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      創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)論文樣例十一篇

      時間:2023-03-22 17:46:25

      序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗,特別為您篩選了11篇創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)論文范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識!

      創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)論文

      篇1

      對于創(chuàng)業(yè)型勞動者進(jìn)行培訓(xùn)最基礎(chǔ)的一項活動就是選擇合適的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定位。而這項工作的開展必須要將農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的規(guī)劃設(shè)計以及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際情況作為依據(jù)。另外在進(jìn)行農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的時候必須要注意首先對當(dāng)?shù)氐奶厣Y源進(jìn)行分析,只有合理規(guī)劃與布局,才可以更好地進(jìn)行不同產(chǎn)業(yè)園區(qū)的結(jié)構(gòu)設(shè)計,采取有效的措施將城市產(chǎn)業(yè)與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)進(jìn)行有效地連接起來。因而,所以只有以產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際情況作為基礎(chǔ)才能進(jìn)行合理的創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)定位,必須要對當(dāng)?shù)氐闹饕a(chǎn)業(yè)優(yōu)勢進(jìn)行深入研究才能有力與培訓(xùn)活動的順利開展。

      1.2創(chuàng)業(yè)要求與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對象的選擇

      不管創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動的主要內(nèi)容是什么采取什么樣的手段,但是對于培訓(xùn)目標(biāo)的要求大致都是一樣的,即具備一定的經(jīng)濟(jì)實力,具備創(chuàng)業(yè)意愿,具備一定的生產(chǎn)規(guī)模。通過培植,將這些具備基本發(fā)展素質(zhì)的勞動者培養(yǎng)成為具備一定的專業(yè)管理能力與專業(yè)生產(chǎn)技能的人員,實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)?;c經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一體化。

      1.3農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動開展

      (1)產(chǎn)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)培訓(xùn)。就是對培訓(xùn)對象的產(chǎn)業(yè)技能以及基本的產(chǎn)業(yè)理念進(jìn)行培訓(xùn),通過該項培訓(xùn)活動的進(jìn)行,實現(xiàn)對生產(chǎn)活動的組織,提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的整體經(jīng)濟(jì)水平與生產(chǎn)能力。在文中我們以現(xiàn)代化的畜牧實用技術(shù)作為主要的分配對象,其主要的生產(chǎn)技能包括生產(chǎn)技能、營養(yǎng)與飼料、病蟲害的防治以及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的深層加工。

      (2)產(chǎn)業(yè)運(yùn)營基礎(chǔ)培訓(xùn)。為了保證基本的生產(chǎn)活動以經(jīng)營活動的順利進(jìn)行必須保證產(chǎn)業(yè)運(yùn)營活動的有序展開。這就要求要對基本的產(chǎn)業(yè)運(yùn)營技術(shù)的培訓(xùn)以及硬軟件設(shè)計的完善。硬技術(shù)也就是農(nóng)業(yè)工程建設(shè)技術(shù);軟技術(shù)主要是指管理理念與知識能力。

      2如何實現(xiàn)農(nóng)村勞動力創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的有效開展

      2.1要對創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有正確的定位

      創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)絕不能只為造成社會影響力而采取的形式主義行為,為換取較高的出鏡率和一時興起。政府有關(guān)部門帶領(lǐng)和監(jiān)督下制定一整套實施規(guī)范細(xì)則,組建專門的部門配合實施,對考核成績優(yōu)秀者有明確的獎勵制度。

      2.2要對培訓(xùn)形式和內(nèi)容有明確的規(guī)定

      我們可以按照字面意思對所進(jìn)行的教育培訓(xùn)活動進(jìn)行理解,當(dāng)也可以將該項活動看成是一場實踐性很強(qiáng)的教育活動,只有在實踐的過程當(dāng)中進(jìn)行學(xué)習(xí)才能使創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)技術(shù)和創(chuàng)業(yè)理念上都得到長足的進(jìn)步。為了給農(nóng)村勞動力將來的創(chuàng)業(yè)打下堅實的理論和思想基礎(chǔ)只有在書本獲取知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,社會還要給他們提供更多創(chuàng)業(yè)實踐活動,在這個過程中他們的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)和創(chuàng)業(yè)思想才能被逐步完善。

      2.3重點培訓(xùn)和普遍培訓(xùn)的區(qū)分

      重點培訓(xùn)是指樹立龍頭企業(yè)在企業(yè)扶持上有特殊的側(cè)重點,想讓龍頭企業(yè)起到主導(dǎo)作用,帶領(lǐng)附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)開始特色創(chuàng)業(yè),這是創(chuàng)業(yè)過程中相互帶動的連帶創(chuàng)業(yè)關(guān)系。普遍培訓(xùn)是面向所有有創(chuàng)業(yè)欲望的農(nóng)村勞動力的,定點、定時、定向培訓(xùn)內(nèi)容可按照定單、定點培訓(xùn),并可以靈活的以市場需求為導(dǎo)向調(diào)整創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域和創(chuàng)業(yè)方式,促進(jìn)農(nóng)村勞動力向二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,同時還要控制好典型案例的引導(dǎo)效果。在廣大勞動群體中采取有效的措施普及先進(jìn)的農(nóng)業(yè)的技術(shù)手段,這就要求我們必須要做好以下幾個工作:一是培訓(xùn)活動是農(nóng)業(yè)活動案例進(jìn)行推廣的必須活動;二是為農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)活動的開展創(chuàng)建一個載體;三是作好服務(wù)活動是農(nóng)業(yè)活動一個基本的示范保證。

      篇2

      電子商務(wù)師是通過專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)商務(wù)平臺,幫助商家與顧客或商家與商家之間完成商務(wù)買賣活動的中介人員,也可以說是融IT與商務(wù)于一身的高素質(zhì)復(fù)合型人才。

      隨著全國各個企業(yè)、各級政府對電子商務(wù)、電子政務(wù)的高度重視和大力投入,讓利用計算機(jī)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行高級商務(wù)開發(fā)、管理和營銷的電子商務(wù)人才成為了人力資源市場需求的熱點。

      電子商務(wù)的快捷、便利、高效有目共睹,電子商務(wù)的狂潮也將隨著網(wǎng)絡(luò)的快速發(fā)展逐漸到我們的生活中來??既‰娮由虅?wù)師證書,是成為朝陽行業(yè)的高技術(shù)人才的必由之路。

      篇3

      中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)27-0057-02

      從1990年國家教育委員會基礎(chǔ)教育司成立“提高青少年創(chuàng)業(yè)能力教育聯(lián)合革新項目”協(xié)調(diào)組正式進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育的實驗和研究,到2014年11月28日教育部下發(fā)《關(guān)于做好2015年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》要求全面推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在我國已經(jīng)整整走過了25年的發(fā)展歷程。筆者在對我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育25年發(fā)展歷程梳理的過程中,將我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展劃分為創(chuàng)業(yè)教育概念引入初期的自發(fā)探索階段(1990―2002.4)、政府行政部門引領(lǐng)下的多形式探索階段(2002.4―2010.5)和整合創(chuàng)新教育和創(chuàng)業(yè)教育的理念突破階段(2010.5至今)三個階段,并從教育理念、政策法規(guī)、學(xué)術(shù)研究、實踐事件四個維度對上述三個發(fā)展階段的特點進(jìn)行了歸納總結(jié),以期為我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育將來更好地發(fā)展提供借鑒。

      一、創(chuàng)業(yè)教育概念引入初期的自發(fā)探索階段特點分析

      1.教育理念維度分析。1989年柯林?博爾在其提交的《學(xué)會關(guān)心:21世紀(jì)的教育圓桌會議報告》一文中提出了一個全新的概念―創(chuàng)業(yè)教育的概念,又稱“第三本教育護(hù)照”[1]。我國隨后在1990年成立了協(xié)調(diào)組,并以6個省市為項目單位,正式開展創(chuàng)業(yè)教育的實驗和研究。但在此階段,僅有部分政府部門和少數(shù)高校意識到了創(chuàng)業(yè)教育的重要意義,社會主體對于要不要開展創(chuàng)業(yè)教育還有爭議。

      2.政策法規(guī)維度分析。正是由于此時創(chuàng)業(yè)教育僅得到了部分政府部門的認(rèn)可,因此雖然在政府行政部門的會議及文件上開始出現(xiàn)有關(guān)創(chuàng)業(yè)教育及促進(jìn)創(chuàng)業(yè)的論述,但一是主要集中在教育部、,其他政府行政部門很少涉及,二是引導(dǎo)、鼓勵性的語句多,沒有落實相應(yīng)的配套政策。以1998年的《共青團(tuán)工作跨世紀(jì)發(fā)展綱要》和1999年教育部的《面向21世紀(jì)教育振興行動計劃》為例,前者提出“增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識,提高創(chuàng)業(yè)能力”,后者提出“加強(qiáng)對教師和學(xué)生的創(chuàng)業(yè)教育”,對于創(chuàng)業(yè)教育如何開展并沒有詳盡的論述。

      3.學(xué)術(shù)研究維度分析。筆者在中國期刊網(wǎng)全文數(shù)據(jù)庫中以“創(chuàng)業(yè)教育”為主題詞,對2002年以前發(fā)表的論文進(jìn)行關(guān)鍵詞匹配檢索,共檢索出論文105篇,其中1999年僅有5篇。不難發(fā)現(xiàn),此時對創(chuàng)業(yè)教育的研究尚處于萌芽階段,不僅相關(guān)學(xué)術(shù)論文數(shù)量偏少,而且沒有出現(xiàn)相應(yīng)的研究成果。

      4.實踐事件維度分析。此階段的實踐嘗試主要集中在兩個層面,即高校層面和政府層面。在高校層面,1998年清華大學(xué)借鑒1983年美國德州大學(xué)奧斯汀分校的做法,發(fā)起了首屆“清華大學(xué)創(chuàng)業(yè)計劃大賽”,在實踐型創(chuàng)業(yè)教育方面進(jìn)行了積極嘗試,值得一提的是此項賽事隨后演化為“挑戰(zhàn)杯中國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽”并一直持續(xù)至今。在政府層面,2000年教育部確定北京市留學(xué)人員海淀創(chuàng)業(yè)園等10個創(chuàng)業(yè)園為國家創(chuàng)業(yè)園示范建設(shè)試點,開始嘗試開展創(chuàng)業(yè)示范點建設(shè)。

      二、政府行政部門引領(lǐng)下的多形式探索階段特點分析

      1.教育理念維度分析。從1999年起,我國高校開始擴(kuò)招,2002―2003年擴(kuò)招后的第一批??粕捅究粕嗬^畢業(yè),隨著高校畢業(yè)生人數(shù)不斷增加,大學(xué)生就業(yè)難問題逐漸顯現(xiàn),面對此種情況,越來越多的人意識到要靠不斷創(chuàng)造新的就業(yè)崗位來解決就業(yè)問題。從此,要不要開展創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)成為一個無需再討論的話題,探討的內(nèi)容逐漸轉(zhuǎn)為如何更好地開展創(chuàng)業(yè)教育[2]。

      2.政策法規(guī)維度分析。相比前一階段,此時的政策法規(guī)出現(xiàn)了三個明顯特點:一是2008年施行的《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定“鼓勵和支持開展就業(yè)前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”,對創(chuàng)業(yè)教育從法律的高度給予了認(rèn)可。二是政府各行政部門聯(lián)合下發(fā)文件的情況明顯增多,開始形成創(chuàng)業(yè)教育的合力。例如2005年的《創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)管理暫行辦法》就是由國家發(fā)改委、科技部、財政部等10個部委聯(lián)合的。三是關(guān)于創(chuàng)業(yè)的扶持、激勵政策開始不斷出臺。以2007年下發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)發(fā)展有關(guān)稅收政策的通知》為例,該通知明確規(guī)定“可按70%抵扣創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)的應(yīng)納稅所得額”。

      3.學(xué)術(shù)研究維度分析。隨著人們對創(chuàng)業(yè)教育必要性的逐漸認(rèn)同,從2002年開始,我國對創(chuàng)業(yè)教育的研究不斷增加。筆者在中國期刊網(wǎng)全文數(shù)據(jù)庫中仍以“創(chuàng)業(yè)教育”為主題詞,對2003至2010年間發(fā)表的論文進(jìn)行關(guān)鍵詞匹配檢索,共檢索出論文2782篇,其中2010年的論文數(shù)量達(dá)到875篇。另外一個顯著的變化是研究的范圍不斷拓寬,研究的內(nèi)容不斷深入。以2009年的研究論文為例,論文研究內(nèi)容涉及創(chuàng)業(yè)教育模式、創(chuàng)業(yè)教育體系、創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)等多個方面。

