首頁 > 優(yōu)秀范文 > 上半年黨建工作總結(jié)
時(shí)間：2022-04-17 02:48:22
序論：速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗(yàn)，特別為您篩選了11篇上半年黨建工作總結(jié)范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料，歡迎隨時(shí)與我們的客服老師聯(lián)系，希望您能從中汲取靈感和知識！
上半年工作簡結(jié)
一、建章立制，完善管理體系
一是健全管理機(jī)制。建立健全了紀(jì)委副書記、紀(jì)檢員崗位責(zé)任制，優(yōu)化完善了“三重一大”決策、逐級廉政談話、專兼職紀(jì)檢網(wǎng)員管理考核辦法、紀(jì)檢監(jiān)察程序化管理等34項(xiàng)管理制度。
二是構(gòu)建管理網(wǎng)絡(luò)。在全礦各單位設(shè)立12個(gè)支部書記任組長的紀(jì)檢組和15名紀(jì)檢網(wǎng)員為成員的兼職紀(jì)檢隊(duì)伍，積極搭建“岱莊紀(jì)檢”QQ群、“清風(fēng)岱莊”微信平臺，張貼公示紀(jì)委舉報(bào)聯(lián)系方式，完善紀(jì)檢信息報(bào)送管理制度，全面暢通信息渠道，實(shí)現(xiàn)了紀(jì)檢工作網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。
三是規(guī)范建立“兩單一檔”。建立了《礦管理人員、“四管”人員廉潔風(fēng)險(xiǎn)檔案》、《管理人員、“四管”人員廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控單》和《單位（部門）職責(zé)權(quán)限清單》，全面掌控單位（部門）、管理人員、“四管”人員廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
四是制定下發(fā)指導(dǎo)性文件。落實(shí)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)會議精神，立足礦黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作實(shí)際，制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)二0一七年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)二0一七年效能監(jiān)察和專項(xiàng)檢查的意見》、《關(guān)于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法》和《關(guān)于深化作風(fēng)紀(jì)律督察工作的意見》四個(gè)指導(dǎo)性文件。
五是傳達(dá)壓力、壓實(shí)責(zé)任。壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，組織簽訂主體責(zé)任書12份，簽訂監(jiān)督責(zé)任書12份；壓實(shí)“一崗雙責(zé)”管理責(zé)任，組織簽訂“一崗雙責(zé)”管理責(zé)任書65份，確保壓力有效傳導(dǎo)，職責(zé)全面明確。
二、創(chuàng)新模式，加強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)
一是網(wǎng)絡(luò)平臺抓教育。開辦“清風(fēng)岱莊廉政微課”，通過現(xiàn)代傳媒“微信公眾平臺”，適時(shí)和展現(xiàn)反腐倡廉工作要聞、工作動態(tài)、示范典型、警示案例、廉潔書畫、廉潔故事、廉潔箴言等內(nèi)容，普及廉政知識，弘揚(yáng)廉潔文化，目前已推送9期。在端午節(jié)期間設(shè)計(jì)制作了“端午假期給黨員干部一張備忘錄”以溫馨的語言、警示廉潔思想意識，筑牢節(jié)日廉潔防線。
二是“以會代訓(xùn)”抓教育。堅(jiān)持紀(jì)檢網(wǎng)員工作例會制度以會代訓(xùn)，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，進(jìn)一步明確基層紀(jì)檢網(wǎng)員工作職責(zé)和下一步工作重點(diǎn)，增強(qiáng)敬業(yè)、勤業(yè)觀念。
三是廉潔談話抓教育。突出要害崗位和礦調(diào)度會上通報(bào)的問題責(zé)任人，采取“走下去、請上來”的方式，先后組織開展了17人次的廉潔從業(yè)提醒談話，并現(xiàn)場簽訂廉潔從業(yè)承諾書，通過咬耳扯袖般的講廉潔、談紀(jì)律，促進(jìn)了履職擔(dān)當(dāng)意識的提升。
四是內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)抓教育。專職紀(jì)檢員堅(jiān)持每天半小時(shí)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)常態(tài)化，通過網(wǎng)絡(luò)媒體、業(yè)務(wù)書籍，自我學(xué)習(xí)、自我提升，不斷增強(qiáng)新形勢下從事紀(jì)檢監(jiān)察工作能力。
五是突出特色抓教育。圍繞培育岱莊特色廉潔文化，面向全礦下發(fā)了“我的家風(fēng)家教故事”征文和“廉潔理念格言警句”征集的活動的方案。用身邊的廉潔故事和廉潔理念，引領(lǐng)廉潔思想意識的強(qiáng)化提升。
三、聚焦主業(yè)，嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)
一是突出行政中心工作抓監(jiān)督。重點(diǎn)對全礦各單位的勞動組織狀況、人力資源優(yōu)化和工資獎金分配方案進(jìn)行督察，規(guī)范指導(dǎo)、優(yōu)化管理。
二是突出干部作風(fēng)抓監(jiān)督。制定下發(fā)了《關(guān)于深化作風(fēng)紀(jì)律督察工作的意見》，重點(diǎn)對全礦各部門、各單位工作（勞動）紀(jì)律、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、工作日禁酒制度執(zhí)行、干部履職效能等工作持續(xù)開展檢查督導(dǎo)23次，對存在問題的11名管理人員進(jìn)行了警示提醒約談，推動干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。
三是突出規(guī)范管理抓監(jiān)督。紀(jì)委聯(lián)合審計(jì)，對采煤、掘進(jìn)、通防等7個(gè)專業(yè)和單位的倉儲管理進(jìn)行清倉查庫、清算盤點(diǎn)、建賬設(shè)卡，制定下發(fā)了倉儲物資規(guī)范管理制度，促進(jìn)了倉儲物資管理規(guī)范。六月初對全礦各單位工資獎金分配方案、職工收入明細(xì)公開工作進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，并形成專項(xiàng)檢查報(bào)告，提出了問題落實(shí)整改的具體措施與意見，督促各單位民主管理規(guī)范。
四是突出重點(diǎn)工程、項(xiàng)目抓監(jiān)督。對土建工程施工、生活設(shè)施安裝改造、礦井設(shè)備升級等重點(diǎn)工程、項(xiàng)目實(shí)行“廉潔準(zhǔn)入”，招議標(biāo)期間現(xiàn)場監(jiān)督簽訂廉潔承諾書，合同簽訂前組織開展施工單位和礦負(fù)責(zé)部門廉潔約談，并先后簽訂《廉潔工程（項(xiàng)目）管理公約》28份，實(shí)現(xiàn)了對施工單位和礦負(fù)責(zé)部門廉潔從業(yè)管理的雙管制、同制約。贏得了施工單位“有了廉潔公約，我們心里更踏實(shí)了，不用想這事那事了”的一致認(rèn)可。
五是突出職能發(fā)揮抓監(jiān)督。認(rèn)真把握“四種形態(tài)”內(nèi)涵，推進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”實(shí)施的常態(tài)化運(yùn)用，制定下了《關(guān)于運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”的實(shí)施辦法》，共五章二十八條。目前運(yùn)用該辦法已對11名管理人員進(jìn)行了警示約談。充分發(fā)揮兼職紀(jì)檢網(wǎng)員工作在一線的監(jiān)督優(yōu)勢，及時(shí)了解基層單位管理人員思想狀況、存在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)隱患問題，通過日排查、月匯報(bào)，針對突出性問題，下達(dá)“廉潔風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警單”、“專項(xiàng)檢查問題整改單”，及時(shí)防范隱患、整改問題。先后下發(fā)預(yù)警、整改單12份，實(shí)現(xiàn)了隱患和問題的閉合化管理。在集團(tuán)公司黨建工作檢查指導(dǎo)中，給予了較高評價(jià)。
六是突出流程規(guī)范抓監(jiān)督。上半年以來，紀(jì)委圍繞礦井廢舊物資處理、廢舊機(jī)油、油桶處理、設(shè)備物資到礦驗(yàn)收以及煤炭銷售等敏感性工作，主動跟進(jìn)、深度介入，狠抓流程規(guī)范管理，及時(shí)參與了物資報(bào)廢處理工作的鑒定、拉運(yùn)期間的過磅稱重、全過程掌控煤炭從洽談簽訂合同到發(fā)運(yùn)出礦的規(guī)范操作情況，確保過程廉潔風(fēng)險(xiǎn)有效管控。
存在問題與不足：一是自身建設(shè)上與西部七礦之間還存在差距，距離集團(tuán)公司“西部十一礦統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)考核”的要求還存在很多問題與不足；二是黨風(fēng)廉潔教育上形式少，還僅僅停留在廉潔約談、廉潔理念學(xué)習(xí)等傳統(tǒng)做法上，缺少較強(qiáng)警示效果的載體活動；三是紀(jì)檢網(wǎng)員隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊，業(yè)務(wù)跟進(jìn)指導(dǎo)上還存在欠缺；四是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)管理停留在礦黨政安排的重點(diǎn)工作上，對一些要害崗位、關(guān)鍵業(yè)務(wù)操作的監(jiān)督監(jiān)管還未能及時(shí)跟進(jìn)、立項(xiàng)監(jiān)察；五是“四種形態(tài)”的理解運(yùn)用還存在差距，警示約談的多，問責(zé)處理的少，不敢腐的震懾力還沒能有效傳導(dǎo)。
