(shù),也就是說既關(guān)注組織機構(gòu),又研究計算機技術(shù),是一個“管理”、“技術(shù)”兩門包的專業(yè)。這也是為什么在我們的專業(yè)課程中既有“數(shù)據(jù)庫技術(shù)”、“軟件開發(fā)工具”,又有“管理經(jīng)濟學(xué)”的原因。所以我們選擇的計算機畢業(yè)論文題目應(yīng)符合本專業(yè)的特點要求。
目錄
眾所周知,撰寫畢業(yè)論文是各專業(yè)學(xué)生畢業(yè)前必須進行的一項重要工作,也是在畢業(yè)之前最后的一項學(xué)習(xí)任務(wù)。畢業(yè)論文的撰寫要求學(xué)生綜合使用在學(xué)
院學(xué)到的知識,解決實際問題或討論實踐中的話題。它主要考查大家掌握知識、結(jié)合實際和表達的能力。 ............... 1
一般的講,計算機畢業(yè)論文要求同學(xué)們做的工作是:運用生命周期方法(SDLC)開發(fā)建設(shè)一個信息系統(tǒng)。選題可自主決定。 .......... 2
。一般的講,計算機畢業(yè)論文要求同學(xué)們做的工作是:運用生命周期方法(SDLC)開發(fā)建設(shè)一個信息系統(tǒng)。選題可自主決定。
計算機畢業(yè)論文選題應(yīng)滿足這樣的要求:
探討管理信息系統(tǒng)(MIS)學(xué)術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的課題
選題有一定的規(guī)模,可以展開論述
結(jié)合自己的工作實際,了解的內(nèi)容,可以說是“了解什么就寫什么”
盡量不要選擇他人寫過多次的題目
二、計算機畢業(yè)論文所需資料
在確定了計算機畢業(yè)論文題目之后,就要開始進行實際的計算機畢業(yè)論文寫作了。此時收集相關(guān)的參考材料十分重要。正如前文所提到的,計算機畢業(yè)論文工作要求,就是“分析建設(shè)系統(tǒng)”。無論哪項工作,都離不開參考材料來提供信息。
大家需要注意的是,在整個畢業(yè)設(shè)計工作中,“系統(tǒng)分析”是絕對的重點,也可以說是計算機畢業(yè)論文的核心。既然本專業(yè)培養(yǎng)的是“系統(tǒng)分析師”,那么這個專業(yè)的畢業(yè)生怎么可以在論文的“系統(tǒng)分析”內(nèi)容部分馬馬虎虎、漏洞百出呢?因此,為了做好系統(tǒng)分析工作,準(zhǔn)確分析一個單位的工作與業(yè)務(wù),
就必須搜集該單位的相關(guān)工作資料,比如相關(guān)工作流程、制度、規(guī)章及單據(jù)、報表等等,通過這一系列的材料可以比較全面、詳細(xì)地了解這個單位,準(zhǔn)確做出分析。
由于“系統(tǒng)分析”是全文的重點,將來計算機畢業(yè)論文答辯時,系統(tǒng)分析部分也是評委們關(guān)注和考查的重點,因此這部分的工作一定要做好。資料收集的作用不僅僅體現(xiàn)在系統(tǒng)分析階段。在后面接下來的設(shè)計、實施工作中,相關(guān)的資料也會為你的畢業(yè)論文撰寫提供有用的信息。比如在進行程序設(shè)計時,相關(guān)的參考書會成為重要的依據(jù),書中匯集了眾多程序方面的智慧成果,可以從中借鑒,豐富自己的信息系統(tǒng)。
三、計算機畢業(yè)論文格式
計算機畢業(yè)論文格式規(guī)范、用詞準(zhǔn)確、要用術(shù)語(不要用俗語)。計算機畢業(yè)論文屬于科技論文。文章應(yīng)具備自己既定的畢業(yè)論文格式、規(guī)范,這樣便于統(tǒng)一交流。從結(jié)構(gòu)上看,整篇文章包括內(nèi)容提要(中、英文)、目錄、正文、參考文獻、致謝等部分。在正文中,應(yīng)注意一些公認(rèn)的格式規(guī)范,比如“圖”要有圖號(按章編號:章-號)和名稱要寫在圖的下方,“表”的表號(按章編號:章-號)名稱要寫在表的上方,即“圖下表上”原則;應(yīng)注意一張圖或表與其名稱不能分開在兩頁上,應(yīng)當(dāng)保證整張圖、表及名稱打印在同一頁;注意各段落開頭空兩格,行距要適當(dāng)?shù)鹊取?/p>
計算機畢業(yè)論文的用語應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確規(guī)范。例如“數(shù)據(jù)流圖”(DFD)不要寫成“數(shù)據(jù)流程圖”,這樣的“筆誤”會暴露出你概念不清。在答辯評委審閱時,看到你在文中連基本的格式、概念都不懂,十有八九會影響成績。因此請同學(xué)們記住:書寫畢業(yè)論文,是一個需要“精益求精、咬文嚼字”的過程。