      4.實踐事件維度分析。從2002年到2010年,無論高校層面還是社會層面都在政府行政部門的引領(lǐng)下對創(chuàng)業(yè)教育開展進(jìn)行了積極地嘗試。在政府層面,首先從國外引進(jìn)了2項創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程即SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和KAB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),一直沿用至今并取得了積極的成效。其次致力于創(chuàng)業(yè)教育研究向深度和廣度發(fā)展。2009年4月16日中國高等教育學(xué)會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育分會在中南大學(xué)成立,作為隸屬于我國高等教育學(xué)會的全國性學(xué)術(shù)團(tuán)體,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育分會致力于深化、普及和開展創(chuàng)業(yè)教育,分會的成立也標(biāo)志著我國創(chuàng)業(yè)教育研究不斷走向深入。

      在高校層面,2002年中國人民大學(xué)等9所大學(xué)被教育部確定為創(chuàng)業(yè)教育試點院校,拉開了我國大學(xué)研究與實踐創(chuàng)業(yè)教育的序幕。在社會層面,以中央電視臺為代表的媒體積極響應(yīng)的號召,開始注重營造濃郁的創(chuàng)業(yè)文化氛圍,多檔創(chuàng)業(yè)教育主題節(jié)目應(yīng)運(yùn)而生,如2009年中央電視臺經(jīng)濟(jì)頻道隆重推出的“青年創(chuàng)業(yè)中國強(qiáng)”大型電視活動和2010年中國教育電視臺在黃金時段舉辦的“創(chuàng)業(yè)有道”系列電視講座。

      三、整合創(chuàng)新教育和創(chuàng)業(yè)教育的理念突破階段特點分析

      1.教育理念維度分析。2009年“高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)研究”調(diào)研通過專家鑒定,結(jié)果顯示高校畢業(yè)生從事的創(chuàng)業(yè)項目中,大部分是技術(shù)含量偏低的生存型創(chuàng)業(yè),真正參與高科技創(chuàng)業(yè)僅占創(chuàng)業(yè)人數(shù)的17.11%[3]。另據(jù)麥可思的一項調(diào)查顯示,2009屆大學(xué)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的比例僅占畢業(yè)生總數(shù)的1.2%,遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家20%~30%的比例[4]。上述兩項調(diào)查結(jié)果使人們開始重新思考創(chuàng)業(yè)教育的理念,并最終促使了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念的產(chǎn)生。該理念將創(chuàng)新的元素融入創(chuàng)業(yè)教育,著力提高學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力,更正了“創(chuàng)業(yè)教育是只針對少數(shù)有創(chuàng)辦企業(yè)潛質(zhì)的學(xué)生開展的技能性教育”[5]及“定位于培養(yǎng)少數(shù)創(chuàng)業(yè)明星的創(chuàng)業(yè)教育理念”[6]等片面觀點,將創(chuàng)業(yè)教育提升到一個新的水平。

      2.政策法規(guī)維度分析。此階段的政策法規(guī)呈現(xiàn)出明顯的標(biāo)準(zhǔn)化特點。2010年教育部下發(fā)《關(guān)于大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》,以文件的形式對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理念予以明確。2012年教育部下發(fā)《普通本科學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)基本要求(試行)》、《“創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”教學(xué)大綱(試行)》,對“創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”課程的性質(zhì)、要求、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)要點均作了明確的規(guī)定。

      3.學(xué)術(shù)研究維度分析。在實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念的突破之后,研究成果不斷展現(xiàn)。前一階段關(guān)于創(chuàng)業(yè)教育模式、創(chuàng)業(yè)教育體系、創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)等方面的研究均取得了顯著成果,如溫州大學(xué)“以崗位創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向的創(chuàng)業(yè)教育新體系”[7]等成果均具有很強(qiáng)的代表性。另外,這一階段出版的與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相關(guān)的著作與教材明顯增多也從側(cè)面證明了研究取得的成果。

      4.實踐事件維度分析。2010年教育部成立了“高等學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)委員會”以進(jìn)一步推動創(chuàng)業(yè)教育的學(xué)科專業(yè)化發(fā)展。在高校層面,2011年中央部委所屬的109所高校啟動實施了16300個國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目[8],為踐行“讓全體學(xué)生成為創(chuàng)業(yè)教育的受益群體”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念做了積極嘗試。大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目隨后于2012年推廣至全國所有高校。

      我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展目前已經(jīng)經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)教育概念引入初期的自發(fā)探索階段、政府行政部門引領(lǐng)下的多形式探索階段和整合創(chuàng)新教育和創(chuàng)業(yè)教育的理念突破階段3個階段。但我國目前仍未進(jìn)入創(chuàng)新型國家行列,并且就業(yè)形勢依舊十分嚴(yán)峻,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為解決上述問題的支點,在未來必將有更加廣闊的發(fā)展。

      參考文獻(xiàn):

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      [3]石國亮.大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育[M].北京:研究出版社,2010:223-224.

      [4]施永川.我國高校創(chuàng)業(yè)教育十年發(fā)展歷程研究[J].中國高教研究,2013,(4).

      [5]張冰,白華.高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育概念之辨[J].高教探索,2014,(3).

      篇4

      據(jù)盛瑞生介紹,成立之初,中國平安就很重視企業(yè)社會責(zé)任的履行和對公益事業(yè)的投入。在從1994年到2003年的近十年來,中國平安一直在捐助希望工程。2003年8月,中國平安啟動了一項全新的長期公益項目—“中國平安勵志計劃”,致力于為有夢想、有抱負(fù)的大學(xué)生提供成長和發(fā)展的舞臺。

      “在長期關(guān)注希望工程的過程中,我們漸漸地感覺到大學(xué)生群體的成長與進(jìn)步也很重要。作為中國平安教育支持領(lǐng)域的一項重要工作,中國平安勵志計劃專注于青年學(xué)子的學(xué)業(yè)、創(chuàng)業(yè)和就業(yè)問題,積極整合社會力量為專注和有夢想的大學(xué)生提供幫助?!笔⑷鹕f。

      新一代的年輕人生活在信息大爆炸時代,對碎片化信息和即時資訊的追求使得他們普遍缺少專注精神,以及與專注相關(guān)的體驗和歷練。為了鼓勵大學(xué)生養(yǎng)成專注篤志和勵志圖新的品格及精神,中國平安在2003年設(shè)立勵志計劃論文獎,以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、金融、保險等專業(yè)的大學(xué)生積極投身經(jīng)濟(jì)學(xué)理論研究與實踐,幫助大學(xué)生增強(qiáng)自己的創(chuàng)新和專注能力。勵志計劃論文獎評委、中央財經(jīng)大學(xué)保險學(xué)院院長郝演蘇對此評價說:“做學(xué)術(shù)研究如同做人,專注和創(chuàng)新都是必不可少的品質(zhì)?!?/p>

      經(jīng)過多年的積累和沉淀,勵志計劃論文獎在高校和社會上產(chǎn)生了廣泛而積極的影響,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的學(xué)術(shù)成果。每年,中國平安公司都會將這些獲獎?wù)撐慕Y(jié)集出版,捐贈給各高校和各地圖書館。

      經(jīng)過6年的發(fā)展,2009年,平安勵志計劃從學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域延展開來,開始關(guān)注在校大學(xué)生未來的職業(yè)發(fā)展。為幫助大學(xué)生拓寬就業(yè)渠道、提高創(chuàng)新意識和能力,尤其是為了給擁有創(chuàng)業(yè)夢想的大學(xué)生提供發(fā)展舞臺,中國平安與中國青少年發(fā)展基金會自2009年起聯(lián)合舉辦“中國平安勵志創(chuàng)業(yè)大賽”,為青年人搭建一個創(chuàng)業(yè)和就業(yè)平臺,為有夢想的年輕人護(hù)航,為促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃的成果轉(zhuǎn)化創(chuàng)造條件。4年來,創(chuàng)業(yè)大賽直接資助了40個創(chuàng)業(yè)項目,約3000支團(tuán)隊的數(shù)萬名參賽者參與到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和實踐中。

      2012年12月27日,以“專注為明天”為主題的2012年中國平安勵志計劃頒獎典禮在中央財經(jīng)大學(xué)舉行。與上一年不同的是,本屆創(chuàng)業(yè)大賽首次引入風(fēng)投機(jī)制,那些成長性強(qiáng)或有市場前景的項目在得到天使投資人以及風(fēng)投專家認(rèn)可的同時,更有機(jī)會爭取“中國平安創(chuàng)新基金”最高100萬元的直接投資。最終移動互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新項目Make Block憑借項目商業(yè)模式的創(chuàng)新性、標(biāo)桿性、可操作性和推廣價值,得到?jīng)Q賽評委一致認(rèn)可,摘取創(chuàng)業(yè)大賽一等獎,獲得了10萬元創(chuàng)業(yè)基金。同時,還贏得了天使投資人和風(fēng)投專家的青睞。

      冠軍團(tuán)隊隊長王建軍表示,創(chuàng)業(yè)大賽給創(chuàng)業(yè)者提供了一個展示的平臺,對參賽者進(jìn)行基礎(chǔ)創(chuàng)業(yè)知識和技能培訓(xùn),經(jīng)驗豐富的評委和投資人對項目進(jìn)行細(xì)致的點評和指導(dǎo),使參賽者不僅獲得了獎金,還獲得了寶貴的經(jīng)驗。

      篇5

      [中圖分類號] G645 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 2095-3437(2017)01-0151-03

      高等學(xué)校學(xué)報是高等學(xué)校主辦的、以反映本??蒲泻徒虒W(xué)成果為主的學(xué)術(shù)理論刊物。[1]高等學(xué)校學(xué)報工作是高等學(xué)校科研和教學(xué)工作的組成部分,因此為高等學(xué)校的教學(xué)、科研及學(xué)科建設(shè)服務(wù),是高等學(xué)校學(xué)報的職責(zé)所在。

      為了落實《教育部 財政部關(guān)于“十二五”期間實施“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”的意見》(教高[2011]6號)《教育部關(guān)于啟動“本科教學(xué)工程”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃的通知》,促進(jìn)我校應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革,引導(dǎo)大學(xué)生積極開展社會調(diào)研、科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)實踐活動,增強(qiáng)大學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力、知識應(yīng)用與創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)發(fā)展能力,遼寧石油化工大學(xué)(以下簡稱遼石化大)于2012年啟動實施了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃工作。2015年,在“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”新形勢下,為了大力推進(jìn)高?!坝速|(zhì)量工程”項目建設(shè),扎實有效地推進(jìn)我校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,遼石化大成立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院。

      那么,高校學(xué)報怎樣才能更好地為提高大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力服務(wù)呢?《遼寧石油化工大學(xué)學(xué)報》(以下簡稱《學(xué)報》)從2014年開始進(jìn)行了嘗試。

      一、遼石化大大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目

      遼石化大大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目數(shù)量見表1。由表1可以看出,從總體上來看,大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目數(shù)量不管是校級項目還是省級項目均呈逐年上升態(tài)勢,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目總數(shù)量也逐年增多。

      二、 《學(xué)報》服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

      深化高校教育教學(xué)改革,推動高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,是高校職責(zé)所在。高校學(xué)報是依托高校而存在的,高校興則學(xué)報興,高校強(qiáng)則學(xué)報強(qiáng)。因此,為高校的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù),是高校學(xué)報不可推卸的責(zé)任?!秾W(xué)報》從2014年開始接收大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文,從中選擇優(yōu)秀論文刊發(fā)在《學(xué)報》的相關(guān)欄目?!秾W(xué)報》刊發(fā)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文情況見表2。

      由表2可以看出,《學(xué)報》刊發(fā)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文逐年增多;有國家級及省級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文,而且包括校級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文;所刊發(fā)的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文涉及多個欄目。《學(xué)報》雖然刊發(fā)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文的時間不長,但是經(jīng)過《學(xué)報》的主編及編輯人員的共同努力,在服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面已取得初步成效。