下半年工作打算
（一）加強(qiáng)紀(jì)委工作體系規(guī)范化建設(shè)
按照能源集團(tuán)和集團(tuán)公司紀(jì)委一系列指示精神，聚焦“廉潔企業(yè)、陽光國企”和“規(guī)范規(guī)矩性”礦井建設(shè)目標(biāo)，立足黨風(fēng)廉建設(shè)工作實(shí)際，全面對標(biāo)、完善管理，壓實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，細(xì)化分解責(zé)任清單，依單履責(zé)、照單問責(zé)，促進(jìn)黨風(fēng)廉潔責(zé)任制實(shí)。
（二）加強(qiáng)專兼職紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)
以集團(tuán)公司講政治、講正氣、講程序、講效率、講紀(jì)律、抓落實(shí)“五講一抓”作為隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手，強(qiáng)化紀(jì)檢網(wǎng)員工作例會制度，注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)，嚴(yán)格日常管理考核，規(guī)范工作業(yè)務(wù)開展流程，打造“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的紀(jì)檢隊(duì)伍
（三）創(chuàng)新教育模式，增強(qiáng)針對性、實(shí)效性
探索實(shí)踐“節(jié)點(diǎn)式教育法”。利用特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)，通過家庭助廉倡議書、發(fā)送短信、編發(fā)手機(jī)報(bào)、下發(fā)文件通知、會議傳達(dá)強(qiáng)調(diào)等方式，及時(shí)開展提醒式教育；抓住干部成長節(jié)點(diǎn)，對新任領(lǐng)導(dǎo)干部、新進(jìn)人員通過“廉談話、廉承諾”等形式開展入門教育；結(jié)合重點(diǎn)崗位工作節(jié)點(diǎn)，進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)提示和預(yù)警通告，開展防范教育；把握重大案件案發(fā)節(jié)點(diǎn)，推行案后警示教育“三個(gè)一”工作機(jī)制（組織一次分析討論，召開一次案情通報(bào)會，開展一次警示教育），開展警示教育，以達(dá)到“查處一案、教育一片、警示一方”的效果。
開展“黨規(guī)黨紀(jì)在心中”專題學(xué)習(xí)測試。通過微信平臺繼續(xù)推送“五部黨規(guī)”、上級指示精神、礦井管理規(guī)定以及廉潔警示案例、漫畫等廉潔學(xué)習(xí)資料，加強(qiáng)各級管理人員、“四管”人員的廉潔教育，并通過專題學(xué)習(xí)測試的形式實(shí)現(xiàn)以考促學(xué)、以獎促學(xué)的效果。
開展“我的家風(fēng)家教故事”和“廉潔理念格言警句”評選活動。認(rèn)真落實(shí)“我的家風(fēng)家教故事”征文和“廉潔理念格言警句”征集活動方案，認(rèn)真匯總、甄選典型事、優(yōu)秀理念格言制作宣傳展板，利用微信平臺推送，用身邊的廉潔故事，教育身邊的管理人員；用同事的優(yōu)秀理念思想引領(lǐng)廉潔從業(yè)意識的增強(qiáng)。
利用地緣優(yōu)勢，開展“感悟人生”教育。突出中秋、國慶、元旦等傳統(tǒng)節(jié)日期間廉潔從業(yè)的敏感期，圍繞增強(qiáng)警示教育的實(shí)效性，立足有利地勢，加強(qiáng)與周邊監(jiān)獄的溝通聯(lián)系，組織各級管理人員、“四管”人員到監(jiān)獄開展案例警示教育，洗滌靈魂、感悟人生，形成思想上震撼、心理上的凈化，自覺規(guī)范自律，走好人生之路。
（四）突出特色，建塑廉潔文化品牌
一是實(shí)施“廉潔細(xì)胞”工程。立足實(shí)際，著眼預(yù)防腐敗抓早抓小，積極探索創(chuàng)新載體，引用“廉潔細(xì)胞”概念，堅(jiān)持從機(jī)關(guān)部門、基層單位、重要崗位等基本單元抓起，以“細(xì)胞”廉潔促進(jìn)礦井“肌體”廉潔。落實(shí)廉潔文化“六進(jìn)”活動，扎實(shí)開展“廉潔班子”、“廉潔黨員”、“廉潔干部”、“廉潔崗位”和“廉潔科室”等典型選樹活動，強(qiáng)化示范引領(lǐng)作用發(fā)揮。
二是編制黨紀(jì)條規(guī)"口袋書"為領(lǐng)導(dǎo)干部"提神醒腦"。整理編制內(nèi)容既涵蓋黨紀(jì)黨規(guī)又涵蓋企業(yè)管理制度的“口袋書”，通過知識問答、文字圖解、圖文并茂、簡單易懂的形式，形成視覺上的沖擊，思想上的洗禮。
三是建樹廉潔文化示范陣地。深入全礦各單位檢查調(diào)研黨風(fēng)廉潔工作的進(jìn)展情況，通過評先樹優(yōu)、選樹典型，進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo)、強(qiáng)勢打造岱莊生建煤礦廉潔文化建設(shè)示范陣地，通過典型引領(lǐng)，帶動廉潔文化建設(shè)能力全面提升。
（五）嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，濃厚廉潔從業(yè)氛圍。
一是抓干部作風(fēng)督查。加大機(jī)關(guān)科室重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵部門履職盡責(zé)情況、八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況、“”問題存在情況等方面的監(jiān)督檢查，對查處的問題點(diǎn)名通報(bào)，嚴(yán)肅處理，促進(jìn)干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。
二是抓廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控。積極構(gòu)建政工科室、專業(yè)部室協(xié)調(diào)聯(lián)動的“大監(jiān)督”格局。通過強(qiáng)化重點(diǎn)業(yè)務(wù)的“痕跡”管理，健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、內(nèi)外監(jiān)督、糾錯(cuò)整改機(jī)制，使重大風(fēng)險(xiǎn)可防可控。
三是抓效能監(jiān)察和專項(xiàng)檢查。圍繞物資采購、供應(yīng)、煤炭運(yùn)銷、財(cái)務(wù)管理、節(jié)支降本、大額資金使用、勞動用工管理等重點(diǎn)領(lǐng)域，加強(qiáng)對“核心業(yè)務(wù)”辦理、“制度規(guī)定”執(zhí)行、“問題整改”落實(shí)、“重點(diǎn)工作”推進(jìn)、“日常業(yè)務(wù)”規(guī)范等工作監(jiān)督，堅(jiān)持專項(xiàng)檢查的制度化、常態(tài)化；科學(xué)選題、申報(bào)立項(xiàng)，扎實(shí)開展專項(xiàng)效能監(jiān)察，切實(shí)以執(zhí)紀(jì)監(jiān)督推動業(yè)務(wù)監(jiān)督，倒逼規(guī)范管理。
四是抓從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問責(zé)。不折不扣地貫徹執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，堅(jiān)持有案必查、查實(shí)必究，尊重客觀事實(shí)、依規(guī)依據(jù)辦案，做到案件零庫存、結(jié)案零申訴。嚴(yán)肅查處違反“六大紀(jì)律”的行為，重點(diǎn)查處工作失職瀆職、侵害礦井和職工利益、以權(quán)謀私、克扣截留套取職工工資、違反“八項(xiàng)規(guī)定”以及利益輸送造成資產(chǎn)流失的行為，對行權(quán)用權(quán)失范、監(jiān)督管理缺位等問題，拿起嚴(yán)格機(jī)制管理的“利劍”，對嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)肅問責(zé)，做到發(fā)現(xiàn)查處一起、通報(bào)處理一起，不設(shè)專區(qū)、沒有特區(qū)、沒有制度管理達(dá)不到的盲區(qū)，始終保持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)的高壓態(tài)勢。
以檢查黨小組工作情況來落實(shí)考核支部工作，以黨員的帶頭作用和違章、違紀(jì)情況來落實(shí)黨小組的考核和工作情況，通過各項(xiàng)制度和考核辦法的落實(shí)，上半年總支部的各項(xiàng)工作較去年有了很大的進(jìn)步和提高，現(xiàn)將主要工作簡要匯報(bào)如下：
一、“安全屏障“工程的創(chuàng)建貼近實(shí)際、實(shí)用和實(shí)效原則。
年初，通過對黨小組、黨支部的結(jié)構(gòu)分析支部重新調(diào)整了“創(chuàng)崗建區(qū)“、黨員結(jié)對子包保和”創(chuàng)先爭優(yōu)“等項(xiàng)部分，并把車間干部的組織關(guān)系按照包保的區(qū)片分配到各黨小組，實(shí)行上下聯(lián)動、互相監(jiān)督，安全承諾的書寫要求簡便易行不唱高調(diào)，在2月底調(diào)整后至今檢查，發(fā)現(xiàn)各小組、支部基本上達(dá)到了年初要求的站區(qū)優(yōu)質(zhì)設(shè)備要好、黨員帶頭作用要強(qiáng)，小組活動要有形，支部的安全保障要有力。通過一些措施的落實(shí)和方法改進(jìn)使上半年的工作，實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的政治思想穩(wěn)定與安全生產(chǎn)穩(wěn)定相統(tǒng)一，達(dá)到了工作有側(cè)重、相互有補(bǔ)充。在一季度由于宣傳、考核等落實(shí)的不到位致使黨員違章、違標(biāo)有所抬頭。
經(jīng)分析：上半年黨員違章5人；違標(biāo)2人。其中：工作安排不到位、不細(xì)列違章的2人占總?cè)藬?shù)的40%、巡道作業(yè)接車不標(biāo)準(zhǔn)2人，占總?cè)藬?shù)40%，漏檢設(shè)備1人，占總?cè)藬?shù)的20%；違標(biāo)2人均為在作業(yè)中接車不標(biāo)準(zhǔn)。找出原因后，支部立即有針對性的實(shí)施幫教，六月份，無黨員違章違紀(jì)的行為發(fā)生。有效地鞏固了“安屏工程”的開展和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實(shí)施。
