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      檢驗科主任述職報告樣例十一篇

      時間:2022-12-26 07:25:54

      序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗,特別為您篩選了11篇檢驗科主任述職報告范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識!

      檢驗科主任述職報告

      篇1

      醫(yī)院醫(yī)生年末個人述職報告1

      即將過去的20____年,對我們來說是有很重要意義的一年。

      這一年,在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領(lǐng)域,順利的開展了工作;在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關(guān)科室的支持、配合下,通過我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù),創(chuàng)造了價值。所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。

      一、思想作風上嚴格要求,本著“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨。

      培養(yǎng)團隊意識,提倡協(xié)作精神。

      二、強化學習意識,在人才培訓上下工夫。

      通過各種學習,使醫(yī)護人員盡快成熟,成為科室技術(shù)骨干。

      1、每周組織業(yè)務(wù)學習,并做好學習記錄。

      2、每月進行一次考試。

      3、工作中發(fā)現(xiàn)問題,及時總結(jié)、探討,提出整改方案,汲取經(jīng)驗教訓。

      三、配合醫(yī)院工作,加大對外宣傳力度,把中醫(yī)婦科理念滲透到各個階層。

      20____年來全體同志都能做好自己的本職工作,緊緊圍繞“安全第一,診療為主”的方針開展安全工作。,努力提高專業(yè)技術(shù)水平,工作“精益求精”、“一絲不茍”,認真執(zhí)行各項核心制度,病歷書寫規(guī)范,做到合理檢查,合理治療,合理用藥,無抗生素濫用現(xiàn)象,能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養(yǎng)的宣傳工作,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病,多發(fā)病及疑難病的診治技術(shù),能熟練處理產(chǎn)科失血性休克,感染性休克,妊高癥及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥,開展婦產(chǎn)科手術(shù)及各種計劃生育手術(shù),無一漏診、誤診及差錯事故發(fā)生。

      20____年這一年來我們積極圍繞婦產(chǎn)科診療工作方針,以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提,以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路,積極帶領(lǐng)全科職工齊心協(xié)力、努力工作,圓滿完成了醫(yī)院交予各項工作任務(wù)。

      醫(yī)院醫(yī)生年末個人述職報告2

      一牢固樹立為人民服務(wù)的思想,急患者之所急,想患者之所想。

      自從選擇了"醫(yī)生"這個職業(yè),從某種意義上來說,就是選擇了"奉獻"。醫(yī)務(wù)工作者從事的是救死扶傷的職業(yè),曾被譽"白衣天使"和"生命的守護神",可只有醫(yī)務(wù)工作者才知道實際工作中的艱辛。我科是以消化、呼吸為主的綜合性科室,危重患者多,平時經(jīng)常加班加點,早出晚歸,已成為家常便飯。適逢____年我縣新合療的開展,住院患者劇增,節(jié)假日尤為明顯。每逢節(jié)假日,看到其他單位人員休假,而我們卻要付出比平時更多的心血和汗水。面對家人的埋怨,朋友的責備和外人的嘲諷,有時我甚至對自己從事的職業(yè)動搖過,可每當看到患者康復(fù)的笑臉,看到一個個危在旦夕的患者重獲新生,所有的怨氣都會煙消云散。