      (一)刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文,對大學(xué)生科研水平的提高起推動作用

      顧名思義,高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的主體是在校大學(xué)生。從我國高校的情況來看,在校大學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識及專業(yè)知識,參加科研活動的機(jī)會不是很多,對實驗數(shù)據(jù)及資料進(jìn)行總結(jié)并在各級期刊上的也很少。因此,在校大學(xué)生因不了解學(xué)術(shù)論文的特點和要求,不熟悉科技論文的撰寫規(guī)范,寫作水平比較低,很難在各級專業(yè)期刊。如果在校大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目所取得的成果不能以論文的形式發(fā)表,不僅其勞動成果不能得到肯定,不能引起本領(lǐng)域的廣泛關(guān)注,而且他們也不能繼續(xù)投入新的研究課題當(dāng)中?!秾W(xué)報》刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文,可以說深化、延伸了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目主體的科研水平的提高起到了推動作用。[2,3]

      (二)刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文,提高大學(xué)生撰寫論文的水平

      對高校學(xué)報而言,碩士研究生及青年教師是一個龐大的作者群,碩士研究生及青年教師撰寫的論文在高校學(xué)報中占有較高的比例。開始刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文后,部分大學(xué)生成為高校學(xué)報的作者。但是,與碩士研究生及青年教師相比,大學(xué)生的學(xué)術(shù)水平及撰寫學(xué)術(shù)論文的質(zhì)量較差,如果不進(jìn)行大范圍的進(jìn)一步的編輯加工,則無法達(dá)到可刊發(fā)的水平?!秾W(xué)報》編輯通過各種方式對大學(xué)生進(jìn)行包括學(xué)術(shù)論文的特點和要求、參考文獻(xiàn)著錄格式在內(nèi)的論文寫作知識的培訓(xùn),對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文逐字逐句地進(jìn)行修改,這樣不僅使學(xué)生論文達(dá)到刊發(fā)的要求,而且提高了大學(xué)生撰寫論文的水平。

      (三)宣傳大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,為使其轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力助一臂之力

      高校學(xué)報是高校的一個學(xué)術(shù)窗口,隨著高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目數(shù)量的增多,高校需要學(xué)報這個學(xué)術(shù)窗口,需要通過學(xué)報宣傳高校的科研成果,讓社會了解高校大學(xué)生的科研成果,從而提高高校大學(xué)生的科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的可能性。

      雖然《學(xué)報》刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文的時間不長,但所刊載論文內(nèi)容涉及內(nèi)容多,包括石油化工、石油工程、油氣儲運(yùn)、物理、數(shù)學(xué)等方面,不僅有理論研究方面的內(nèi)容,而且還有應(yīng)用研究相關(guān)的內(nèi)容??d大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)論文,不僅宣傳了遼石化大大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,而且提高了此課題轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的可能性。

      三、服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展應(yīng)采取的措施

      《學(xué)報》刊載大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文,只能說是邁出了萬里的第一步,如果滿足于現(xiàn)狀,不積極探索可持續(xù)發(fā)展之途徑,那么只能是原地踏步,不能更好地為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

      (一)依托相關(guān)高校,吸收優(yōu)秀稿源,是實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)

      《學(xué)報》刊載的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)論文的作者大部分都是遼石化大的大學(xué)生,而若要實現(xiàn)服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,所刊載的論文就不能局限于本校,應(yīng)與具有雄厚的科研實力、所承擔(dān)的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目水平高、發(fā)表高水平論文的數(shù)量大的高校保持聯(lián)系,了解大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的進(jìn)展情況,積極主動地邀約優(yōu)秀論文,這樣才能保證服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,提高《學(xué)報》的吸引力及影響力

      (二)通過各種平臺宣傳《學(xué)報》及大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,提高其影響力

      高校學(xué)報是高校的窗口,高校可以借助學(xué)報這個窗口展示其教學(xué)科研成果,與其他高校及社會機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)術(shù)交流,并使這些成果以學(xué)校的名義留存于世。[4]現(xiàn)在是數(shù)字化時代,微博、微信對信息傳播特別是媒體傳播產(chǎn)生了顛覆性的影響[5],因而大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目可以通過微博、微信等平臺向外界傳播項目內(nèi)容,針對項目內(nèi)容與外界進(jìn)行互動,及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題,提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的關(guān)注度和影響力,實現(xiàn)服務(wù)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及《學(xué)報》的可持續(xù)發(fā)展。

      (三)強(qiáng)化服務(wù)意識,提升《學(xué)報》的關(guān)注度,爭取政策上的扶持,從而更好地為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)

      高校的科研政策是一個指揮棒,高校學(xué)報的持續(xù)發(fā)展,離不開高??蒲姓呱系姆龀帧D壳?,很多高校為了提升高校的知名度,提高高校的排名,鼓勵教師及科研人員在SCI、EI收錄期刊及CSCD期刊上,從科研政策上給予扶持,而這種政策上的傾斜,對學(xué)報的打擊卻可以說是致命的,幾乎斷了優(yōu)質(zhì)校內(nèi)稿件的來源,不可避免地導(dǎo)致學(xué)報學(xué)術(shù)質(zhì)量的下降。在這種情況下,《學(xué)報》應(yīng)該強(qiáng)化服務(wù)意識,積極主動地為高校的學(xué)科建設(shè)提供服務(wù),提升《學(xué)報》的吸引力及影響力,讓高校領(lǐng)導(dǎo)及教師認(rèn)識到《學(xué)報》存在的必要性及其重要性,這樣才能引起高校領(lǐng)導(dǎo)層的注意,爭取到科研政策上的扶持,進(jìn)而吸引優(yōu)質(zhì)的校內(nèi)稿,形成良性循環(huán),實現(xiàn)《學(xué)報》的可持續(xù)發(fā)展,從而更好地為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

      四、結(jié)語

      高校學(xué)報是依托高校而存在的,高校學(xué)報應(yīng)充分發(fā)揮“窗口”的作用,積極傳播高校的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,提高學(xué)報及大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的影響力;充分發(fā)揮“平臺”的作用,通過學(xué)報這個平臺與外界進(jìn)行學(xué)術(shù)交流,提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目水平及學(xué)報的辦刊質(zhì)量,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

      [ 參 考 文 獻(xiàn) ]

      [1] 教育部.高等學(xué)校學(xué)報管理辦法[Z].教備廳[1998]3號,1998.

      [2] 陳淑嫻.高校學(xué)報的作用分析及科學(xué)定位[J].編輯學(xué)報,2006(2):134-135.

      篇6

      一、前言

      在世界金融危機(jī)的大背景下,大學(xué)生就業(yè)已經(jīng)成為政府、高校、社會廣泛關(guān)注的熱點問題,以大學(xué)為平臺建設(shè)孵化創(chuàng)業(yè)基地,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才,可以鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè),對緩解我國的就業(yè)壓力、培養(yǎng)青年人的創(chuàng)新精神和促進(jìn)高??萍汲晒D(zhuǎn)化具有重要作用。當(dāng)前,我國正處于建設(shè)創(chuàng)新型國家的浪潮中,鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能培養(yǎng)青年人的創(chuàng)新精神,激發(fā)全社會的創(chuàng)業(yè)激情,促進(jìn)高校科技成果轉(zhuǎn)化,有利于高校不斷加強(qiáng)自身建設(shè)和完善教育體系。

      大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)是創(chuàng)造性地解決大學(xué)生就業(yè)問題的嘗試,是一種新型的社會經(jīng)濟(jì)組織,它通過為大學(xué)生提供研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營的場地,通訊、網(wǎng)絡(luò)與辦公方面的共享設(shè)施,提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和咨詢畢業(yè)論文怎么寫,以及政策、融資、法律和市場等方面的支持,降低大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)的風(fēng)險和成本,幫助初創(chuàng)階段或剛成立的新創(chuàng)企業(yè)成為能夠獨立運(yùn)行并健康發(fā)展的企業(yè)。

      我國部分大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地的建設(shè)已有一定的規(guī)模,在促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面取得一定的成效。然而,在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地的管理模式上仍處于不成熟階段。

      我國教育部、科技部于 2001 年首批批準(zhǔn)成立和認(rèn)定了15個國家級大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地。其中,合肥大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地按照“政府引導(dǎo)、多元集資、市場運(yùn)作”的模式實施。安徽省政府設(shè)立合肥大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地工作指導(dǎo)委員會及其辦公室,對創(chuàng)業(yè)孵化基地實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理。并且按照市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制,由省科技廳、教育廳、中國科技大學(xué)等 5 家單位共同投資發(fā)起設(shè)立合肥國家大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地發(fā)展有限責(zé)任公司,作為合肥大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地的建設(shè)主體。

      例如:江西財經(jīng)大學(xué)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心2007年9月成立以來,入駐學(xué)生企業(yè)32家,實現(xiàn)銷售收入75萬元。作為江西省首個大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心,孵化出了年營業(yè)額達(dá)100萬元以上的學(xué)生企業(yè)。

      創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè):

      2009年12月18日,浙江某校學(xué)生創(chuàng)業(yè)實驗基地正式啟動,該校花園東門部分商鋪已開發(fā)作為創(chuàng)業(yè)基地前兩期用房,選拔優(yōu)秀的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目免費入駐“學(xué)生創(chuàng)業(yè)實驗基地”。

      浙江某校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地于2009年4月啟動,總建筑面積1700余平方米,經(jīng)合理規(guī)劃、布局及分割,共劃分了29個房間,其中一間設(shè)為學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)站,由該校和工商局婺城分局共同提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)全程服務(wù),其余均作為學(xué)生的創(chuàng)業(yè)場所,免費提供給該校學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊使用。

      二、現(xiàn)狀掃描

      (一)良好的運(yùn)營狀況

      1.盈利狀況

      盈利狀況良好。在接受調(diào)查的項目當(dāng)中,有9%的項目取得了每月5000元以上高收入的成績。而且在前三期項目的調(diào)查對象中,并無團(tuán)隊屬于“一直處于虧損狀態(tài)中”的情況。較多的團(tuán)隊收入屬于1000-3000元這個水平。但是處于“無盈利,收支持平”的團(tuán)隊也占了將近27.3%的比例。但是從整體上來說,前三期的創(chuàng)業(yè)項目還是取得了不錯的成績。

      2.項目管理制度基本健全

      在接受采訪的團(tuán)隊中,100%的項目人員表示店里目前的管理制度基本健全,日常工作能夠得到有效地開展,但是由于適應(yīng)社會發(fā)展的需要以及考慮到自身學(xué)業(yè)等因素,相關(guān)的管理條例還需要不斷的完善,由此可看到該校學(xué)生的工作協(xié)調(diào)和制度管理的能力是比較強(qiáng)的。

      3.資金周轉(zhuǎn)狀況良好

      資金周轉(zhuǎn)狀況屬于良好的項目團(tuán)隊占總數(shù)的81.80%畢業(yè)論文怎么寫,說明團(tuán)隊在總體上在資金周轉(zhuǎn)這一方面的工作處理是比較妥當(dāng)?shù)?,剩下的資金周轉(zhuǎn)狀況一般的團(tuán)隊表示只是偶爾會出現(xiàn)緊張的狀況,但是這個問題通常是比較容易解決的。

      4.項目之間交流情況

      創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地具有作為企業(yè)孵化器的功能,而在培養(yǎng)各個創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,將其引進(jìn)社會的同時,也是在培養(yǎng)大學(xué)生的收集市場信息、資源、并且能夠與人合作交流方面的能力和開拓精神。單是“各掃門前雪”的作風(fēng),并不能夠達(dá)成這個目標(biāo),因此,各個項目之間的交流和互動也是值得我們?nèi)フ{(diào)研和探討的。

      5.創(chuàng)業(yè)與學(xué)業(yè)

      大學(xué)生在學(xué)習(xí)期間進(jìn)行創(chuàng)業(yè)活動,該行為對他們的學(xué)業(yè)所造成的影響是我們需要調(diào)查研究的關(guān)鍵,下圖既是項目成員們心目中“創(chuàng)業(yè)對自己學(xué)業(yè)的影響程度”與他們實際的智育成績之間的關(guān)系:在浙江某校創(chuàng)業(yè)孵化項目中的隊伍成員里,智育成績保持良好的學(xué)生占總數(shù)的71.40%??傮w的學(xué)業(yè)成績是令人滿意的。