二、重視夯實(shí)基礎(chǔ)、努力夯實(shí)“五強(qiáng)”
在創(chuàng)建工作中，始終堅(jiān)持目標(biāo)明確、責(zé)任明確、措施到位。在10個(gè)崗區(qū)建設(shè)中，堅(jiān)持每月一檢查、每月一考核、每月一回訪落實(shí)整改，將突出的、共性的問題整理出來，支部在召開黨員大會或代表會時(shí)黨員集體討論，共同制定或拿出整改的方法或意見，幫助解決整改。在選樹典型活動開展中涌現(xiàn)了大量的好人好事事跡，上半年，黨員防止事故或發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患危機(jī)行車的12起，受安全室獎勵(lì)共累計(jì)860元。在抗震救災(zāi)黨員二次捐款活動中80名黨員捐款4680元，黨員捐款踴躍。
在給去109隧道搶險(xiǎn)裝配物資時(shí)，車間黨員6人主動參與，表現(xiàn)出了良好的素養(yǎng)。由于在落實(shí)“五強(qiáng)”上采取了看落實(shí)、重表現(xiàn)、不死搬硬套等方法，使小組、支部在活動的開展上有了新意，使黨員教育和“納新”工作均有了較好的培養(yǎng)和發(fā)展。
三、基本制度的落實(shí)，使黨員的責(zé)任心和信心得到了進(jìn)一步加強(qiáng)
“”制度的落實(shí)是教育黨員的最基本形式，除堅(jiān)持好以外，支部將每次發(fā)生的黨員違章和職工思想分析認(rèn)真進(jìn)行歸納和整理，并在車間安全分析會上進(jìn)行重點(diǎn)的分析和講評，查找出問題的原因進(jìn)行幫教或考核。車間在任免工班長或其他問題時(shí)嚴(yán)格堅(jiān)持“三重一大“問題集體討論、集體決策，從而避免人為的不符合要求的現(xiàn)象發(fā)生。一、二季度車間黨風(fēng)廉政問卷調(diào)查表無一列不良反應(yīng)。制度堅(jiān)持好了，各項(xiàng)工作都能有秩序的進(jìn)行，工作也就比較容易。自干部督察工作以來，能認(rèn)真按照要求和部署，及時(shí)地完善制度和考核辦法，及時(shí)深入現(xiàn)場了解干部在班組、現(xiàn)場的工作情況，自活動至今，已累計(jì)發(fā)干部督察通報(bào)3份，發(fā)現(xiàn)問題12個(gè)，發(fā)干部督察通知書10份，考核10人次，批評教育督促整改3人，其中：干部違反作息制度時(shí)間的1人次，占10%，工作完成質(zhì)量不高的3人次，占30%，下現(xiàn)場走過程的4人次占40%，其他2人占20%。通過分析發(fā)現(xiàn)問題均得到了整改，目前車間干部在遵守制度和廉潔自律方面均有很大的提高。黨員和普通職工也受到了教育，黨員的責(zé)任心和搞好安全生產(chǎn)的信心均有所加強(qiáng)。
四、做好職工思想工作，堅(jiān)持從解決問題入手。
職工思想工作是比較難的工作，在總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，今年在做穩(wěn)定工作變換了角度去解決問題。先了解職工不穩(wěn)定的原因，后進(jìn)行分析，采取先易后難的辦法逐步的落實(shí)。實(shí)際工作做好了比做思想工作說十次都管用，今年職工反應(yīng)后勤生活較多，經(jīng)與段主管部門聯(lián)系協(xié)調(diào)上半年工會一次性補(bǔ)充冰箱5臺，惠留、八里店、獨(dú)李班組院落改造和綠化已初見成效，生活線和文化線建設(shè)邁開了一大步，種植蔬菜給段食堂送了幾百斤。對于困難職工，建立了“三不讓“承諾臺帳并及時(shí)的補(bǔ)充和完善。上半年共受到困補(bǔ)職工13人，路局批復(fù)特困一人，困難黨員3人。5月份新張線會戰(zhàn)，還組織對去對參加會戰(zhàn)的人員進(jìn)行了送溫暖活動，職工反應(yīng)良好。通過等等方式、方法的調(diào)整職工牢蚤少了，看待問題的方法也就變了職工隊(duì)伍也就自然穩(wěn)定。
五、存在的問題：
1、黨小組學(xué)習(xí)資料短缺。
2、文化活動開展較少。
六、下一步工作打算：
1、堅(jiān)持做好職工隊(duì)伍穩(wěn)定和防恐、防爆工作，利用現(xiàn)有的措施和制度去認(rèn)真對照檢查和落實(shí)。
（一）貫徹落實(shí)好廉潔工作要求。貫徹年初落實(shí)廉潔工作要求，督促支部按時(shí)開展主題黨日教育，落實(shí)集團(tuán)紀(jì)檢各項(xiàng)工作要求。定期會議提醒員工強(qiáng)調(diào)廉潔經(jīng)營注意事項(xiàng)。
（二）抓好制度建設(shè)與落實(shí)。一是完善決策程序和機(jī)制。在各項(xiàng)日常管理工作中，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)，通過董事會、班子會、三重一大等形式，及時(shí)將公司、處重大決定和相關(guān)會議精神傳達(dá)給職工，對涉及到人事任免、工程建設(shè)、采購等重大經(jīng)營管理事項(xiàng)均進(jìn)行了集中研究討論，增強(qiáng)了決策的民主性、科學(xué)性和透明性。堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會議決定”的十六字方針，完善領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序和機(jī)制，形成了既有集體領(lǐng)導(dǎo)，又有個(gè)人分工負(fù)責(zé)；既有明確職責(zé)，又有積極主動配合的良好氛圍，增進(jìn)了班子成員之間的相互理解、支持和團(tuán)結(jié)。凡涉及方針政策性大事、重大問題的決定等都要經(jīng)集體討論決定。堅(jiān)持會前溝通醞釀不充分、領(lǐng)導(dǎo)意見不統(tǒng)一、重大問題存在明顯分歧的議題不上會，堅(jiān)決不搞盲目決策和臨時(shí)動議，保證了班子決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和有效性。二是堅(jiān)持民主生活會制度。團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出號召力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。我們堅(jiān)持民主生活會前相互談心，會上實(shí)事求是地開展批評與自我批評，會后抓好整改落實(shí)。通過民主生活會，增強(qiáng)了班子成員之間的全局觀念和合作意識，切實(shí)把配合協(xié)作愿望變成團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的現(xiàn)實(shí)，形成了講感情不失原則，講團(tuán)結(jié)不忘批評，講合作互相補(bǔ)臺的良好風(fēng)氣，創(chuàng)造出了一個(gè)寬松、和諧、愉快、舒心的環(huán)境，增強(qiáng)了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。班子成員都能以大局為重，以事業(yè)為重，積極支持主要領(lǐng)導(dǎo)工作，按照各自的分工，創(chuàng)造性地開展工作。全體班子成員做到了心往一處想、勁往一處使、分工不分家。
（三）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)自律意識。推進(jìn)懲防體系建設(shè)。黨支部對管理人員的提拔、大額資金的使用、重大決策項(xiàng)目等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，均采用集體醞釀的方式研究，召開“三重一大”會議，特別對考核獎金的分配、黨員發(fā)展、施工方案的制定及調(diào)整等重要事項(xiàng)能做到及時(shí)研究，共同決策，上半年共召開20次相關(guān)會議，確保了每項(xiàng)工作陽光、透明、公開。建立黨務(wù)公開組織機(jī)構(gòu)。增強(qiáng)廠務(wù)公開的廣度與透明度，對直接關(guān)系到職工利益的出勤、工資、獎金、福利待遇、勞保發(fā)放等關(guān)心問題及時(shí)公示，給職工解惑，讓職工放心，安心。
開展領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔承諾活動，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政建設(shè)。組織班子成員開展廉潔宣誓承諾活動，讓班子成員接受群眾的監(jiān)督，增強(qiáng)班子的廉潔從業(yè)意識，讓“廉政、勤政”思想扎根到領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)心，從而積極推動旅行社廉潔文化建設(shè)。
二、工作成效
經(jīng)過充實(shí)完善各項(xiàng)制度，黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)富有成效，主要表現(xiàn)在幾個(gè)方面：一是通過加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，支部呈現(xiàn)一片和諧穩(wěn)定的局面。職工敬業(yè)精神進(jìn)一步增強(qiáng)，各項(xiàng)工作健康發(fā)展。二是作風(fēng)建設(shè)。通過抓黨員、抓技術(shù)骨干，認(rèn)真開展系列主題教育，支部內(nèi)無任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。三是職工的廉潔自津意識明顯增強(qiáng)。班子成員帶頭廉潔自律，形成了率先垂范、廉潔從業(yè)的良好風(fēng)氣。
三、存在的主要問題
雖然在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得一定的成績，但還存在著不足：一是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)特色不明顯；二是廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作有待提高。