      二努力鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自己的技術(shù)水平。

      俗話說"活到老,學到老",這句話用在醫(yī)務(wù)人員身上再恰當不過。面對新知識,新技術(shù)不斷的涌現(xiàn),我從年初即制定了學習計劃,每周花一定時間通過網(wǎng)絡(luò)和電子書刊了解最新的醫(yī)學動態(tài),及時為自己充電。積極參加院科組織的學術(shù)講座和疑難病歷討論,經(jīng)常復(fù)習所學的知識,做到溫故而知新。并于____年上半年參加了市衛(wèi)生局舉辦的內(nèi)科骨干醫(yī)生培訓班,及時將所學知識應(yīng)用到臨床,努力使自己在科技日新月異的今天不致落伍。在日常工作中,認真接診每一為患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向科主任和上級醫(yī)師請教,及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓。記得曾有一位35歲的男性患者,患高血壓5年,血壓最高180/120mmhg,因既往小時候可能患有"急性腎炎",曾在我院診斷為"腎性高血壓"并多次在交大第一醫(yī)院就診。但因該患者從未有蛋白尿和血尿表現(xiàn),無浮腫,且臨床上不支持"原發(fā)性高血壓",住院期間患者有腿軟,乏困無力癥狀,但查電解質(zhì)示:鉀正常,或稍偏低,結(jié)合上述線索即懷疑為"原發(fā)性醛固酮增多癥"。但反復(fù)行腹部b超,腎上腺ct等均無異常,根據(jù)該患者病史,我們?nèi)愿叨葢岩?quot;原醛"。后該患者轉(zhuǎn)至西安交大第一醫(yī)院,經(jīng)住院兩周后確診為"原發(fā)性醛固酮增多癥",ct證實為"腎上腺皮質(zhì)腺

      瘤",已行手術(shù)切除術(shù),現(xiàn)已康復(fù)。還有一位62歲"胸腔積液"患者,經(jīng)檢查確診為"tb性胸膜炎"。在住院治療過程中突然出現(xiàn)呼吸急促,活動后尤為明顯伴咳嗽、心悸、胸悶,急查心電圖示:"竇速"。結(jié)合患者胸水已消失,有血壓下降,煩躁不安,經(jīng)對癥治療后上述癥狀無緩解,高度懷疑"肺栓塞"。在我院行"心超"及"胸部ct"均無明顯異常,而"血漿d-二聚體","放射性核素肺通氣/灌注掃描"我院無法檢查,在我院現(xiàn)有技術(shù)力量無法確診的情況下,科主任決定由我連夜護送患者轉(zhuǎn)至西京醫(yī)院,返回醫(yī)院時已是凌晨4點多。第二天該患者家屬電話告知在西京醫(yī)院確診為"肺栓塞",并急診行溶栓治療,現(xiàn)已康復(fù)。類似這樣的病例很多?;叵肫饋?,如果不是當時仔細的分析和高度的警惕心和責任感,很有可能造成患者的誤診甚至造成無法彌補的損失。全年共分管病人約340人次,參與科內(nèi)危重病人搶救約100人次。通過管理危重疑難病人,一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗,提高了應(yīng)對危重患者的處理能力,另一方面也提高了危重疑難患者的搶救成功率和確診率。

      三嚴格按規(guī)章制度辦事,處處以"法"來約束自己。

      隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫(yī)療糾紛在各級醫(yī)院已比較常見。經(jīng)常聽到某某醫(yī)院發(fā)生了"醫(yī)鬧事件"。靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是有我們醫(yī)務(wù)人員做得不夠完美的地方。多年以來,我嚴格按照院科兩級的各種規(guī)章制度辦事,處處以衛(wèi)生法規(guī)來規(guī)范自己的醫(yī)療活動。在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現(xiàn)的問題和潛在的風險。嚴格執(zhí)行病情告知義務(wù),及時規(guī)范完成各種醫(yī)療文書,有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。有時為了一個患者的病情變化未能及時向家屬告知和記錄,多次在班外放棄休息,和患者家屬取得聯(lián)系并及時告知和記錄。全年無一例差錯事故和投訴。在今年的年終工作檢查中,我的

      醫(yī)院醫(yī)生年末個人述職報告3

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好,我是檢驗科______,目前擔任醫(yī)院檢驗的科檢驗工作。于20____年來到本院參加工作,在工作的兩年里遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,遵紀守法,團結(jié)同志,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。端正態(tài)度,積極參加本學科的各種學習講座、網(wǎng)上繼續(xù)教育等,學習最新知識、新進展。團結(jié)群眾,團結(jié)同事,共同學習研究本學科疑難問題,并取得很大進步。