      在班上智育成績好的同學(xué)認(rèn)為“創(chuàng)業(yè)對學(xué)業(yè)影響不大”的人占總?cè)藬?shù)的71.40%,而在班上智育成績一般或者是較差的同學(xué)認(rèn)為“創(chuàng)業(yè)對學(xué)業(yè)影響不大”的人都只占總?cè)藬?shù)的14.3%??梢?,智育成績不好或者較差的同學(xué)會把成績差的因素歸結(jié)到受創(chuàng)業(yè)的影響中來,而成績好的同學(xué)則不會將創(chuàng)業(yè)和學(xué)業(yè)兩者放在一起考慮。盈利狀況每月在3000元以上的團(tuán)隊成員的智育成績都屬于較好者,這在所有智育成績不錯的學(xué)生當(dāng)中占有42.9%的比例。

      由此說明,項目經(jīng)營狀況好的成員并沒有因為創(chuàng)業(yè)而影響或耽誤學(xué)業(yè)。項目成員在創(chuàng)業(yè)取得優(yōu)秀成績的同時,也是能夠兼顧好學(xué)業(yè)的。

      (二)經(jīng)營困境

      1.項目團(tuán)隊組員選擇欠妥

      因小組成員構(gòu)成不合理,如同學(xué)院同專業(yè)的學(xué)生組隊的情況,導(dǎo)致課時一致,經(jīng)常無法安排人值班。能夠達(dá)到每天安排人值班的項目組占總數(shù)的54.5%,其余的小組則是屬于“偶爾無法開張”和“經(jīng)常無法開張”的狀態(tài)。

      2.基地場所人氣不旺

      浙江某校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地是學(xué)校為培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力,鼓勵學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神而為經(jīng)過選的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊免費提供的創(chuàng)業(yè)場所(水電費自付),但是由于場地位于麗澤花園(居民住所)附近,人氣低,較為冷清,因此,眾多項目至今都沒有比較充足的客源,宣傳工作也難上加難。這個情況對前三期創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化項目的運(yùn)營狀況多多少少產(chǎn)生了一些影響。

      我們了解到,81.8%的項目成員認(rèn)為“基地人氣不旺”的狀況對項目運(yùn)營的影響很大或是有一定影響。僅有18.2%的成員認(rèn)為該情況對項目的運(yùn)營狀況沒有影響,所以增添基地人氣也是創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)的內(nèi)容之一。

      3.對創(chuàng)業(yè)理解的偏差

      在被調(diào)查的所有的團(tuán)隊中畢業(yè)論文怎么寫,100%的經(jīng)營者都認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該盡量提供業(yè)務(wù)的機(jī)會給他們。而不是考慮去主動聯(lián)系學(xué)校的各個業(yè)務(wù)主管部門,依靠自身的營銷能力和項目競爭力主動地開拓業(yè)務(wù)生意。并且認(rèn)為基地人氣不旺的狀況對項目營業(yè)影響很大。這個觀念顯然與學(xué)校建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地的初衷不相符,學(xué)校的意圖是通過免費提供創(chuàng)業(yè)場所和相應(yīng)的管理和指導(dǎo)從而培育出“企業(yè)家”,而非商店“老板”,坐等生意。我們應(yīng)該要明白到,創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊對學(xué)校的過于依賴是不利于該項目的成功孵化并走向社會的。

      4.自信心欠缺

      對于本項目的營銷能力和項目競爭力自評的調(diào)查當(dāng)中,有將近一半的團(tuán)隊表現(xiàn)出了自信心欠缺的弱勢。在營銷能力自評中,占總數(shù)46%的團(tuán)隊認(rèn)為自己項目的營銷能力一般,而在項目競爭力自評中,有占總數(shù)45.5%的團(tuán)隊認(rèn)為自己項目的競爭力一般??梢?,他們對項目的自信心總體上來說是有所欠缺的。

      (三)項目盈利影響因素分析

      1.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

      “創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”是團(tuán)隊項目是否盈利以及盈利多少的重要影響因素,在被訪問的所有團(tuán)隊中,成績最好的兩個的項目(每月盈利5000元以上)里德成員都表示曾經(jīng)參加過創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)。而對于沒有參加過培訓(xùn)的6個團(tuán)隊中,其中的5個隊伍取得了較差的成績。在“暫時沒盈利,收支持平”的盈利狀況不理想的3個團(tuán)隊中,其中有兩個團(tuán)隊的成員均表示沒有接受過創(chuàng)業(yè)方面的培訓(xùn)。由此我們可以看出,創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)在創(chuàng)業(yè)的實踐中起到的作用是直接的而且是影響較大的。

      2.營銷方式

      除了創(chuàng)業(yè)教育以及培訓(xùn)的因素,依靠主動開拓業(yè)務(wù)為經(jīng)營方式的項目能夠獲得高收入。在所有團(tuán)隊中,成績最優(yōu)異的“每月可盈利5000元以上”的項目都采取的是“主動開拓業(yè)務(wù)”的經(jīng)營方式。但是,屬于“收支持平”情況的3個項目,也是采用“主動開拓業(yè)務(wù)”的經(jīng)營方式,說明這種經(jīng)營方式的不穩(wěn)定性。而采取“靠熟人介紹”等保守、常規(guī)的經(jīng)營方式,收入情況則比較穩(wěn)定,每月的盈利狀況均屬中等水平。

      3.團(tuán)隊成員心理狀態(tài)

      項目需要取得好成績,團(tuán)隊成員的自信心也是一個有力的助推器。不過,他們的自信心也只是建立在以往成功的經(jīng)驗當(dāng)中的,所以不難理解,對自身營銷能力和項目競爭力信心強(qiáng)的團(tuán)隊往往是取得高收入的項目。而對自己沒有自信的團(tuán)隊通常是盈利狀況一般或不好的情況。

      4.經(jīng)驗總結(jié)環(huán)節(jié)

      能夠取得好成績的項目都是對業(yè)務(wù)經(jīng)常進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)的團(tuán)隊。

      我們可以看到,成績最好的兩個項目都屬于“經(jīng)常召開經(jīng)驗總結(jié)會議”的類型。事實也證明了,只有經(jīng)過不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),才能有助于該項目在營銷能力、創(chuàng)新能力、市場競爭力等各個方面的能力的提高。而偶爾或是很少進(jìn)行經(jīng)驗總結(jié)的項目成績總是一般。

      三、對策試探

      (一)有效開展創(chuàng)業(yè)教育畢業(yè)論文怎么寫,培養(yǎng)正確的創(chuàng)業(yè)意識

      大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地是學(xué)校為有創(chuàng)業(yè)意圖的學(xué)生建立的一個創(chuàng)辦企業(yè)提供服務(wù)的組織,高校在校園內(nèi)建立創(chuàng)業(yè)孵化基地應(yīng)從根本抓起,貼近學(xué)生的日常生活和學(xué)習(xí),為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供一個良好的創(chuàng)業(yè)氛圍,從入校起重視創(chuàng)業(yè),把創(chuàng)業(yè)作為一個人生選擇,而不是因為找工作而去創(chuàng)業(yè),不得已而為之。并且要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)正確的創(chuàng)業(yè)意識,掌握創(chuàng)業(yè)技能,鼓勵他們創(chuàng)先爭優(yōu)。

      大學(xué)生有較好的自身素質(zhì)和專業(yè)知識儲備,但是還不足以做好創(chuàng)業(yè)項目;有實現(xiàn)自我價值迫切需要,但是缺乏實現(xiàn)的條件和能力。有效地開展該校的創(chuàng)業(yè)教育不僅是系統(tǒng)地將理論基礎(chǔ)傳授給創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生們,同時也努力提高創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)的品位和技術(shù)含量。同時能夠加強(qiáng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,進(jìn)而提高大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的計劃性和有效性,增加成功比例。開展創(chuàng)業(yè)教育,不僅可以增強(qiáng)大學(xué)生對未來世界的適應(yīng),還可以讓更多的同學(xué)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握創(chuàng)業(yè)的理論知識,將會有越來越多的同學(xué)參與到自主創(chuàng)業(yè)中來。創(chuàng)業(yè)教育的成功開展可以提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和能力,培養(yǎng)未來企業(yè)家的教育思想和教育實踐。

      (二)加大創(chuàng)業(yè)基地的資源支持

      作為培育“未來企業(yè)家”的學(xué)校的目標(biāo),大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地該具有以下功能:一是提供創(chuàng)業(yè)孵化場地和基本辦公條件;二是協(xié)助孵化企業(yè)辦理成立公司的相關(guān)事宜;三是提供管理咨詢、會計、法律等咨詢服務(wù)等等。

      因此,除了為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目提供的場所之外,浙江某校在基地建設(shè)中可考慮提供培訓(xùn)、管理咨詢、項目申報與有關(guān)認(rèn)定、投融資、對外交流等服務(wù)。也可聘請相關(guān)方面有資深指導(dǎo)經(jīng)歷的老師為專門的創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)指導(dǎo)老師,及時為各項目指點迷津,一同探索師范大學(xué)創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)之路。

      (三)規(guī)定項目成員的組成結(jié)構(gòu)

      吸收以往的經(jīng)驗教訓(xùn),以后為了項目的正常運(yùn)作,有效解決困擾團(tuán)隊成員的店面值班問題,在選拔創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊以及項目的時候,應(yīng)該將團(tuán)隊組員的構(gòu)成情況作為考核的一個指標(biāo),并且有不同學(xué)院不同專業(yè)構(gòu)成的團(tuán)隊更加具有活力和學(xué)習(xí)能力,對團(tuán)隊的創(chuàng)業(yè)目標(biāo)能夠起到積極作用。

      (四)開展師生合作新模式

      大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)建設(shè)途徑畢業(yè)論文怎么寫,可以通過學(xué)生自己在有指導(dǎo)有計劃的實踐中來完成。在當(dāng)前浙江某校教師參與積極性較高的情況下,可以采取大學(xué)生科技創(chuàng)新活動當(dāng)中的師生互動模式,以老師的構(gòu)想為主導(dǎo),學(xué)生通過實踐事先規(guī)劃好的方案,在比較科學(xué)的理念指導(dǎo)下開展創(chuàng)業(yè)行為的方式,這樣既可以避免學(xué)生少走彎路,也給教師們一個創(chuàng)業(yè)實踐的機(jī)會,對師大的文化建設(shè)也可起到助推作用。

      (五)發(fā)揮“大學(xué)科技園”作用

      大學(xué)園區(qū)普遍聚集了豐富的知識資本,擁有先進(jìn)的儀器設(shè)備和試驗基地,掌握著大量的科技成果。學(xué)校也應(yīng)該發(fā)揮“大學(xué)科技園”的主要作用,即為大學(xué)生把科研成果轉(zhuǎn)化為高新技術(shù)企業(yè)。利用大學(xué)的人力、技術(shù)等資源,形成市場化的企業(yè)孵化器。培育更多有前景、科技含量高的項目,提高學(xué)校人才的創(chuàng)新能力,最后進(jìn)行企業(yè)孵化,推向社會。

      師范類大學(xué),也可利用學(xué)生“師范技能強(qiáng)”的優(yōu)勢,鼓勵學(xué)生開辦補(bǔ)習(xí)班、輔導(dǎo)班等發(fā)揮師范技能的項目,這樣便可以將專業(yè)學(xué)習(xí)和創(chuàng)業(yè)理想兼顧起來。

      參考文獻(xiàn):

      [1]單曉春.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)策略分析.職業(yè)技術(shù)教育,2007;

      [2]張慶祝.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)理論初探.遼寧教育研究,2007;

      篇7

      臺灣地區(qū)自1994年起啟動教育改革至今十多年,其中高等教育的改革力度與快速發(fā)展引人注目。根據(jù)臺灣地區(qū)近年教育發(fā)展的相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù),客觀分析臺灣高等教育呈現(xiàn)出的趨勢,可以看到一些明顯特點:就其發(fā)展程度和辦學(xué)模式看,高等教育已由大眾化走向普及化,并形成普通教育與職業(yè)教育的雙軌體系,而且私立院校在提供高等教育機(jī)會方面占據(jù)重要地位;在人才培養(yǎng)規(guī)格和層次上,本科院校急劇擴(kuò)增而??茖W(xué)校逐漸減少,高校學(xué)生培養(yǎng)又以研究生增幅最大,而且科技學(xué)科的在學(xué)學(xué)生數(shù)遠(yuǎn)大于社會科學(xué)在學(xué)學(xué)生數(shù);隨著大學(xué)多元入學(xué)方案的實施,招生制度朝向公平、多元方向發(fā)展,而大學(xué)錄取率的持續(xù)攀升,反映臺灣少子化對教育帶來的沖擊已達(dá)到非常嚴(yán)重的地步。 [2]