（一）切實(shí)加強(qiáng)食品質(zhì)量安全監(jiān)管和工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)。民以食為天，食品質(zhì)量安全涉及到每個(gè)人的身體健康和生命安全，涉及到廣大人民群眾的切身利益。幾年來，我局一直把食品質(zhì)量安全監(jiān)管作為全局工作的重中之重。我們重點(diǎn)抓住食品生產(chǎn)許可證管理和產(chǎn)品質(zhì)量抽查，推動全縣食品質(zhì)量安全工作。一是做好玉龍泉純水有限公司等11家獲證企業(yè)年度報(bào)告工作、幫助鹽城市天賜泉純水有限公司等3家食品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)許可證現(xiàn)場審查整改復(fù)查工作、指導(dǎo)鹽城市陳氏食品有限公司等3家食品企業(yè)做好食品生產(chǎn)許可證申報(bào)前期準(zhǔn)備工作以及濱?？h名仲米廠等4家企業(yè)食品生產(chǎn)許可證到期換證工作；二是對全縣31家食品生產(chǎn)加工企業(yè)食品安全檢驗(yàn)檢測資源進(jìn)行調(diào)查摸底；三是對34家食品生產(chǎn)加工企業(yè)進(jìn)行巡查、回訪，并做好食品添加劑備案工作;四是協(xié)助市局做好江蘇華寶紡織集團(tuán)公司和江蘇金昉紡織集團(tuán)公司國家免檢產(chǎn)品申報(bào)工作?？h產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所上半年共檢驗(yàn)產(chǎn)品156批次，其中食品86批次、建材35批次、涂料10批次、肥料6批次。
（二）特種設(shè)備安全監(jiān)察工作做到橫向到邊、縱向到底。一是進(jìn)一步加大《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》宣傳力度。利用多種形式、多種途徑，認(rèn)真宣傳貫徹《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》及相關(guān)技術(shù)法規(guī)，利用網(wǎng)絡(luò)宣傳，普及特種設(shè)備安全法規(guī)和常識，提高企業(yè)的安全意識和自我保護(hù)能力；加強(qiáng)與宣傳媒體的聯(lián)系，廣泛宣傳特種設(shè)備安全知識和質(zhì)監(jiān)部門的職責(zé)。二是進(jìn)一步健全和完善動態(tài)長效監(jiān)管機(jī)制。繼續(xù)加強(qiáng)安全監(jiān)察體系建設(shè)，努力形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負(fù)責(zé)，群眾參與監(jiān)督，全社會廣泛支持的安全生產(chǎn)格局。加強(qiáng)全縣特種設(shè)備安全管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，落實(shí)“協(xié)管員”、“監(jiān)管員”制度，使特種設(shè)備安全監(jiān)察做到橫向到邊、縱向到底；完善特種設(shè)備安全監(jiān)察信息化管理，步入科學(xué)規(guī)范的管理軌道，進(jìn)一步提高了全縣特種設(shè)備安全監(jiān)察與監(jiān)督檢驗(yàn)的動態(tài)監(jiān)管水平；嚴(yán)格依法行政，切實(shí)履行職責(zé)，堅(jiān)持對特種設(shè)備的安裝、使用、檢驗(yàn)、維修和改造等全過程安全監(jiān)察。嚴(yán)格特種設(shè)備的制造、安裝許可證制度，堅(jiān)決杜絕不合格產(chǎn)品流入我縣；嚴(yán)格特種設(shè)備使用注冊登記制度，大力加強(qiáng)新裝特種設(shè)備（特別是壓力容器、壓力管道）施工告知的宣傳和實(shí)施力度，確保鍋爐、壓力容器、起重設(shè)備的注冊登記率；認(rèn)真落實(shí)特種設(shè)備的定期檢驗(yàn)制度，確保鍋爐、壓力容器、電梯、起重設(shè)備的定期檢驗(yàn)率在98%以上；加大培訓(xùn)力度，利用節(jié)日時(shí)間，深入企業(yè)為他們培訓(xùn)設(shè)備操作人員，上半年累計(jì)培訓(xùn)人員280多人次，特種設(shè)備操作工的持證上崗率在96%以上。三是進(jìn)一步加強(qiáng)安全檢查，強(qiáng)化執(zhí)法力度。特種設(shè)備安全大檢查工作制度化、規(guī)范化，長抓不懈。認(rèn)真做好“安全月”、節(jié)日期間的安全監(jiān)督檢查，在檢查中，重點(diǎn)整治少數(shù)不執(zhí)行法規(guī)、安全隱患突出的單位和個(gè)人，對不符合安全運(yùn)行條件的設(shè)備堅(jiān)決予以封停；對重大危險(xiǎn)源、重點(diǎn)單位、部位和設(shè)備認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，登記建檔，定期監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，督促隱患整改，避免特種設(shè)備事故特別是重特大事故的發(fā)生；督促企業(yè)制定事故緊急處置預(yù)案，加強(qiáng)演練，研究制定特種設(shè)備特大事故專業(yè)緊急處置預(yù)案和應(yīng)急救援體系，組織演練并及時(shí)總結(jié)，逐步完善，力爭將事故損失減到最小程度；加大特種設(shè)備行政執(zhí)法力度。進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查和行政處罰工作，規(guī)范執(zhí)法行為，加快形成以安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)為主導(dǎo)，專職執(zhí)法機(jī)構(gòu)配合實(shí)施，檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)提供技術(shù)支持的工作機(jī)制；組織執(zhí)法行動，加大安全監(jiān)察執(zhí)法力度，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)下達(dá)特種設(shè)備安全監(jiān)察指令，責(zé)令有關(guān)單位迅速采取措施，消除事故隱患,對違反《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》和國家安全法規(guī)的行為依法給予行政處罰。堅(jiān)決查處非法制造、無證或借證安裝、無證或借證維修（改造）及其它違法違規(guī)的行為，基本杜絕安裝單位和使用單位的無證操作現(xiàn)象。四是進(jìn)一步規(guī)范特種設(shè)備工作行政行為，加強(qiáng)安全監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)。制訂和完善特種設(shè)備行政許可的規(guī)章制度，簡化辦事程序。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅紀(jì)律，建立監(jiān)督機(jī)制，方便企業(yè)、基層辦事。加強(qiáng)特種設(shè)備安全監(jiān)察和檢驗(yàn)的隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)安全監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進(jìn)監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高監(jiān)察人員的政策水平和技術(shù)能力，更好地為企業(yè)、基層服務(wù)。
（三）懲罰、整治與服務(wù)并舉，開創(chuàng)稽查工作新局面。一是組織有力，反應(yīng)迅速，查辦了一批大案要案。上半年，局稽查大隊(duì)共出動執(zhí)法人員425人次，檢查生產(chǎn)銷售場所89家。立案31件，其中涉及地條鋼案、劣質(zhì)肥料案、電線電纜案、建筑鋁材案等貨值金額10萬元以上或者罰沒款5萬元以上的大案要案5件；移送公安機(jī)關(guān)案件1件，向相關(guān)政府職能部門通報(bào)情況4起；。受理舉報(bào)投訴21起，辦結(jié)率96.6%；查獲假冒偽劣產(chǎn)（商）品標(biāo)值93.07萬元；二是組織開展專項(xiàng)檢查、專項(xiàng)整治活動。先后組織開展了農(nóng)資、食品、電動車、強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證、建材、飲用水、建筑工程用低壓成套設(shè)備等多項(xiàng)專項(xiàng)整治行動，規(guī)范了市場秩序，取得了階段性的成果。在整治活動中，共抽查送檢農(nóng)資商品22批次、飲用純凈水13批次、電動自行車10批次。三是規(guī)范執(zhí)法行為，提高辦案質(zhì)量。將建立健全制度、強(qiáng)化內(nèi)部管理、提高工作效率、作為提高戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。規(guī)范了案件辦理大隊(duì)內(nèi)部流轉(zhuǎn)程序，明確專人負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)計(jì)劃的制訂、各類專項(xiàng)檢查的部署以及總結(jié)上報(bào)、案源分配、報(bào)初審案件管理、案卷歸檔保管等業(yè)務(wù)工作；全面落實(shí)全程說理釋法，進(jìn)一步細(xì)化說理式告知書、處罰決定書的制作，要求辦案人員遵照執(zhí)行，有力地提升了辦案質(zhì)量。通過一系列管理措施的制訂落實(shí)，明確了職責(zé)，理順了稽查大隊(duì)內(nèi)部關(guān)系，規(guī)范了案件辦理程序，提高了辦案效率，提升了案件辦理質(zhì)量，促進(jìn)了稽查大隊(duì)的全面建設(shè)；四是主動為招商引資企業(yè)和縣重點(diǎn)工程提供服務(wù)，為其原料和建材質(zhì)量把關(guān)，從源頭上保證企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和工程質(zhì)量。
（四）開展送標(biāo)準(zhǔn)上企業(yè)活動，標(biāo)準(zhǔn)化工作取得新進(jìn)展。標(biāo)準(zhǔn)化科
上半年一改過去坐等企業(yè)上門辦標(biāo)準(zhǔn)的傳統(tǒng)，克服人手少、費(fèi)用緊等困難，主動深入工業(yè)園區(qū)和化工園區(qū)237家企業(yè)調(diào)查、了解企業(yè)制訂標(biāo)準(zhǔn)、使