      在醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質(zhì)量方面:具有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合領(lǐng)導(dǎo)的工作,不計較個人得失,加班加點按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅持以病人為中心的服務(wù)思想,對待每一位前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務(wù)。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結(jié)果的問題,能積極配合臨床按照院里臨床醫(yī)生的要求,不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到,不早退,不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象,無。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正,時刻與各科室保持聯(lián)系。在工作上,注重各種知識的學習與積累,堅持獨立思考,大膽實踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務(wù)能力比較強,已能勝任本職工作,愛崗敬業(yè)。

      業(yè)務(wù)工作和學習方面:積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學習,通過學習與回顧,加強自身素質(zhì)的提高。在業(yè)務(wù)工作中,認真履行科里的各項規(guī)章制度,時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢驗結(jié)果與臨床診斷不太相符的結(jié)果,第一時間向科室主任反應(yīng),堅持做到復(fù)查,確保發(fā)出檢驗報告的準確性,及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,嚴格遵守危急值報告制度,為病人的診治爭取時間,提供有利的診斷依據(jù)。工作中任勞任怨,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      在總結(jié)成績的同時,本人認為在以方面還做得不夠:近一段時間的學習有所放松,放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下,會表現(xiàn)出急躁情緒,給工作帶來了一些負面影響,考慮還不夠仔細,工作不夠嚴謹。

      在以后的工作學習中,要高度重視實踐和理論學習,進一步堅持理想信念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,邊學習,邊總結(jié),邊提高,解決工作中的實際問題,力求在學習的質(zhì)量上有新的提高。時時處處看到自己的不足,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,努力做好各項工作。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性的鍛煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,向?qū)嵺`學習,去人之長補己之短,爭取在以后的工作中更上新的臺階。

      述職人:______

      20____年____月____日

      醫(yī)院醫(yī)生年末個人述職報告4

      醫(yī)務(wù)工作者從事的是救死扶傷的職業(yè),是“生命的守護神”。責任重大,所以,在具備職業(yè)道德的同時,更要具備高、精、尖的專業(yè)素質(zhì),在工作中要急患者之所急,想患者之所想。

      一年來,不斷努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學習,通過閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學習有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生知識,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加衛(wèi)生局舉辦的學術(shù)會議,并經(jīng)常閱讀雜志、報刊和網(wǎng)絡(luò)信息,學習了大量新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù),從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面,

      始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握常見病、多發(fā)病診治技術(shù),能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。

      一年來,能認認真真工作,踏踏實實做事,從未發(fā)生一起差錯事故,也從未同病人發(fā)生一起糾紛??傊?盡我之最大能力完成作為一個醫(yī)生的各項工作和任務(wù)。

      熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了師生員工的一致好評。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,對比自己年長的前輩充分尊重,對年輕同道真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,堅持業(yè)務(wù)學習不放松。認真參加衛(wèi)生局的各期學習,認真參加市內(nèi)的每次學習。

      積極主動去參加并通過了全國職業(yè)醫(yī)師考試。我要正確面對現(xiàn)實,繼續(xù)不斷加強業(yè)務(wù)理論學習,并堅持學習各種醫(yī)學理論研究的最新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發(fā)病的診斷和處理技術(shù)和方法。

      一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同道們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯(lián)系實際并為實際服務(wù)的原則。我決定,在今后工作中,要繼續(xù)努力學習,繼續(xù)努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

      醫(yī)院醫(yī)生年末個人述職報告5

      ____年即將過去,回顧這一年,取得了很大進步,但也有不少缺點,現(xiàn)總結(jié)如下:在前進的道路上始終保持清醒的頭腦、科學的認識、堅定的信念,才能經(jīng)受住各種困難和風險的考驗。

      在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學習,通過學習查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書刊,學習有關(guān)衛(wèi)生知識,即時寫下了相關(guān)的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。通過各種培訓和業(yè)務(wù)專業(yè)講座,并多次參加醫(yī)院組織的,新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及相關(guān)理論,從而開闊了視野,擴大了知識面。已能獨立完成診治過程,并能處理相關(guān)并發(fā)癥,以及從病人就診、住院至出院期間的相關(guān)病歷文書。