      在這樣的背景下,臺灣各地高校,尤其是占據(jù)多數(shù)的私立科技類大學(xué)普遍重視起學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。一方面,希望專業(yè)提供論文寫作、寫作論文的服務(wù),歡迎光臨dylw.net通過創(chuàng)業(yè)教育這種實踐性非常強(qiáng)的教育模式切實提升學(xué)生的創(chuàng)新意識、資源整合能力及團(tuán)隊合作能力,增強(qiáng)其社會競爭力;另一方面則希望通過創(chuàng)業(yè)孵化轉(zhuǎn)化出一批優(yōu)秀的工程類研究成果,為學(xué)校帶來切實的經(jīng)濟(jì)效益。為此,臺灣地區(qū)高校圍繞課程建設(shè)和創(chuàng)業(yè)孵化開展了一系列活動。

      二、臺灣地區(qū)高校創(chuàng)業(yè)教育課程模式

      近年來,臺灣多數(shù)高校已經(jīng)將創(chuàng)業(yè)教育課程納入必修課教育體系,往往結(jié)合與就業(yè)相關(guān)的課程開展課堂教育。

      1.創(chuàng)業(yè)教育課程的開設(shè)

      臺灣地區(qū)私立大學(xué)的辦學(xué)理念和課程設(shè)計均注重理論和實務(wù)的結(jié)合,強(qiáng)調(diào)教學(xué)方法的靈活搭配。 [3]以此啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)思考,更好地營造創(chuàng)業(yè)教育氛圍。大多數(shù)高校不僅注重相關(guān)理論的學(xué)習(xí),而且更注重學(xué)生就業(yè)導(dǎo)向本位需求,結(jié)合不同專業(yè),開設(shè)多種創(chuàng)業(yè)課程,強(qiáng)調(diào)學(xué)生實務(wù)能力的培養(yǎng)和職場接軌的訓(xùn)練。

      2.證照考試的重視和推廣

      為了增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)競爭力,各大學(xué)普遍將證照輔導(dǎo)納入課程體系,通過開展各類證照培訓(xùn)和考試,努力達(dá)到證能合一。開設(shè)的證照考試包括餐飲、美容美發(fā)、編程、工程控制等多個門類。為了激發(fā)學(xué)生考取證照的熱情,蘭陽技術(shù)學(xué)院設(shè)計了證照達(dá)人風(fēng)云榜,按照獲得證照的多少,對學(xué)生進(jìn)行表揚(yáng),并制定證照與學(xué)分抵免辦法,起到了很強(qiáng)的鼓舞作用。取得證照的學(xué)生即使不能有效就業(yè),也可以憑借一技之長自謀生活,開啟創(chuàng)業(yè)之路。

      三、臺灣地區(qū)高校創(chuàng)業(yè)孵化與扶持

      臺灣私立科技類大學(xué)的創(chuàng)業(yè)教育孵化活動很豐富,通過企業(yè)家講座、創(chuàng)業(yè)大賽、發(fā)明創(chuàng)意活動、企業(yè)參訪、創(chuàng)業(yè)育成等多種方式,注重產(chǎn)學(xué)合作,重視學(xué)生創(chuàng)意創(chuàng)新教育和創(chuàng)業(yè)能力的提高。

      1. 企業(yè)家講座

      通過座談會和演講等方式,根據(jù)不同授課目標(biāo),邀請學(xué)術(shù)界、企業(yè)界、管理咨詢界、風(fēng)險投資界等方面的專家及社會知名人士共同來點評和指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)業(yè),激發(fā)學(xué)生興趣。如,蘭陽職業(yè)學(xué)院邀請創(chuàng)業(yè)成功企業(yè)家,與學(xué)生面對面座談,向?qū)W生分享創(chuàng)業(yè)歷程,營造校園創(chuàng)業(yè)氛圍等職能。

      2. 創(chuàng)業(yè)競賽

      創(chuàng)業(yè)競賽的開展是創(chuàng)業(yè)教育的另一項重要內(nèi)容。臺灣多數(shù)高校很注重培養(yǎng)學(xué)生競爭意識和創(chuàng)意,開展創(chuàng)業(yè)活動的校際交流。龍華科技大學(xué)為了提高學(xué)生競爭意識塑造競爭和創(chuàng)新的環(huán)境,在學(xué)校標(biāo)志性建筑上書寫上C=(K+S)A (其中C為競爭力、K為知識、S為技能,A為態(tài)度),使學(xué)生真正提升競爭力。

      多數(shù)高校鼓勵學(xué)生參加不同類別的創(chuàng)業(yè)競賽、發(fā)明大賽。臺灣中部的昆山科技大學(xué)組織學(xué)生參加“LED照明光電創(chuàng)意競賽”、“亞洲青年動漫大賽”等,并取得較好成績。臺灣南部的大葉大學(xué)重視學(xué)生創(chuàng)意教育,以藝術(shù)工坊的模式培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)意,學(xué)生屢獲創(chuàng)意比賽發(fā)明獎。

      3. 創(chuàng)新育成研發(fā)中心

      臺灣地區(qū)多數(shù)高校成立了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育孵化中心、創(chuàng)新育成中心等創(chuàng)業(yè)教育實踐和孵化平臺,注重高校和企業(yè)之間的合作。 [4]

      學(xué)校孵化的企業(yè)中,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊一般是2至5家。創(chuàng)新育成中心可充分利用學(xué)校資源對入孵企業(yè)提供管理服務(wù)、學(xué)術(shù)研發(fā)資源、軟硬件設(shè)備、教師團(tuán)隊輔導(dǎo)等,同時擅于運(yùn)用政府和企業(yè)資源,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)育成研發(fā)體專業(yè)提供論文寫作、寫作論文的服務(wù),歡迎光臨dylw.net系,開展創(chuàng)新育成研發(fā)作品展,注重成果轉(zhuǎn)化,推動就業(yè)創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)共贏。

      4. 產(chǎn)學(xué)合作

      臺灣多數(shù)高校同不少大型企業(yè)簽訂產(chǎn)學(xué)合作平臺,產(chǎn)學(xué)合作與研發(fā)創(chuàng)新相結(jié)合,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,提升創(chuàng)新能量,同時將產(chǎn)學(xué)合作融入教學(xué)、研究與服務(wù),資源共享,學(xué)以致用。同時學(xué)校與科技園區(qū)企業(yè)主動聯(lián)系,組織學(xué)生實地參觀或?qū)嵙?xí),開展校際合作交流。

      4.教師培養(yǎng)

      臺灣各高校的創(chuàng)業(yè)教育均得到了學(xué)校最高管理者的大力支持,真正推動創(chuàng)業(yè)教育工作落到實處。他們注重創(chuàng)業(yè)師資的培養(yǎng),鼓勵教師參加國際高水平職業(yè)資格認(rèn)證以及各種專業(yè)證照的考試,選派專業(yè)骨干教師到國外留學(xué)、深造,為教師學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化與發(fā)揮提供便利,提升教師的實務(wù)能力。

      四、臺灣地區(qū)高校創(chuàng)業(yè)教育對大陸高校的啟示

      學(xué)習(xí)和借鑒臺灣地區(qū)高校創(chuàng)業(yè)教育的成功經(jīng)驗,對大陸地區(qū)高校創(chuàng)業(yè)教育健康蓬勃發(fā)展具有推動作用。

      1.開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程

      目前多數(shù)學(xué)校沒有統(tǒng)一、規(guī)范的“創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”課教材,現(xiàn)有創(chuàng)業(yè)課程也多數(shù)為選修課。我們要結(jié)合創(chuàng)業(yè)教育理念和學(xué)校實際情況,以創(chuàng)業(yè)中所需基本技能作為培養(yǎng)目標(biāo)來設(shè)置課程,將創(chuàng)業(yè)課程列為大學(xué)生必選、必修課程,根據(jù)大學(xué)生的實際需求確定內(nèi)容與教學(xué)方法,對大學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力訓(xùn)練鍛煉,使學(xué)生在校期間掌握一定的管理知識、商務(wù)、稅務(wù)、投資、法律知識和專業(yè)知識。

      2. 豐富創(chuàng)業(yè)教育活動形式

      開展創(chuàng)業(yè)活動交流,邀 請各類專家到課堂中對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。組織各種創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)模擬競賽、創(chuàng)業(yè)論壇和企業(yè)家講座,開展創(chuàng)業(yè)實踐活動的交流,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)的平臺。

      3. 注重創(chuàng)業(yè)師資力量的培養(yǎng)與加強(qiáng)

      只有培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)師資,才能真正把創(chuàng)業(yè)教育作為學(xué)生應(yīng)該具備的知識和素養(yǎng),滲透到學(xué)生的觀念和意識里,才能真正培養(yǎng)出具有創(chuàng)業(yè)技能、創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的優(yōu)秀人才。因此,加快進(jìn)行創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)、認(rèn)證和培養(yǎng)非常重要。

      4.建立和完善創(chuàng)業(yè)教育實踐和孵化平臺

      要把創(chuàng)專業(yè)提供論文寫作、寫作論文的服務(wù),歡迎光臨dylw.net業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)實踐更好地結(jié)合起來,進(jìn)一步建立和完善創(chuàng)業(yè)教育實踐和孵化服務(wù)平臺體系。目前大陸地區(qū)很多高校的大學(xué)生科技園已經(jīng)初具規(guī)模,初步形成了產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展優(yōu)勢。 [5]可以借鑒臺灣高校的成功經(jīng)驗,同時結(jié)合各校實際,甄選大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目入駐校科技園進(jìn)行孵化,有利于推進(jìn)學(xué)校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。

      總之,臺灣地區(qū)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的成功經(jīng)驗和推動創(chuàng)業(yè)教育的做法對大陸地區(qū)高校而言具有較強(qiáng)的針對性和借鑒性,創(chuàng)業(yè)教育理念和實踐涉及到教學(xué)、師資培訓(xùn)、產(chǎn)學(xué)合作等多方面的推進(jìn),發(fā)展創(chuàng)業(yè)教育勢在必行。

      [參考文獻(xiàn)]

      [1]李家華,創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)[M],北京:北京師范大學(xué)出版社,2013.6,1-3.

      [2]崔 萍,臺灣地區(qū)高等教育發(fā)展特點與改革面向探析[J],首都師范大學(xué)學(xué)報(社科版),2010(6),140-146.

      篇8

      1 失地農(nóng)民就業(yè)現(xiàn)狀

      失地農(nóng)民的大多數(shù)人就業(yè)安置困難,計劃內(nèi)安置率低,而且崗位大多為一般管理人員、工人和雜工,所以,被征地農(nóng)民必須自謀職業(yè),由于失地農(nóng)民自身無資金、無技能、無技術(shù)、就業(yè)理念落后,加上社會用工單位的戶籍歧視、年齡歧視、學(xué)歷歧視、性別歧視,在國有企業(yè)改革深化和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的客觀要求下,國有企業(yè)排放冗員的問題不可避免,產(chǎn)生了大批下崗失業(yè)人員和富余職工;高校畢業(yè)生就業(yè)困難,城市青年的就業(yè)問題日益突出;加之農(nóng)村大量富余勞動力向城鎮(zhèn)的轉(zhuǎn)移,都使得城鎮(zhèn)勞動者本身已面臨很大的就業(yè)壓力,沒有足夠的余地吸納失地農(nóng)民就業(yè)。所以,失地農(nóng)民很難找到自己心儀的工作,導(dǎo)致失地農(nóng)民自謀職業(yè)率低、就業(yè)難,即使找到了工作,在就業(yè)過程中也常常受到不公平的待遇,勞動權(quán)得不到保障,當(dāng)企業(yè)改革時他們常常被列為首批精簡對象,所從事的工作也大多穩(wěn)定性差,未來生活很難得到保證。解決失地農(nóng)民問題,首當(dāng)其沖的是解決其就業(yè)問題,使他們的長遠(yuǎn)生活有保障,否則就會引發(fā)一系列社會問題,影響社會安定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不利于和諧社會的建設(shè)。

      2 失地農(nóng)民就業(yè)問題的對策性思考

      2.1 加強(qiáng)失地農(nóng)民的就業(yè)培訓(xùn)