用標(biāo)準(zhǔn)情況，積極幫助企業(yè)解決標(biāo)準(zhǔn)化工作中存在的問題，深受企業(yè)好評，并得到縣有關(guān)部門肯定。至六月下旬，共發(fā)放企業(yè)產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)證書78份，年審203份；接受企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案39個(gè)，復(fù)審42個(gè)；辦理組織機(jī)構(gòu)
代碼證書482份、IC卡457個(gè)；發(fā)展商品條碼新戶6個(gè)，續(xù)展6個(gè)；農(nóng)
業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作正在有條不紊的按時(shí)序進(jìn)行。
（五）推進(jìn)質(zhì)量興縣，實(shí)施名牌戰(zhàn)略。一是扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量興縣工作。認(rèn)真組織實(shí)施縣政府“質(zhì)量興縣”工作意見，初步形成了政府推動、部門聯(lián)動、企業(yè)主動的質(zhì)量興縣工作機(jī)制，質(zhì)量興縣工作取得了階段性成果，全縣的產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、工程質(zhì)量得到了穩(wěn)步提升。二是大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略。實(shí)施名牌戰(zhàn)略是質(zhì)監(jiān)部門履行職能與服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最佳結(jié)合點(diǎn)。為此，我們把“建設(shè)質(zhì)量濱海、實(shí)施名牌戰(zhàn)略”作為一項(xiàng)突出的戰(zhàn)略任務(wù)牢牢抓在手上，把工作的立足點(diǎn)和著力點(diǎn)牢牢定位在培育名牌、創(chuàng)建名牌和宣傳名牌上。我們充分發(fā)揮質(zhì)量主管部門的作用，在深入調(diào)研和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，確定了今后一段時(shí)期的名牌主攻方向。5月份，我縣已有兩家企業(yè)參與了“中國名牌”的申報(bào)工作，并已通過了市、省局的初審?fù)扑]至中國名牌戰(zhàn)略推進(jìn)委員會，一家到期的江蘇名牌產(chǎn)品也正在積極做申報(bào)工作。另外，鹽城市名牌產(chǎn)品的申報(bào)工作也在按市名牌戰(zhàn)略推進(jìn)委員會的部署和要求做好各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。我們對列入培育計(jì)劃中的企業(yè)在政策及技術(shù)方面予以重點(diǎn)扶持，免費(fèi)為其開展質(zhì)量培訓(xùn)，幫助完善質(zhì)量保證體系、計(jì)量檢測體系和標(biāo)準(zhǔn)化體系。同時(shí)，加大宣傳力度，提高名優(yōu)企業(yè)及名牌產(chǎn)品的知名度和美譽(yù)度。
（六）狠抓民生計(jì)量、工業(yè)計(jì)量、法制計(jì)量，計(jì)量工作顯現(xiàn)新活力。
一是狠抓民生計(jì)量，為社會公平、和諧作貢獻(xiàn)。上半年，共抽查電能表701塊、水表10塊，檢驗(yàn)加油機(jī)184槍、檢查餐飲飯店14家、集貿(mào)市場5個(gè)、貿(mào)易結(jié)算用計(jì)量器具304臺件，檢驗(yàn)血壓計(jì)80臺；二是狠抓工業(yè)計(jì)量，為節(jié)能減排、安全生產(chǎn)作貢獻(xiàn)。上半年共檢驗(yàn)壓力表1521只，分析天平34架，開展了化工園區(qū)污水流量計(jì)普查，并督促其按法律規(guī)定實(shí)施計(jì)量檢定，督促化工園區(qū)有關(guān)企業(yè)送檢蒸汽流量計(jì)56臺；三是狠抓法制計(jì)量，重點(diǎn)開展了糧食收購用計(jì)量器具執(zhí)法檢查、農(nóng)資市場計(jì)量執(zhí)法檢查和定量包裝商品計(jì)量執(zhí)法檢查，共檢查糧食收購用計(jì)量器具58臺件，合格55臺件，合格率94.83%，對不合格的計(jì)量器具責(zé)令停止使用。檢查農(nóng)藥、種子、肥料等農(nóng)用物資30批次，合格26批次，合格率86.67%。檢查大米、面粉、食用植物油、電線電纜、油漆涂料等定量包裝商品30批次，合格27批次，合格率90%；四是開展企業(yè)計(jì)量合格確認(rèn)工作，幫助8家企業(yè)完善計(jì)量體系、提高計(jì)量管理水平，并順利通過了市局評審。二、強(qiáng)勢推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目化管理工作。招商引資和項(xiàng)目化管理工作是今年縣委、縣政府工作的重中之重，在三個(gè)文明考核中各占40%的份額。今年以來，我們在認(rèn)真履行質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督職能的基礎(chǔ)上，花大力氣全力做好這兩項(xiàng)工作。招商引資方面：一是成立了局招商引資辦公室，明確三名專職招商人員駐外招商；二是制訂考核獎懲制度，將招商引資的實(shí)績和局招商引資辦公室組成人員及三名專職招商人員的獎金福利掛鉤。三是上半年招商引資工作取得明顯成果，共有一個(gè)投資額2000萬元的項(xiàng)目開工建設(shè)，一個(gè)億元項(xiàng)目已和我局簽約，一個(gè)項(xiàng)目正在洽談中。項(xiàng)目化管理方面：一是三月份我局被縣委辦列為此項(xiàng)工作條管單位樣板單位（全縣共有四個(gè)樣板，分黨群組、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)組、條管單位組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)組）；二是項(xiàng)目化管理工作穩(wěn)步、扎實(shí)推進(jìn)，全局重點(diǎn)工作全部納入項(xiàng)目化管理；三是項(xiàng)目化管理工作極大地推動了全局工作的開展，讓我們初步嘗到了項(xiàng)目化管理工作的甜頭。
三、加強(qiáng)文明單位建設(shè)，促進(jìn)單位整體管理水平的提高。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，使單位日常管理制度化、規(guī)范化。年初，我們根據(jù)上級要求和自身管理工作需要，陸續(xù)出臺了招商引資、項(xiàng)目化管理、、矛盾糾紛調(diào)處、紀(jì)檢監(jiān)察等方面的規(guī)章制度，使各項(xiàng)工作有據(jù)可依、有章可循；二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提高廣大干部職工的政策水平和業(yè)務(wù)能力。建立健全了黨組中心組、黨支部、機(jī)關(guān)和技術(shù)機(jī)構(gòu)的定期學(xué)習(xí)、教育機(jī)制；三是加強(qiáng)了對外交流工作。充分汲取兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作方法，積極參加縣有關(guān)部門組織的知識競賽和各種活動。三月份，順利通過市、縣文明辦組織的文明單位驗(yàn)收，六月份取得縣文明單位稱號。
四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)系統(tǒng)政務(wù)公開。一是從教育人手，做到警鐘長明。利用上黨課、職工大會等形式宣傳黨的紀(jì)檢監(jiān)察政策和國家法律法規(guī)，利用六月份全市廉政建設(shè)電教宣傳月機(jī)會，組織黨員干部觀看廉政建設(shè)電視宣傳教育片，引導(dǎo)廣大黨員干部向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)；二是組織黨員干部排查自身存在的問題。對照新時(shí)期上級紀(jì)檢監(jiān)察部門的要求、對照黨員標(biāo)準(zhǔn)、對照先進(jìn)人物還存在哪些差距和不足，并制定整改措施；三是動員全體干部職工提高公仆意識，在服務(wù)招商引資、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，盡自己的責(zé)任和義務(wù)；四是根據(jù)上級部門要求，推進(jìn)系統(tǒng)政務(wù)公開，組織編制了各部門、各單位工作職責(zé)、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)承諾，向社會公布并報(bào)縣優(yōu)化辦備案。
此外，我們在黨建、維穩(wěn)、平安建設(shè)、處理人大政協(xié)提案等方面也取得了明顯成績，預(yù)算工作也順利實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半、任務(wù)過半的要求。總之，上半年取得成績是很大的，這些成績的取得，得益于縣委、縣政府和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展，得益于全局職工的團(tuán)結(jié)拼搏。
回顧半年工作，我們克服了一個(gè)又一個(gè)困難、取得了一個(gè)又一個(gè)成績，我們的體會主要有：一是事在人為。上半年，我們遇到的困難很多、很大，如果按常規(guī)的工作方法，勢必會造成工作滑坡、事業(yè)受損，我們質(zhì)量科和標(biāo)準(zhǔn)化科的兩位老科長，克服人手少、費(fèi)用緊的困難，深入企業(yè)調(diào)查研究，業(yè)務(wù)量顯著增長，都超額完成了上半年工作任務(wù)。所以說，只要我們不斷改進(jìn)工作方法、增強(qiáng)公仆意識、服務(wù)意識、大局意識，就沒有克服不了的困難；二是質(zhì)監(jiān)工作只有緊緊圍繞地方黨委、政府中心工作，才能充滿生機(jī)活力。今年以來，我們緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，大力推進(jìn)招商引資、項(xiàng)目化管理，并取得了一定的實(shí)效，多次受到縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，社會地位也在不斷提高?；榇箨?duì)為招商引資企業(yè)和重點(diǎn)工程質(zhì)量把關(guān)，也多次受到縣有關(guān)部門的肯定，我們質(zhì)監(jiān)部門也在全縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中得到了實(shí)惠。三是我們履行職能還遠(yuǎn)未到位，工作潛力很大。計(jì)量科上半年在化工園區(qū)調(diào)研了污水流量計(jì)計(jì)量檢定，其他科室也不要滿足于目前的工作，要在履行職責(zé)和服務(wù)企業(yè)上多動腦筋、多想辦法。