四、計算機畢業(yè)論文的文檔
“軟件=文檔+程序集”——根據(jù)這個公式,同學(xué)們開發(fā)的信息系統(tǒng)——一個軟件,包括文檔和程序兩個部分,那么對于計算機信息管理的同學(xué)來講,應(yīng)當(dāng)重點著手準(zhǔn)備哪一部分呢?綜合本專業(yè)的特點,同學(xué)們應(yīng)當(dāng)著重書寫文檔部分。
如前所述,信息管理專業(yè)的計算機畢業(yè)論文主要考查的是同學(xué)們對系統(tǒng)的分析能力,分析的成果就是文件——分析報告。特別重要的是其中的“業(yè)務(wù)流程圖”和“數(shù)據(jù)流圖”,必須準(zhǔn)確表達繪制出來,它們可以說是單位工作的“照片”,是下一段論文設(shè)計、實施的基礎(chǔ),也是最后論文成績的重要組成部分,必須繪制得“天衣無縫”,確保圖例符號正確、逐層分解準(zhǔn)確、布局合理、命名規(guī)范。否則,對于你的畢業(yè)論文成績來講“后果是嚴(yán)重的”。對此同學(xué)們要特別注意。
之所以要強調(diào)大家多多關(guān)注文檔,是因為總有一些同學(xué)幾乎是“出自本能地”想盡早盡快地著手進行最后的程序開發(fā),不注意前面的文檔撰寫。對此必須明確:現(xiàn)代的軟件開發(fā)是一個集體協(xié)作的系統(tǒng)工程,而不是一兩個人的作坊式生產(chǎn)(黑客除外)。而這個開發(fā)軟件的集體,包括分析、設(shè)計、維護、管理等各方面的人員,計算機信息管理專業(yè)的同學(xué),所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的角色是“分析人員”,即要分析出系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)“做什么”( What to do),寫出文檔。至于“怎么做”(How to do)那是程序員的事情,而不是你的主要任務(wù)。明確了這一點,就對這里所說的“著重文檔”有所理解了。
整篇計算機畢業(yè)論文文檔篇幅規(guī)模不能太低,基本上不能少于6000字,否則不容易將一個系統(tǒng)描述清楚,更不用說準(zhǔn)確設(shè)計、實施了。這也是
前文提到“計算機畢業(yè)論文選題有一定規(guī)?!钡脑颉?/p>
五、積極與指導(dǎo)教師聯(lián)絡(luò)
在整個計算機畢業(yè)論文寫作過程中,應(yīng)積極與指導(dǎo)教師聯(lián)系,對自己畢業(yè)論文的進展、遇到的問題及時與進行交流、探討,按照指導(dǎo)教師的指導(dǎo)意見進行修正、改進論文,確保文章的質(zhì)量。
一些同學(xué)因為是業(yè)余學(xué)習(xí),平日里工作繁忙,有時無法按時在約定的日期與指導(dǎo)教師見面,為此應(yīng)采用其他方法與老師聯(lián)絡(luò),如電話、傳真、E-mail等等。而且要盡可能地參加老師約定的見面會。通過與老師的交流探討,確保自己的畢業(yè)論文沿著合格正確的方向進行。
指導(dǎo)教師對整個畢業(yè)論文成績是很有發(fā)言權(quán)的,其中包括你平日對待畢業(yè)論文寫作的態(tài)度成績。因此,不要給指導(dǎo)教師留下你對畢業(yè)論文漠不關(guān)心的印象。
比如個別學(xué)生只是在最后論文答辯的那一天才來見一見老師交畢業(yè)論文,這樣的做法應(yīng)當(dāng)竭力避免。
正文結(jié)構(gòu)
計算機專業(yè)畢業(yè)論文正文一般有8個部分,一般要求6千字。
1、概述或引言。這個部分相當(dāng)于大綱,主要是對軟件開發(fā)背景,使用的軟件工具、環(huán)境,最后達到的效果,自我在里面的貢獻等;
2、需求分析。從用戶角度來看,軟件有哪些功能,處理那些數(shù)據(jù)和性能等;
3、設(shè)計方案和主要技術(shù)。主要是對里面每一部分的詳細(xì)論述,使用的是什么技術(shù),為什么使用。從專業(yè)角度詳細(xì)的模塊分析或遇到的難點是怎樣解決的等;
4、具體的實現(xiàn)過程(用的控件、技巧和方法),從系統(tǒng)中截取圖(少量);
5、測試。介紹自己開發(fā)軟件實際達到的效果;(網(wǎng)站的特點)
6、總結(jié)。介紹自己開發(fā)軟件的體會,或自己開發(fā)的成果使用情況,有什么評價,自己還有哪些不足,有什么需要改進的地方;
7、致謝;
8、參考文獻。
另外,還可以加一個“附錄”部分。正文只能有一個中心,其他有重要參考價值的都可以放在附錄部分。例如有重要的代碼、圖表,涉及其他領(lǐng)域的知識,需要解釋的等都可以放在附錄部分。