      改變農(nóng)民弱勢群體地位的根本辦法就是使他們掌握知識和技能,因此,要建立失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)、創(chuàng)業(yè)新機(jī)制。一是應(yīng)建立健全以職業(yè)技術(shù)教育為主的多層面的職業(yè)技能培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)體系,并建立失地農(nóng)民培訓(xùn)基地,按照常用專業(yè)經(jīng)常培訓(xùn)、企業(yè)需求定向培訓(xùn)的要求舉辦培訓(xùn)班,以提高素質(zhì),促進(jìn)就業(yè)。在培訓(xùn)方法上,要依托有培訓(xùn)資質(zhì)和有能力的各類社會辦學(xué)機(jī)構(gòu)以及各大中專院校、大企業(yè)的培訓(xùn)基地,實行目標(biāo)管理,采取政府招投標(biāo)方式,開創(chuàng)職業(yè)技能培訓(xùn)的新模式。二是加強(qiáng)失地農(nóng)民自主性、開拓性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。就業(yè)與創(chuàng)業(yè)緊密相聯(lián),在就業(yè)過程中創(chuàng)業(yè),在創(chuàng)業(yè)過程中實現(xiàn)就業(yè),要就業(yè)更要創(chuàng)業(yè)。因此,要培訓(xùn)、鼓勵部分有能力的失地農(nóng)民發(fā)揮自已專長,把握機(jī)遇,從事自謀職業(yè)或微小企業(yè)活動,自已做自已的老板。三是借助遠(yuǎn)程教育信息網(wǎng)絡(luò)平臺,在向村民傳輸知識和信息的同時,大力開展宣傳教育活動,讓失地農(nóng)民充分了解國家各項就業(yè)優(yōu)惠政策,引導(dǎo)失地農(nóng)民轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀、就業(yè)觀、創(chuàng)業(yè)觀,主動尋求新的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機(jī)會。是幫助農(nóng)民工維權(quán),加強(qiáng)對失地農(nóng)民務(wù)工及創(chuàng)業(yè)合法權(quán)益的保障和維護(hù)。

      2.2 積極拓展失地農(nóng)民的就業(yè)渠道

      各級政府應(yīng)努力探索被征地農(nóng)民的安置辦法,在以安置求穩(wěn)定、以效率求發(fā)展的基礎(chǔ)上實現(xiàn)創(chuàng)造性的轉(zhuǎn)換,要充分發(fā)揮全社會的力量,多渠道創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會,要發(fā)揮第二產(chǎn)業(yè)吸納富余勞動力的主渠道作用,在積極發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的同時,重視發(fā)展適度規(guī)模的勞動密集型產(chǎn)業(yè),進(jìn)一步發(fā)展中小企業(yè)和個私經(jīng)濟(jì)。其次,大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),是就地解決失地農(nóng)民出路的一條有效途徑,此外還要突出發(fā)展特色經(jīng)濟(jì),大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì),為失地農(nóng)民創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會。同時,還應(yīng)積極舉辦各類勞動力招聘會,提供全方位的就業(yè)服務(wù),加強(qiáng)失地農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)的跟蹤服務(wù),主動幫助失地農(nóng)民進(jìn)行就業(yè)技能的更新?lián)Q代,以便更好地滿足失地農(nóng)民的就業(yè)需求。此外還要充分發(fā)揮城郊優(yōu)勢,搞好花卉種植基地、實施菜籃子工程、家禽特色養(yǎng)殖和“農(nóng)家樂”為主要形式的城郊旅游業(yè),全方位、多方面促進(jìn)失地農(nóng)民的就業(yè)。

      2.3 加強(qiáng)對失地農(nóng)民普及性教育

      農(nóng)民失去土地后,面臨轉(zhuǎn)業(yè)、轉(zhuǎn)崗和重新?lián)駱I(yè),職業(yè)角色的變換,居住地的變遷,使他們逐漸向市民轉(zhuǎn)換,這就對失地農(nóng)民的個人素質(zhì)提出了新的標(biāo)準(zhǔn),這就要求其個人要提高自謀生存尋求發(fā)展的勞動能力,不斷提高適應(yīng)新生活的應(yīng)變能力,因此,要對失地農(nóng)民進(jìn)行就業(yè)形勢、就業(yè)政策、擇業(yè)方向、就業(yè)信心以及求職技巧教育等一系列的相關(guān)培訓(xùn)教育。通過培訓(xùn)教育、引導(dǎo)失地農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,破除等、靠、要思想,提高他們就業(yè)的自覺性和綜合能力素質(zhì)的提高,增強(qiáng)他們的組織性、紀(jì)律性、競爭性,使失地農(nóng)民能夠積極主動地參與市場化就業(yè)。

      2.4 完善針對失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠制度

      為了全面落實黨的十七大精神和《就業(yè)促進(jìn)法》提出的“實施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的要求,各級地方政府完全可以通過采取多種方式扶持有條件的失地農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)更多失地農(nóng)民參與到自主創(chuàng)業(yè)當(dāng)中來,從而緩解就業(yè)壓力,多方位拓展他們的就業(yè)渠道。相關(guān)部門要對自主創(chuàng)業(yè)的失地農(nóng)民群體建立免費的咨詢服務(wù)平臺,并且有針對性的提供免費的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以提高他們在創(chuàng)業(yè)途中的市場競爭力和成功率。對自主創(chuàng)業(yè)的失地農(nóng)民,提供自主創(chuàng)業(yè)小額貸款,緩解創(chuàng)業(yè)初期資金緊張問題。在相關(guān)證件的辦理上,應(yīng)制定出一套簡單、便捷的辦理程序,并出臺一些相關(guān)的減免優(yōu)惠政策,為失地農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)提供便利。

      2.5 建立健全失地農(nóng)民的再就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)平臺

      通過建立起覆蓋面廣、資源共享的失地農(nóng)民專項勞動力市場供求信息網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)用工與就業(yè)的有效對接,統(tǒng)籌解決用人單位招工難和失地農(nóng)民就業(yè)難的問題,而且要大力整合招聘信息網(wǎng)、勞務(wù)外派中心等用工市場資源,利用他們的優(yōu)勢,為失地農(nóng)民就業(yè)提供免費的信息服務(wù),為用工單位和失地農(nóng)民提供一個優(yōu)質(zhì)的市場化就業(yè)平臺,從而改變失地農(nóng)民因信息閉塞、資源缺乏而失去就業(yè)的機(jī)會。

      2.6 政府相關(guān)部門應(yīng)著手開發(fā)公益性崗位,加大就業(yè)援助的力度

      對于年齡大、文化低、體力差、家庭走不出等困難群體的就業(yè)問題,要大力開發(fā)公益性就業(yè)崗位,如園區(qū)綠化工作、保潔工作、保安工作等,同時增加資金投入,對于崗位給予適當(dāng)補(bǔ)貼政策,加大對困難人員就業(yè)的援助力度,此舉可以有效緩解困難人員實現(xiàn)就業(yè)的壓力。同時,政府應(yīng)鼓勵各企業(yè)吸收失地農(nóng)民就近就業(yè),政府可以予以企業(yè)一定的優(yōu)惠政策,齊抓共管,全員動員,盡最大努力解決失地農(nóng)民的就業(yè)問題,為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)力量。

      總之,失地農(nóng)民的就業(yè)問題,是關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、消除貧困的重大民生問題。只有采取得力措施,妥善安置失地農(nóng)民,使其可持續(xù)性生計得到保障,失地農(nóng)民才能分享到城市化的成果,我們的社會才能得到長久穩(wěn)定的發(fā)展。

      參考文獻(xiàn):

      [1]王慧博.科學(xué)發(fā)展觀下失地農(nóng)民問題探研[期刊論文]-青海社會科學(xué).2010(2).

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      [5]馬弛,張榮,彭霞.城市化與失地農(nóng)民就業(yè).2005(1).

      [6]葛紅巖,呂彥儒.城市化與失地農(nóng)民就業(yè)問題思考.2007(5).

      [7]曹志海.我國城市化進(jìn)程中失地農(nóng)民權(quán)益保障問題研究[期刊論文]-中國行政管理.2007(03).

      篇9

      二應(yīng)用型本科院校材料專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的對策建議

      本研究認(rèn)為,要提升應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)質(zhì)量,除了要建立完善以創(chuàng)新型人才培養(yǎng)為根本目標(biāo)的創(chuàng)業(yè)教育體系,還可以從優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、構(gòu)建課程體系、設(shè)計教學(xué)項目、強(qiáng)調(diào)實踐訓(xùn)練、創(chuàng)新教學(xué)方法、加強(qiáng)師資建設(shè)、搭建校企聯(lián)合平臺、改革考核方式等具體方面來凸顯其實踐性、應(yīng)用性、技術(shù)性、創(chuàng)新性,從而促進(jìn)應(yīng)用型本科學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供富有創(chuàng)新精神、勇于投身實踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。研究以應(yīng)用型高?!靼埠娇諏W(xué)院的“材料科學(xué)與工程專業(yè)”的人才培養(yǎng)模式為具體改革的專業(yè)方向,基于以上思路提出了一系列改進(jìn)和完善的策略和構(gòu)想,以期對我國應(yīng)用型本科院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展起到實質(zhì)性的推動作用。具體對策有以下幾點。

      (一)建立健全應(yīng)用型本科院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

      在明確應(yīng)用型本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)前提下,優(yōu)化當(dāng)前課程系統(tǒng)設(shè)置,結(jié)合現(xiàn)有的專業(yè)課程體現(xiàn),建立多層次、立體化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系。本研究在學(xué)校滿足修改要求的前提下,在西安航空學(xué)院材科科學(xué)與工程2017版培養(yǎng)方案中,試點性開設(shè)以專業(yè)為基礎(chǔ)的創(chuàng)新思維訓(xùn)練先導(dǎo)課程一門(《無機(jī)非金屬材料創(chuàng)新研究方法導(dǎo)論》,24課時),開設(shè)創(chuàng)新綜合實驗一門(材料科學(xué)基礎(chǔ)創(chuàng)新綜合實驗課),增加和改革課內(nèi)創(chuàng)新綜合實驗8課時(《材料成形基礎(chǔ)》、《金屬材料》、《材料加工方法》、《航空材料概論》各2課時)。在2019版大綱中又增加校企合作的企業(yè)高工參與授課的《材料科學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)系列學(xué)術(shù)講座》16課時;另外,原版培養(yǎng)方案中一直在實踐教學(xué)板塊包含《材料創(chuàng)新設(shè)計》、《材料創(chuàng)新實訓(xùn)》兩個部分針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)節(jié),在新版培養(yǎng)方案中得用保留。至此已經(jīng)形成了先有研究方法教育(創(chuàng)新研究方法導(dǎo)論),緊接理論課程中運(yùn)用此方法的訓(xùn)練(課內(nèi)創(chuàng)新實驗),再聯(lián)合貼近企業(yè)生產(chǎn)實操和生產(chǎn)需求的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座,最后銜接實踐環(huán)節(jié)的集中課設(shè)和實訓(xùn),培養(yǎng)方案中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部分的課程體系已經(jīng)相對完整:有方法論教學(xué),有對在理論知識中對方法論的運(yùn)用訓(xùn)練,有貼合企業(yè)實操的講座,最后再結(jié)合集中實踐環(huán)節(jié)的夯實。

      (二)改革創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)方法和考核方式,突出可遷移能力的培養(yǎng)

      培養(yǎng)方案中課內(nèi)創(chuàng)新實驗的設(shè)置與專業(yè)理論知識的結(jié)合最緊密,如果采用傳統(tǒng)的授課方法很容易淪為單純對理論知識的重復(fù)性驗證,而喪失創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的效能。改變單純的驗證性實驗,而體現(xiàn)對理論課學(xué)習(xí)的基本原理的應(yīng)用,并突出對創(chuàng)新思維方法的運(yùn)用,一方面可以聚焦復(fù)雜工程問題,同時也可以強(qiáng)化雙創(chuàng)教育。另外在實驗過程中分小組進(jìn)行,突出學(xué)生團(tuán)隊協(xié)作、溝通交流、解決問題等可遷移能力的培養(yǎng)。相應(yīng)的在集中實踐環(huán)節(jié)中,改參觀實習(xí)為動手操作加分組討論加頭腦風(fēng)暴,針對企業(yè)實際生產(chǎn)中遇到的問題,分析討論并實地提出整改建議,這種“問題導(dǎo)向”的模式進(jìn)行實訓(xùn),并寫入實習(xí)報告。除了授課方式,在考核的時候,突出能力目標(biāo)導(dǎo)向,綜合檢驗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育效果。理論課程考核時考試題目增加開放類、創(chuàng)新論述類、舉一反三類試題,沒有固定答案,讓學(xué)生現(xiàn)場發(fā)揮,根據(jù)思辨能力打分。實踐類課程實行允許偏差的單一變量參數(shù)表征法,讓學(xué)生用自己的方法去完成任務(wù),根據(jù)完成程度和創(chuàng)意效果打分,突出對創(chuàng)新和信息處理這兩類可遷移能力的量化考核。以上所述的授課方式要求和考核要求改革已經(jīng)寫入新版課程大綱,并在其中有詳細(xì)的量化型要求,對哪種授課方式支撐哪一個課程目標(biāo),哪種考核方式支撐哪一個課程目標(biāo)都有清晰表述,深刻容易培養(yǎng)方案的量化產(chǎn)出體系當(dāng)中。