在成績面前，我們時(shí)刻保持著清醒的頭腦，我們的工作還有許多不盡如人意的地方，與縣委、縣政府和市局黨組的要求還有不少差距，在履行職能上還有死角，在前進(jìn)的道路上還有許多困難和問題。主要表現(xiàn)在：少數(shù)干部職工的精神狀態(tài)不高；技術(shù)機(jī)構(gòu)的檢測項(xiàng)目偏少、人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低、設(shè)備偏落后，沒有發(fā)展后勁。我們要在今后的工作中不斷加以解決。
下半年，我局將在縣委縣政府和市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)新思路，銳意進(jìn)取，艱苦創(chuàng)業(yè)，推動全縣質(zhì)監(jiān)工作再上新臺階?？偟闹笇?dǎo)思想是：以“三個(gè)代表”重要思想和十六屆六中全會精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)縣委十屆三次會議精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，按照規(guī)范化、法制化、科學(xué)化的要求，全面推進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：
一、確保兩個(gè)安全。堅(jiān)決貫徹落實(shí)國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)食品安全監(jiān)管的重大決策和部署，全力打好食品質(zhì)量安全攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保不發(fā)生食品質(zhì)量安全事故。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，切實(shí)加強(qiáng)特種設(shè)備安全監(jiān)察工作，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，進(jìn)一步加大對安全事故隱患的檢查、監(jiān)管和整治的力度，堅(jiān)決杜絕重特大事故的發(fā)生。
二、大力推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目化管理工作。繼續(xù)跟蹤在手、在談項(xiàng)目，跟蹤服務(wù)好已經(jīng)開工的項(xiàng)目，全面超額完成縣委下達(dá)的招商引資任務(wù)；進(jìn)一步梳理下半年工作，增加項(xiàng)目入庫數(shù)量，按時(shí)完成項(xiàng)目庫各項(xiàng)工作，并保證工作質(zhì)量。
三、把“質(zhì)量興縣”、“名牌工程”工作引向深入。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣政府《關(guān)于進(jìn)一步開展“質(zhì)量興縣”工作意見》，將“質(zhì)量興縣”工作抓緊抓實(shí)，抓出成效。堅(jiān)持監(jiān)督與服務(wù)相結(jié)合，建立全面高效的服務(wù)工作機(jī)制，指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量等質(zhì)量基礎(chǔ)工作，加大從源頭加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè)工作的力度，引導(dǎo)企業(yè)走品牌效益發(fā)展之路，舉全局之力，幫助江蘇華寶公司和江蘇金昉公司年?duì)巹?chuàng)中國名牌。
四、加強(qiáng)技術(shù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，為質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作提供技術(shù)支撐。加大對技術(shù)機(jī)構(gòu)投入，幫助其增加檢測項(xiàng)目、提高業(yè)務(wù)水平和檢測能力。下半年重點(diǎn)幫助計(jì)量測試所新上X光機(jī)檢測設(shè)備。
2020年上半年社區(qū)黨建特色工作總結(jié)
一、壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，爭分奪秒開新篇。疫情爆發(fā)，迅速建立領(lǐng)導(dǎo)小組，層層壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，迅速開展疫情防控保衛(wèi)戰(zhàn)。
二、注重方式方法，千方百計(jì)出新招。在黨建引領(lǐng)，多方力量共參與疫情防控。鄉(xiāng)賢會、業(yè)委會、志愿者黨員、志愿者群眾共同參與小區(qū)疫情防控。
三、嚴(yán)明紀(jì)律要求，求真務(wù)實(shí)謀成效。疫情期間，仍然嚴(yán)格落實(shí)，通過網(wǎng)絡(luò)形式開展學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)開展民情分析會、民事交辦會，認(rèn)真解決居民煩心事。認(rèn)真開展五事五問大討論、開展“當(dāng)先鋒打頭陣 答好聯(lián)考卷”思想大討論。深刻落實(shí)“網(wǎng)格連心 組團(tuán)服務(wù)”活動，進(jìn)一步服務(wù)居民。
我市城建檔案管理部門依據(jù)國家、省、市頒發(fā)的有關(guān)城建檔案管理法律法規(guī)和規(guī)章，結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)了本地區(qū)規(guī)范性文件的編制與修訂工作。市城建檔案館結(jié)合實(shí)際工作，制定了《*市城市地下管線工程檔案管理辦法》，通過與市法制辦、規(guī)劃局、建設(shè)局等相關(guān)職能部門及專業(yè)管線管理部門的溝通、協(xié)調(diào)，召開了多場座談會，目前該《辦法》已經(jīng)被列入20*年度出臺計(jì)劃。
二、落實(shí)法律法規(guī)，豐富館藏資源。
上半年，簽訂《建設(shè)工程檔案報(bào)送責(zé)任書》256份，出具《建設(shè)工程檔案專項(xiàng)驗(yàn)收意見書》202份，出具《建設(shè)工程檔案接收證明書》138份，建設(shè)工程檔案“兩書一證”管理制度得到了較好地貫徹和落實(shí)。我市城建檔案管理部門積極履行城建檔案工作的檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督職能，共開展城建檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)200余人次，組織業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn)10場次，受訓(xùn)近200人。上半年接收各類城建檔案7600卷，照片1500張，錄像資料2200分鐘，較好地豐富了館藏資源，履行了管理職責(zé)。
二、履行管理職能，提高整體水平
我市城建檔案管理部門認(rèn)真對照《城建檔案館目標(biāo)管理考評內(nèi)容和評分標(biāo)準(zhǔn)》，努力規(guī)范城建檔案管理工作，提高城建檔案服務(wù)水平。改進(jìn)和完善了業(yè)務(wù)管理程序和操作流程，加強(qiáng)對城建檔案形成單位文件材料的形成、積累等前端控制的指導(dǎo)。加強(qiáng)了對館藏檔案整理、組卷、編目、排架的規(guī)范化工作，確保庫藏檔案管理達(dá)到科學(xué)、合理、規(guī)范。強(qiáng)化了對村鎮(zhèn)建設(shè)檔案工作的長效管理，認(rèn)真開展對村鎮(zhèn)建設(shè)檔案管理工作的檢查、督促，進(jìn)一步規(guī)范村鎮(zhèn)建設(shè)檔案管理工作。
四、加強(qiáng)聲像工作，建立記憶工程
按照醫(yī)保局的相關(guān)政策要求，為規(guī)范診療行為，我院醫(yī)保辦嚴(yán)格執(zhí)行了相關(guān)合理政策，認(rèn)真指導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員遵循因病施治，合理檢查、合理治療、合理用藥的原則，嚴(yán)格執(zhí)行合理收費(fèi)，特別是建檔立卡貧困戶嚴(yán)格控制收費(fèi)在10%以內(nèi)，上半年協(xié)助政府對全鄉(xiāng)14212人進(jìn)行了參保申報(bào)，以及政策宣講，醫(yī)保審核協(xié)調(diào)。
1-6月我院醫(yī)保結(jié)算住院病人608人，總費(fèi)用761015.24元，藥品費(fèi)用389617.3元，藥占比51%，上個(gè)月根據(jù)《達(dá)州市新醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格表和醫(yī)保診療項(xiàng)目》文件，規(guī)范了我院醫(yī)療項(xiàng)目價(jià)格，同比以往幾個(gè)月，純收入提高了5%以上，此外收交縣外住院資料152份，特殊門診的申報(bào)32份。申請貧困救助基金12份，每月對建檔立卡貧困戶住院進(jìn)行公示共250人。
二、行政辦工作總結(jié)
辦公室是一個(gè)綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁瑣，很多工作不可預(yù)測，也難以量化，在這半年里，協(xié)助院主要領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)了相關(guān)記錄，來人來訪接待。半年來審核發(fā)出的文件有40余個(gè)，完成了各類工作計(jì)劃，工作總結(jié)及各種會議記錄及紀(jì)實(shí)簡報(bào)等，建立了收文登記簿，完善了相關(guān)制度，規(guī)范了文件資料，對醫(yī)院耗材進(jìn)行了出入庫管理，對污水處理池進(jìn)行運(yùn)行記錄，認(rèn)真落實(shí)了行政排班，完成了上級領(lǐng)導(dǎo)要求的各項(xiàng)報(bào)表，對上級機(jī)關(guān)下發(fā)的各項(xiàng)通知、工作要求，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并傳達(dá)到相關(guān)科室，做到了上下政令暢通。
三、黨建工作
我院支部正式黨員共計(jì)6名，今年根據(jù)2019年黨員發(fā)展程序發(fā)展了預(yù)備黨員蒲妍妍1名，積極分子黃文茜1名.