      (三)建立一支“數(shù)量足、理論精、實踐強(qiáng)”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍

      目前,我國大多數(shù)應(yīng)用型本科院校并沒有專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍,如何提高教師的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力,并將其與實踐教育、雙師型教師培養(yǎng)相結(jié)合是本項目的一個研究重點。首先要加強(qiáng)“雙師型”教師的人數(shù)比例,同時對全校教師進(jìn)行雙創(chuàng)培訓(xùn),采用開交流報告、邀請校外專家談創(chuàng)新方法做講座、組內(nèi)成員互相交流創(chuàng)新心得、邀請教育學(xué)專家談創(chuàng)新教育等方式提高教師的雙創(chuàng)和雙創(chuàng)教育能力。近年來,西安航空學(xué)院在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下,以“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃等各級雙創(chuàng)競賽、學(xué)科競賽為契機(jī),開展各種大賽輔導(dǎo)培訓(xùn)會,不僅針對參賽學(xué)生,更主要正對指導(dǎo)教師的能力進(jìn)行培訓(xùn),以此將對雙創(chuàng)教育有興趣也有能力的“雙師型”教師集中起來,有針對性的進(jìn)行培訓(xùn)。此舉不僅使提高了學(xué)生的競賽成績,更有形的提升了教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)能力。

      (四)切實利用好校企合作平臺,夯實雙創(chuàng)教育的“轉(zhuǎn)化”環(huán)節(jié)

      篇10

      中圖分類號:G642 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

      浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院自2008屆畢業(yè)生起獨立開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作至今已順利完成了六屆畢業(yè)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,對于傳統(tǒng)形式的畢業(yè)論文(設(shè)計)各環(huán)節(jié)的制度和規(guī)范已相對健全和穩(wěn)定。教育部于2009年下發(fā)了《教育部關(guān)于做好全日制碩士專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)工作的若干意見》(教研〔2009〕1號)文件,文件中明確規(guī)定學(xué)位論文形式可采用調(diào)研報告、應(yīng)用基礎(chǔ)研究、規(guī)劃設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)、案例分析、項目管理、文學(xué)藝術(shù)作品等形式。而浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院也于2011年重新修訂了《本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作管理規(guī)定》(浙財院東〔2011〕93號),將畢業(yè)論文成果形式從單一的畢業(yè)論文(設(shè)計)改為學(xué)術(shù)論文、畢業(yè)設(shè)計(含畢業(yè)設(shè)計、作品設(shè)計、商業(yè)策劃書)和調(diào)研報告(含調(diào)研報告、專題分析報告)。面對獨立學(xué)院生源的特殊性,針對經(jīng)管類院校專業(yè)越來越側(cè)重實踐性、操作性的特征,為了使畢業(yè)論文(設(shè)計)在本科生的教育教學(xué)中真正地發(fā)揮作用,獨立學(xué)院本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化的改革勢在必行。

      1 傳統(tǒng)形式的畢業(yè)論文(設(shè)計)面臨的現(xiàn)狀

      浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院現(xiàn)有27個專業(yè),其中40%的專業(yè)是以實踐操作為主,理論研究為輔,經(jīng)管類院校專業(yè)側(cè)重實踐性、操作性的特征日趨明顯,這就要求畢業(yè)論文(設(shè)計)也應(yīng)適應(yīng)專業(yè)的發(fā)展和應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。對獨立學(xué)院而言,生源的特殊性也決定了學(xué)生畢業(yè)后的進(jìn)一步選擇,據(jù)統(tǒng)計,在浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院,考研的學(xué)生僅占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的8%左右,絕大多數(shù)學(xué)生選擇畢業(yè)后直接就業(yè)。根據(jù)浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院專業(yè)學(xué)分制培養(yǎng)方案的要求,目前,畢業(yè)論文(設(shè)計)作為實踐教學(xué)的最后一個環(huán)節(jié),安排在第八個學(xué)期,八周的時間。而這個時間段正是同學(xué)們考研、考公務(wù)員、參加各種招聘會面臨就業(yè)的關(guān)鍵時刻,傳統(tǒng)的畢業(yè)論文(設(shè)計)形式需要學(xué)生花費大量的搜集資料,閱讀文獻(xiàn),梳理知識,研究創(chuàng)新。學(xué)生往往會因為精力有限而將畢業(yè)論文(設(shè)計)草草了事,或者“剪刀漿糊”東拼西湊,而教師則不想耽誤學(xué)生找工作而自動地降低要求。師生這樣的行為往往使傳統(tǒng)形式的畢業(yè)論文(設(shè)計)流于形式。

      目前,創(chuàng)業(yè)教育已成為高校教育改革與發(fā)展的一種教育理念。畢業(yè)論文(設(shè)計)作為大學(xué)教育期間一個重要的培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用能力和創(chuàng)新素質(zhì)的關(guān)鍵實踐教學(xué)環(huán)節(jié),傳統(tǒng)畢業(yè)論文(設(shè)計)的形式已經(jīng)不能滿足創(chuàng)業(yè)教育的需求。畢業(yè)論文(設(shè)計)應(yīng)該以社會的需求為導(dǎo)向,采取多樣化與多元素的畢業(yè)論文(設(shè)計)形式以滿足創(chuàng)業(yè)教育理念的需求,培養(yǎng)出更多適應(yīng)社會需求的創(chuàng)新型人才。①

      2 畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革的思路

      2.1 建立畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化的質(zhì)量監(jiān)控體系

      為使畢業(yè)論文(設(shè)計)工作更加科學(xué)、規(guī)范和有效,使畢業(yè)論文(設(shè)計)的多樣化改革有法可依,有章可循,健全畢業(yè)論文(設(shè)計)工作管理制度,建立畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化的質(zhì)量監(jiān)控體系是推行畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革的基礎(chǔ)保障。

      實行畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化的目的在于培養(yǎng)學(xué)生實踐和創(chuàng)新能力,而不是通過改變形式,降低對本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)的要求,讓學(xué)生更容易通過畢業(yè)論文(設(shè)計)。畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化要保證過程和成果的真實性,真正起到考查學(xué)生真才實學(xué)的作用。②浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院各分院根據(jù)本分院的專業(yè)特點可選擇其他形式作為傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計(論文)的替代選項,但選擇的任何一種畢業(yè)論文(設(shè)計)成果形式都必須與其專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)相一致。為每個專業(yè)都制定相應(yīng)的科學(xué)可行的規(guī)范要求和評價標(biāo)準(zhǔn),制定畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化的實施細(xì)則。

      2.2 注重指導(dǎo)教師選聘和培訓(xùn)

      畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革是對教師專業(yè)知識和綜合運(yùn)用能力的挑戰(zhàn),現(xiàn)階段浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院的教師以青年教師為主,因此要加強(qiáng)對畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師,特別是青年教師的指導(dǎo)和培訓(xùn),支持教師通過實踐和理論研究成為具有創(chuàng)新能力的畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師。

      受大學(xué)擴(kuò)招的影響,師生比嚴(yán)重失衡,畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師要指導(dǎo)十幾個學(xué)生的畢業(yè)論文,個別專業(yè)甚至更多,使得教師精力投入不足,或者心有余而力不足,造成畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量也受到了嚴(yán)重的影響。通過畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革,根據(jù)不同的畢業(yè)論文(設(shè)計)成果形式的特點,分批對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),分流畢業(yè)學(xué)生,也在一定程度上緩解了指導(dǎo)教師的壓力。

      要加強(qiáng)與校外企業(yè)和產(chǎn)學(xué)研實習(xí)基地合作,聘請專家學(xué)者、企業(yè)家、政府官員等社會精英作為畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師,以豐富的實踐經(jīng)驗指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計),使學(xué)生盡早地融入社會,提高學(xué)生的創(chuàng)新能力和主動適合社會需求的能力。

      2.3 建立常態(tài)訓(xùn)練機(jī)制

      首先,由于畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革必須與專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)一致,因此專業(yè)理論知識的積累仍然是畢業(yè)生完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的基礎(chǔ)。學(xué)生在第八個學(xué)期用八周的時間儲備專業(yè)理論知識并完成畢業(yè)論文(設(shè)計)有較大的難度。

      其次,本科畢業(yè)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的撰寫能力比較薄弱,學(xué)校只在新生剛進(jìn)校的時候開展文獻(xiàn)檢索的指導(dǎo),之后并未開設(shè)相關(guān)的科學(xué)文獻(xiàn)檢索和專業(yè)文獻(xiàn)撰寫的專項訓(xùn)練,導(dǎo)致學(xué)生資料整理能力較差,語言直白感性,邏輯推理比較混亂。③

      因此,為了實現(xiàn)畢業(yè)論文(設(shè)計)的多樣化改革,理論知識的積累,撰寫能力的培養(yǎng)和創(chuàng)新思維方式的形成應(yīng)貫穿于整個本科教學(xué)的過程中,而不是只限于最后一個學(xué)期。浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院現(xiàn)有的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)包括:城鄉(xiāng)調(diào)查、階段實習(xí)、學(xué)年論文、畢業(yè)實習(xí)和畢業(yè)論文,學(xué)校應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生充分地利用實踐教學(xué)的各個環(huán)節(jié),以及第二課堂、課外實訓(xùn)、實驗課程等各種形式的實踐活動,儲備專業(yè)理論知識,鍛煉畢業(yè)論文(設(shè)計)的撰寫能力,啟發(fā)創(chuàng)新思維方式,實現(xiàn)畢業(yè)論文(設(shè)計)的“因材施教”。浙江財經(jīng)學(xué)院東方學(xué)院截至2013年3月底,現(xiàn)有校外實習(xí)基地91個,基本都集中在杭嘉湖地區(qū),各專業(yè)分布均勻。校內(nèi)的跨專業(yè)綜合實訓(xùn)中心也已于2011年成立,現(xiàn)開設(shè)跨專業(yè)實訓(xùn)課程共三期,完成跨專業(yè)實訓(xùn)人數(shù)750人次。我院將繼續(xù)加強(qiáng)實習(xí)基地的建設(shè)以及與校外單位的合作,通過加強(qiáng)畢業(yè)論文(設(shè)計)過程中的實踐訓(xùn)練,將知識傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高有效結(jié)合,有利于學(xué)生各類知識的融會貫通。④

      3 結(jié)語

      畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革尚處在探索與實踐的階段,特別是對獨立學(xué)院而言,畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革更能貼合應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo),能有效地解決本科教育與社會實踐相脫節(jié)的弊端。但是在改革初期,由于制度不完善,經(jīng)驗缺乏,教師和學(xué)生對于畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革的認(rèn)識還處在初級階段,選擇非傳統(tǒng)形式的畢業(yè)論文(設(shè)計)的學(xué)生不會很多。但相信將來,畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化一定會被教師和學(xué)生廣泛接受,畢業(yè)論文(設(shè)計)多樣化改革的意義重大而深遠(yuǎn)。

      注釋

      ① 劉漢朝,陸璟.創(chuàng)業(yè)教育理念下高校畢業(yè)設(shè)計多樣化改革探析.2012.

      篇11

      本次調(diào)查以問卷的形式進(jìn)行,問卷共計10道題目,分別針對“大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意向”、“創(chuàng)業(yè)人數(shù)比例低的原因”、“創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策了解情況”、“創(chuàng)業(yè)政策獲取途徑”、“創(chuàng)業(yè)政策扶持力度”、“創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策的效果”、“政策效果不明顯的原因”、“促使大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)最需完善的因素”、“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大障礙”和“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最需要的因素”這10個方面進(jìn)行了定性調(diào)查,并經(jīng)過統(tǒng)計分析得出相應(yīng)的結(jié)果。

      本次問卷調(diào)查共發(fā)放問卷170份,收回170份,有效問卷165份,問卷有效率為97.06%。此次問卷調(diào)查的對象共165人,其中男生53人,占32.12%;女生112人,占67.88%。

      二、樣本分析與結(jié)論

      1.樣本分析

      (1)在當(dāng)前的就業(yè)前景下,你是否有自主創(chuàng)業(yè)的意向在被調(diào)查的在校大學(xué)生中,有6人選擇“一定要創(chuàng)業(yè)”,占3.64%;有47人選擇“不考慮創(chuàng)業(yè)”,占28.48%;有112人選擇“有適合的機(jī)會就創(chuàng)業(yè)”,占67.88%。其中,選擇“一定要創(chuàng)業(yè)”的6人均為男生;而選擇“不考慮創(chuàng)業(yè)”的47人中,有39名女生,8名男生,由此可見,在112名女大學(xué)生中,有39名女學(xué)生不考慮創(chuàng)業(yè),占女大學(xué)生總?cè)藬?shù)的34.82%。剩余65.18%有創(chuàng)業(yè)意向(包括“一定要創(chuàng)業(yè)”和“有適合的機(jī)會就創(chuàng)業(yè)”)的女大學(xué)生中,所有女生都選擇“有適合的機(jī)會就創(chuàng)業(yè)”,沒有一人選擇“一定要創(chuàng)業(yè)”;而在84.91%有創(chuàng)業(yè)意向(包括“一定要創(chuàng)業(yè)”和“有適合的機(jī)會就創(chuàng)業(yè)”)的男大學(xué)生中,選擇“一定要創(chuàng)業(yè)”的占13.33%。由此可以明顯看出,在“創(chuàng)業(yè)意向”調(diào)查中,男生的創(chuàng)業(yè)意向比女生略高,但是男生創(chuàng)業(yè)意向的強(qiáng)烈度和堅定性遠(yuǎn)大于女大學(xué)生。

      (2)你認(rèn)為造成當(dāng)前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者比例仍相對較低的最重要原因是被調(diào)查的在校大學(xué)生中,對造成當(dāng)前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者比例相對較低的最重要原因,有65人認(rèn)為是“大學(xué)生普遍缺乏創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)”,有100人認(rèn)為是“創(chuàng)業(yè)支持環(huán)境不夠好,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)缺乏各個層面有效支持”,男大學(xué)生的選項趨于平均,分別為28人和25人,而女大學(xué)生更多的將原因歸為“創(chuàng)業(yè)支持環(huán)境不夠好,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)缺乏各個層面有效支持”。由此看出,女大學(xué)生受客觀因素的影響較大,對創(chuàng)業(yè)環(huán)境的依賴性高于男大學(xué)生。

      (3)你是否了解北京市對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持政策

      對當(dāng)前北京市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策有所了解的共有52人(包括“很了解”和“有一點了解”),“不了解”的有113人,占總?cè)藬?shù)的68.48%;其中,“很了解”的3人中,有2名女生,占總?cè)藬?shù)的1.79%;1名男生,占總?cè)藬?shù)的1.89%;“有一點了解”的49人中,有27名女生,占總?cè)藬?shù)的24.11%;22名男生,占總?cè)藬?shù)的41.51%。從該結(jié)果來看,在校大學(xué)生中,男大學(xué)生比女大學(xué)生對目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策的了解人數(shù)比例更高。

      (4)你已了解的創(chuàng)業(yè)政策是從什么途徑獲取的(多選)

      對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策有所了解的52人中,他們的獲取途徑主要來自這5個方面,其中網(wǎng)絡(luò)占57.69%;學(xué)校老師占32.69%;校園講座占30.77%;報紙、雜志占34.62%;其他(朋友交流)占7.69%。由此可見,網(wǎng)絡(luò)是目前大學(xué)生獲取創(chuàng)業(yè)政策運(yùn)用最多的途徑,而學(xué)校老師與校園講座也是宣傳優(yōu)惠政策的一種有效途徑與方式;相關(guān)報紙、雜志的信息輸出,也是一種有效的渠道。

      (5)你認(rèn)為北京市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策中免征稅費和小額貸款,哪個更有利于創(chuàng)業(yè)者

      有23.03%的同學(xué)認(rèn)為“免征稅費”更有利于創(chuàng)業(yè)者,48.48%的同學(xué)認(rèn)為“創(chuàng)業(yè)貸款”更有利于創(chuàng)業(yè)者,而選擇兩者同樣有利的有28.48%。從該結(jié)果可以看出,在校大學(xué)生更愿意政府提供小額貸款這種扶持方式來幫助自己創(chuàng)業(yè),她們認(rèn)為“創(chuàng)業(yè)貸款”的扶持力度比免征稅費更大。

      (6)你認(rèn)為當(dāng)前的北京市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策是否有作用

      幾乎都選擇“作用不明顯”,占了總?cè)藬?shù)的80%;選擇“有很大的幫助作用”的有25人,占總?cè)藬?shù)的15.15%;選擇“沒任何作用”的有8人,占總?cè)藬?shù)的4.85%。從該結(jié)果看出,絕大多數(shù)的在校大學(xué)生對當(dāng)前的創(chuàng)業(yè)政策感覺作用不明顯,即目前的創(chuàng)業(yè)扶持政策沒有很有效的幫助大學(xué)生完成自主創(chuàng)業(yè)。

      (7)你認(rèn)為國家或北京市政府對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)支持政策對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)幫助不大的原因

      選擇“門檻還是太高,機(jī)構(gòu)貫徹不扎實”的有95人,占總?cè)藬?shù)的57.58%;選擇“宣傳不夠,大家都不甚了解”的有70人,占總?cè)藬?shù)的42.42%。從該結(jié)果看出,這兩項原因的人數(shù)差別不大,均是目前創(chuàng)業(yè)扶持政策幫助作用不明顯的主要原因。

      (8)你認(rèn)為下列哪些因素的完善,更易促使大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)

      被調(diào)查大學(xué)生從最重要 最不重要依次排序的因素是:創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)資金、社會關(guān)系(含家庭支持)、經(jīng)驗積累、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(免費)、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)信息(見表1)。

      通過對比可以看出,在促使大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的因素選項中,排在第一位最多的是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(37人),即創(chuàng)業(yè)機(jī)會的完善是最重要的一個因素,其次是“創(chuàng)業(yè)環(huán)境”(32人);排在第二位最多的是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(32人) ,其次是“創(chuàng)業(yè)資金”(29人);排在第三位最多的是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(32人),其次是“創(chuàng)業(yè)資金”(31人)??傮w看來,下列因素的完善能夠促使大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè),按其重要性排序依次是:創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)環(huán)境。(9)你認(rèn)為下列哪些因素更易成為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的障礙或困難

      被調(diào)查大學(xué)生從最重要 最不重要依次排序的因素是:創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)資金、社會關(guān)系(含家庭支持)、經(jīng)驗積累、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(免費)、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)信息(見表2)。

      通過對比可以看出,在成為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的障礙或困難的因素選項中,排在第一位最多的是“創(chuàng)業(yè)資金”(62人),其次是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(37人);排在第二位最多的是“創(chuàng)業(yè)資金”(34人),其次是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(28人);排在第三位最多的是“創(chuàng)業(yè)環(huán)境”(31人),其次是“創(chuàng)業(yè)資金”和“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(均19人)??傮w看來,能夠成為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的障礙或困難的因素按其重要性排序依次是:創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

      (10)你認(rèn)為下列哪些因素是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最需要的

      被調(diào)查大學(xué)生從最重要 最不重要依次排序的因素是:創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)資金、社會關(guān)系(含家庭支持)、經(jīng)驗積累、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(免費)、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)信息(見表3)。

      通過以上對比分析,可以看出在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最需要的因素選項中,排在第一位最多的是“創(chuàng)業(yè)資金”(46人),其次是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(33人);排在第二位最多的是“創(chuàng)業(yè)資金”(29人),其次是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(28人);排在第三位最多的還是“創(chuàng)業(yè)環(huán)境”(34人),其次是“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”(32人)。總體看來,目前大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)最需要的因素按其重要性排序依次是:創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

      2.研究結(jié)論

      第一,目前北京市女大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意向比例較高,本論文持有數(shù)據(jù)為65.18%。這說明在大學(xué)四年的這個階段,女大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意向還是非常高,但最終能否堅持進(jìn)入創(chuàng)業(yè)實施階段,還需另作研究證實,分析原因。第二,針對目前造成女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者比例相對較低的主要原因是:創(chuàng)業(yè)支持環(huán)境不夠好,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)缺乏各個層面的有效支持。通過實證調(diào)查,一半以上的女大學(xué)生選擇該原因作為最重要的原因,本論文持有數(shù)據(jù)為66.96%。第三,北京市女大學(xué)生對現(xiàn)階段實行的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策了解度偏低,多半女大學(xué)生不了解該項政策,本論文持有數(shù)據(jù)為74.10%。第四,大學(xué)生對創(chuàng)業(yè)政策獲取的途徑較多,網(wǎng)絡(luò)、學(xué)校老師、校園講座、報紙和雜志等都是獲取政策的有效途徑。第五,北京市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策中,免征稅費和小額貸款相比較,大學(xué)生更愿意用小額貸款來幫助自己創(chuàng)業(yè),本論文持有數(shù)據(jù)48.48%。第六,當(dāng)前較多大學(xué)生認(rèn)為北京市的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策作用不明顯,本論文持有數(shù)據(jù)位80%;且作用不明顯的原因主要有以下兩點:一是宣傳不夠,大家不甚了解;二是門檻還是太高,機(jī)構(gòu)貫徹不扎實。第七,通過本次調(diào)查得出,“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”的完善,更易促使大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè);“創(chuàng)業(yè)資金”是目前大學(xué)生進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)所面臨的最大障礙和困難;“創(chuàng)業(yè)資金”是大學(xué)生現(xiàn)階段自主創(chuàng)業(yè)最需要的。

      三、扶助女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的建議

      1.應(yīng)加大大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持政策的宣傳力度和加強(qiáng)貫徹落實具體政策當(dāng)?shù)卣透鞔笤盒V攸c宣傳并推廣創(chuàng)業(yè)政策和相關(guān)信息,通過各種形式讓學(xué)生了解,使想創(chuàng)業(yè)的同學(xué)能夠熟知信息,并堅定自己的創(chuàng)業(yè)信念。即使現(xiàn)在不準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的同學(xué)也能夠了解相關(guān)信息,最終使創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策能夠普及并切實運(yùn)用在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)當(dāng)中,以幫助大學(xué)生順利地進(jìn)入創(chuàng)業(yè)環(huán)節(jié),為國家創(chuàng)造更多的效益。

      2.創(chuàng)業(yè)資金、創(chuàng)業(yè)機(jī)會和創(chuàng)業(yè)環(huán)境起著至關(guān)重要的作用

      北京市目前的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策主要體現(xiàn)在企業(yè)注冊優(yōu)惠、稅收優(yōu)惠和小額貸款優(yōu)惠三方面。為了加大大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的比例和鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè),國家和當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)“創(chuàng)業(yè)資金”、“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”和“創(chuàng)業(yè)環(huán)境”這三方面的扶持政策,如“創(chuàng)業(yè)資金”方面可以加大稅收優(yōu)惠力度或適當(dāng)提高貸款額度,對不同的創(chuàng)業(yè)項目有針對性的做不同的優(yōu)惠程度。在“創(chuàng)業(yè)機(jī)會”方面除了企業(yè)注冊優(yōu)惠政策外,還可開設(shè)一些其他的扶持政策,如可以對創(chuàng)業(yè)大學(xué)生進(jìn)行“帶創(chuàng)業(yè)”的模式,讓正在創(chuàng)業(yè)的成功人士在為期2年內(nèi),為剛畢業(yè)的大學(xué)生提供實踐性和具體性的指導(dǎo)與幫助,帶領(lǐng)她們順利地從“學(xué)生”向“創(chuàng)業(yè)者”轉(zhuǎn)變,以更好的適應(yīng)創(chuàng)業(yè)的新環(huán)境。

      3.在“創(chuàng)業(yè)環(huán)境”方面

      應(yīng)創(chuàng)建相對穩(wěn)定的環(huán)境來接收新一批的創(chuàng)業(yè)者,使其能夠健康、持續(xù)地開展創(chuàng)業(yè)項目,這將有益于創(chuàng)業(yè)的成功。

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