在這半年里協(xié)助支部書記完善了各項(xiàng)黨支部資料及制度以及組織全體黨員每月按時(shí)開展黨員活動日、黨課學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后完善了每次的活動紀(jì)實(shí)并把資料歸檔。按時(shí)收交了上半年黨費(fèi)，讓黨建工作有序的開展。
四、存在的不足
1、對醫(yī)保政策知曉度力度不夠；
2、對醫(yī)保納入甲類報(bào)銷的藥品還不夠了解；
3、本人學(xué)習(xí)方面欠缺主動性、自覺性、工作程序掌握不充分，缺乏思路；
4、會議記錄不能夠及時(shí)完善，缺乏記憶力及反應(yīng)力。
五、下半年工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)醫(yī)保政策知識的學(xué)習(xí)、利用醫(yī)院LED燈宣傳、教育。
2、做好與醫(yī)保局的協(xié)調(diào)工作；
3、進(jìn)一步加強(qiáng)上傳下達(dá)工作，對上級文件及時(shí)送達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)處批閱，傳達(dá)、登記。
五、本人對自己的要求
1、在今后的工作中，多向領(lǐng)導(dǎo)，同事請教學(xué)習(xí)，多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，從大局勢、大格局中思考問題，取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。
一、 圍繞單位工作中心，扎實(shí)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作
一是完成了2011年度考核匯總工作，并及時(shí)按照人事局要求進(jìn)行分類報(bào)送歸檔管理。二是按照政策規(guī)定，及時(shí)為6名到年齡退休人員辦理相關(guān)退休手續(xù)；為遺屬辦理一次性撫恤金、遺屬補(bǔ)助及工資補(bǔ)發(fā)等各項(xiàng)手續(xù)；組織完成了37名退休人員資格核查上報(bào)工作。三是辦理了106名職工工資的正常晉級、晉檔；及時(shí)為1名新進(jìn)人員辦理了編制、工資等手續(xù)。四是組織單位28名管理人員參加了公務(wù)員繼續(xù)教育考試報(bào)名和培訓(xùn)工作。五是按照區(qū)編辦要求，完善單位編制、歷史沿革等資料，完成了事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制核查工作。六是按照人事檔案管理的要求，按時(shí)將各種檔案材料分類整理好，并按照管理權(quán)限范圍存放到個(gè)人檔案。
二、協(xié)助做好支部各項(xiàng)黨務(wù)工作
一是認(rèn)真組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“恪守從政道德、保持黨員純潔性”教育和“四德工程”建設(shè)等活動。政工科按照上級要求和處黨支部的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織開展活動，及時(shí)報(bào)送實(shí)施意見和活動方案。同時(shí)，制定了學(xué)習(xí)和活動配檔表，安排有關(guān)活動內(nèi)容，確保了各項(xiàng)活動與上級的要求保持一致。二是加強(qiáng)職工教育和理論學(xué)習(xí)。制定職工、黨員學(xué)習(xí)制度和年度學(xué)習(xí)配檔表，按時(shí)發(fā)放學(xué)習(xí)材料，推進(jìn)學(xué)習(xí)型單位建設(shè)。三是按照黨建工作的要求，做好了2名入黨積極分子的發(fā)展、考察和上報(bào)工作；以各種活動為契機(jī)，認(rèn)真整理各類黨建材料，按要求歸檔；根據(jù)組織部門的要求，認(rèn)真進(jìn)行黨費(fèi)核查，按照新的黨費(fèi)基數(shù)，按時(shí)上繳黨費(fèi)。四是按照要求，對3名離退休干部進(jìn)行信息采集和普訪工作。
三、配合做好工會和精神文明工作
一是積極組織“慈心一日捐”獻(xiàn)愛心活動，共捐款3150元。二是組織了有關(guān)榮譽(yù)評選的組織和材料報(bào)送工作。三是簽訂計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書，重新整理計(jì)生人員檔冊，及時(shí)傳達(dá)落實(shí)上級會議精神，與空掛戶育齡婦女聯(lián)系掌握信息，每月按時(shí)上報(bào)各種信息報(bào)表，為女職工做好各種服務(wù)。
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
存在問題和不足：
一是處理應(yīng)急工作和突發(fā)工作的能力有待于進(jìn)一步再提高。二是同人事、組織、勞動等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。三是政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不足，文字處理能力需進(jìn)一步提高。
下步工作打算與措施：
一是強(qiáng)化管理，提高服務(wù)質(zhì)量。牢固樹立“政工工作就是服務(wù)”的思想，在提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平上狠下功夫，進(jìn)一步增強(qiáng)人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力，切實(shí)做好職工關(guān)心的工資、待遇等工作。
二是優(yōu)化手段，推進(jìn)規(guī)范管理。嚴(yán)格按照上級組織要求和各項(xiàng)規(guī)章制度，積極協(xié)助推進(jìn)支部黨建工作，最大限度的提高工作效率，促進(jìn)各項(xiàng)黨建工作的科學(xué)化、規(guī)范化，更好地為全處業(yè)務(wù)工作服務(wù)。
三是協(xié)調(diào)關(guān)系，確保各項(xiàng)工作順利開展。在做好日常工作的同時(shí)，主動與上級部門、科室聯(lián)系爭取工作支持，積極向兄弟科室學(xué)習(xí)，搞好工作協(xié)調(diào)，配合單位各科室完成各種臨時(shí)性工作。
一、主要工作業(yè)績
營商建設(shè)與黨建工作相結(jié)合。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建的引領(lǐng)帶動作用，通過全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，推動黨建和營商環(huán)境建設(shè)有機(jī)融合、黨建問題和營商建設(shè)問題一起解決。
營商建設(shè)與爭先創(chuàng)優(yōu)相結(jié)合。我局行政服務(wù)中心窗口緊緊圍繞“簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)”改革目標(biāo)，以“放管服”政策為突破口，規(guī)范行政審批行為、強(qiáng)化審批權(quán)力監(jiān)督、優(yōu)化服務(wù)流程，積極創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
營商建設(shè)與環(huán)境整治相結(jié)合。著力解決干擾破壞交通運(yùn)輸企業(yè)和施工單位生產(chǎn)經(jīng)營秩序行為，杜絕強(qiáng)買強(qiáng)賣、強(qiáng)攬強(qiáng)干工程，尋釁滋事、聚眾鬧事，收取“地盤費(fèi)”、“保護(hù)費(fèi)”，敲詐勒索等現(xiàn)象發(fā)生。
二、存在的主要問題
疫情期間客運(yùn)、貨運(yùn)、維修等行業(yè)經(jīng)濟(jì)損失較為嚴(yán)重，尤其是客運(yùn)企業(yè)為負(fù)債經(jīng)營，若無政策資金扶持，企業(yè)很難長久維系。
三、下半年主要工作打算
一、加強(qiáng)綜治維穩(wěn)調(diào)解工作，確保社區(qū)平安穩(wěn)定
充分發(fā)揮社區(qū)維穩(wěn)防范作用，建立矛盾糾紛排查機(jī)制和維穩(wěn)信息員制度，及時(shí)調(diào)解各類矛盾。20__年上半年共調(diào)解各類糾紛4宗，成功4宗，成功率達(dá)100，真正發(fā)揮了維穩(wěn)第一道防線的作用，例如：友誼商業(yè)大廈4樓金楓葉酒樓因老板欠員工工資發(fā)生勞資糾紛。__大廈__大酒店因涉及老板詐騙拖欠員工工資，發(fā)生勞資糾紛。因?yàn)閱T工與老板協(xié)商不成，員工要準(zhǔn)備集體上訪，我們及時(shí)了解到動向，會同有關(guān)部門及時(shí)多次上門調(diào)解，有效地把即將爆發(fā)上訪工潮壓在社區(qū)解決，確保了社區(qū)平安穩(wěn)定。
切實(shí)維護(hù)婦女孩兒童合法權(quán)益，今年上半年共調(diào)解家庭糾紛2宗，調(diào)解成功率100。2月26日會同辦事處婦聯(lián)在__口岸汽車站和火車站開展以防拐關(guān)愛為主題大型宣傳活動，派發(fā)宣傳資料10160份，省、市、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)還到現(xiàn)場視察。
二、加強(qiáng)社區(qū)城市環(huán)境管理，改善社區(qū)人居環(huán)境
今年是延續(xù)去年基層基礎(chǔ)年和城市管理年，根據(jù)“雙年”工作的要求，認(rèn)真開展，一方面不斷地改變社區(qū)環(huán)境和增加社區(qū)娛樂健身活動設(shè)施，營造優(yōu)美舒適社區(qū)環(huán)境，另一方面是加強(qiáng)對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、亂擺賣、亂堆放清理整頓工作，重點(diǎn)抓好防“四害”基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和安裝，社區(qū)共安裝了防蚊闡和毒鼠屋361個(gè)，消除了蚊鼠滋生地，上半年共派發(fā)防“四害”宣傳資料2810份。
三、加強(qiáng)消防安全管理工作，確保一方平安
社區(qū)消防安全管理工作是社區(qū)工作中重中這重，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”，為確保一方平安，工作站一方面積極開展消防安全宣傳工作，4月26日在社區(qū)舉辦了消防安全知識培訓(xùn)講座，邀請消防專業(yè)老師主講，有8個(gè)單位共116人參加，制定消防監(jiān)督巡查制度，重點(diǎn)對“六小”場所、“三合一”娛樂場所的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)處理，堅(jiān)決取締地下飲食加工窩點(diǎn)和房中房，上半年共派發(fā)消防知識宣傳資料2619份，各類宣傳畫冊210份，下發(fā)安全隱患整改通知書65份。
四、加強(qiáng)計(jì)劃生育綜合治理力度，開展形式多樣的宣傳活動。
__橋社區(qū)住宅樓有70是出租屋，大量的外來人員居住，流動性大，給計(jì)劃生育管理工作帶來非常大的管理困難，為了更好地做好社區(qū)計(jì)劃生育工作，發(fā)動廣大群眾人人參與協(xié)助管理社區(qū)計(jì)劃生育工作，在社區(qū)成立了轄區(qū)居民群眾計(jì)劃生育志愿者服務(wù)隊(duì)，成立了轄區(qū)單位計(jì)生協(xié)會，并組織了網(wǎng)絡(luò)化管理工作，與社區(qū)民警、出租屋管理站緊密配合，在社區(qū)形成多層次，人人參與局面，及時(shí)采集信息，準(zhǔn)確掌握居住育齡婦女的基本情況，采取喜聞樂見的形式，開展多樣化計(jì)生宣傳活動，進(jìn)行圖片展覽，播放計(jì)生電影、錄像宣傳片，開展計(jì)生知識抽獎問答活動派發(fā)計(jì)生宣傳資料420份，到轄區(qū)單位舉行青春健康項(xiàng)目講座共6場，組織20名已婚育齡婦女到區(qū)計(jì)生服務(wù)中心進(jìn)行免費(fèi)婦檢，上半年本社區(qū)無違反計(jì)劃生育超生現(xiàn)象。
五、以人為本，服務(wù)于民，確保服務(wù)窗口工作質(zhì)量
社區(qū)工作中社會勞動保障、民政事務(wù)、社區(qū)文體活動等服務(wù)性工作直接涉及到廣大居民群眾，工作人員全心全意地為居民群眾服務(wù)，為居民群眾辦好事、做實(shí)事，得到他們好評，在地統(tǒng)計(jì)、工會組織、法律法規(guī)咨詢等工作也與邊區(qū)單位息息相關(guān)，她們的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量直接關(guān)系到工作站在居民群眾和單位聲譽(yù)和印象。為此，工作站經(jīng)常開展職業(yè)道德教育，要求文明禮貌對待每一位前來辦事的人員，要耐心解釋有關(guān)法律法規(guī)工作規(guī)定和要求，要創(chuàng)建“一流服務(wù)”水準(zhǔn)，以一流服務(wù)質(zhì)量爭取居民群眾的信賴。
六、加強(qiáng)社區(qū)黨建工作，發(fā)揮黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用
__橋社區(qū)黨支部以“全心全意為人民服務(wù)”為根本宗旨，關(guān)注社區(qū)建設(shè)，關(guān)心居民群眾日常
生活息息相關(guān)的事，為民解困，在社區(qū)黨建工作中始終堅(jiān)持以社區(qū)建設(shè)為核心，積極開展社區(qū)黨建協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)度會的優(yōu)勢，發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等組織作用，積極開展社區(qū)基層規(guī)模企業(yè)建黨工作，不怕麻煩，耐心講解，爭取企業(yè)的支持，圓滿完成了規(guī)模企業(yè)建黨工作，積極探討在兩新組織中開展黨建帶工建、團(tuán)建、婦建的作用，樹立以人為本的思想，充分發(fā)揮黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用。
以上是__橋社區(qū)工作站20__年上半年所做的主要工作，但對上級領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定距離，希望今后能改正缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績，再接再厲，把社區(qū)各項(xiàng)工作做得更好。
__橋社區(qū)工作站20__年下半年工作計(jì)劃
一、堅(jiān)持以人為本，服務(wù)居民群眾。積極創(chuàng)辦社區(qū)百姓論壇，開展社區(qū)文藝晚會，各類專業(yè)知識講座，完善建南轄區(qū)室內(nèi)星光老年人活動中心，組織中老年人開展健身操和太極拳表演活動，積極組織轄區(qū)單位參加“南湖轄區(qū)物業(yè)管理公司運(yùn)動會”，積極開展社區(qū)“鄰里相親，守望相助”活動。
二、組織力量開展排查不穩(wěn)定因素的工作，確保一方平安，重點(diǎn)做好改制企業(yè)退休員工和在崗員工調(diào)查摸底工作，密切了解重點(diǎn)飲食服務(wù)行業(yè)內(nèi)部動態(tài)情況，及時(shí)掌握不穩(wěn)定因素的苗頭，并及時(shí)化解矛盾。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變思想
從剛畢業(yè)的大學(xué)生到城管隊(duì)員，從一線執(zhí)法到大隊(duì)辦公室，盡管我所扮演的角色快速的轉(zhuǎn)變著，但是我時(shí)刻保持著一絲緊張感，在完成自身的工作和上級交辦的任務(wù)的同時(shí)，不斷充電學(xué)習(xí)，查遺補(bǔ)漏，在鞏固自己一線執(zhí)法能力的同時(shí)，為成為一個(gè)好的和稱職下屬而不斷進(jìn)取。
城管執(zhí)法工作點(diǎn)多面廣，較多的涉及弱勢群體的利益，因此在這一年的實(shí)際工作中，端正認(rèn)識態(tài)度的同時(shí)，不斷地加強(qiáng)了對理論知識的學(xué)習(xí)，通過自學(xué)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考察等多種方式不斷地樹立文明執(zhí)法，服務(wù)為民思想，不斷地提高道德修養(yǎng)。始終貫徹大隊(duì)的精神，本著群眾利益無小事，為群眾服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)，邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)邊提高。認(rèn)真深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，并把其深刻的認(rèn)識與實(shí)際的工作結(jié)合起來，工作中處處要體現(xiàn)好“城管執(zhí)法為人民，城管服務(wù)為人民”。
二、注重實(shí)效、認(rèn)真履行職責(zé)。
三、切實(shí)加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)建設(shè)。
“四個(gè)注重”。
注重思想教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。針對執(zhí)法工作困難多、任務(wù)重的實(shí)際，我們注重打牢隊(duì)員的思想基礎(chǔ)，培養(yǎng)隊(duì)員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的思想品德和政治覺悟，增強(qiáng)責(zé)任感、自豪感。
深入開展了“四個(gè)要有”實(shí)踐活動，幫助隊(duì)員樹立文明執(zhí)法觀念，要求在熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法，做到著裝整齊、行為端正，擯棄執(zhí)法中冷硬的工作作風(fēng)和簡單地驅(qū)趕、取締的工作方法，更新觀念，強(qiáng)化文明執(zhí)法，把執(zhí)法工作做得深入細(xì)致，扎實(shí)有效，“潤物細(xì)無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突。
四、廉潔自律，提高拒腐防變的能力。
在廉政問題上，嚴(yán)格按照廉政責(zé)任制要求自己，不做違法亂紀(jì)的事，不拿原則作交易。要求自己做到：
1. 按守則自律。上級規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做，上級要求達(dá)到的我爭取達(dá)到，不違章、不違紀(jì)、不犯法，做個(gè)稱職的隊(duì)員。
五、存在的問題和不足。
1、政策、業(yè)務(wù)水平還不高，要不斷學(xué)習(xí)。
2、工作還不夠細(xì)致，有時(shí)急躁。
2019城管個(gè)人工作總結(jié)
2016年11月城管黨支部工作總結(jié)
城管個(gè)人2016年度工作總結(jié)
城管局的年度工作總結(jié)
2016年城管執(zhí)法局個(gè)人總結(jié)范文
2016城管局工作總結(jié)范文及2019年工作計(jì)劃
城管大隊(duì)2019上半年工作總結(jié)
2019城管大隊(duì)上半年工作總結(jié)
城管隊(duì)2019年上半年工作總結(jié)
縣城管局三項(xiàng)重點(diǎn)工作情況總結(jié)
城管整治亂擺攤擔(dān)占道經(jīng)營情況匯報(bào)
城管殯葬改革工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)