      工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治,盡可能的避免了差錯事故的發(fā)生。

      在過去的一年里,我取得了一些成績,但離組織的要求還有一定差距。一是自身素質(zhì)需要進一步提高,特別是到新的工作單位后,需要進一步加強學習,增強知識;二是工作的協(xié)調(diào)能力需要進一步加強。為適應(yīng)新形勢下健康教育工作的需要,我決心在以后的工作中,虛心學習,改進不足,踏實工作,再接再厲,不斷提高自身素質(zhì),更加扎實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做最好的自己,不辜負組織對我的期望。

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      醫(yī)生述職報告2021年

      篇2

      檢查員述職報告1大家好,我是檢驗科____,目前擔任醫(yī)院檢驗的科檢驗工作。于20____年來到本院參加工作,在工作的兩年里遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,遵紀守法,團結(jié)同志,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。端正態(tài)度,積極參加本學科的各種學習講座、網(wǎng)上繼續(xù)教育等,學習最新知識、新進展。團結(jié)群眾,團結(jié)同事,共同學習研究本學科疑難問題,并取得很大進步。

      在醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質(zhì)量方面:具有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合領(lǐng)導(dǎo)的工作,不計較個人得失,加班加點按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅持以病人為中心的服務(wù)思想,對待每一位前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務(wù)。吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結(jié)果的問題,能積極配合臨床按照院里臨床醫(yī)生的要求,不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到,不早退,不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象,無醫(yī)療事故。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正,時刻與各科室保持聯(lián)系。在工作上,注重各種知識的學習與積累,堅持獨立思考,大膽實踐,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求

      工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務(wù)能力比較強,已能勝任本職工作,愛崗敬業(yè)。

      業(yè)務(wù)工作和學習方面:積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學習,通過學習與回顧,加強自身素質(zhì)的提高。在業(yè)務(wù)工作中,認真履行科里的各項規(guī)章制度,時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢驗結(jié)果與臨床診斷不太相符的結(jié)果,第一時間向科室主任反應(yīng),堅持做到復(fù)查,確保發(fā)出檢驗報告的準確性,及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,嚴格遵守危急值報告制度,為病人的診治爭取時間,提供有利的診斷依據(jù)。工作中任勞任怨,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

      在總結(jié)成績的同時,本人認為在以方面還做得不夠:近一段時間的學習有所放松,放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下,會表現(xiàn)出急躁情緒,給工作帶來了一些負面影響,考慮還不夠仔細,工作不夠嚴謹。

      在以后的工作學習中,要高度重視實踐和理論學習,進一步堅持理想信念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,邊學習,邊總結(jié),邊提高,解決工作中的實際問題,力求在學習的質(zhì)量上有新的提高。時時處處看到自己的不足,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,努力做好各項工作。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性的鍛煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,向?qū)嵺`學習,去人之長補己之短,爭取在以后的工作中更上新的臺階。

      以上就是小編準備的述職報告模板,大家可以仿造該模板的寫作方式寫出屬于自己的述職報告。

      檢查員述職報告2光陰似箭,日月如梭。一年的實習生活很快就過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。本人于11年8月被醫(yī)院正式接納為檢驗科實習生。在這一年實習中,自己不斷加強學習,提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),準確自我定位,努力做好本職工作,現(xiàn)將一年來的實習情況匯報如下:短短的幾個月,在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在檢驗科主任的帶領(lǐng)下,我認真學習各專業(yè)知識,銳意進取,求真務(wù)實,發(fā)揚與時俱進的工作作風,堅持"以病人為中心"的臨床服務(wù)理念,立足本職崗位,踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作。總結(jié)主要有以下幾項:

      一、兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作

      作為檢驗科的一員,既是醫(yī)生的眼睛,也是醫(yī)生的助手,把握自身職責,這是我任職以來的又一準則。應(yīng)用自己所學的知識,收集到老師的意見,學習到外地的經(jīng)驗,提出意見和建議,給醫(yī)生當好參謀。到目前為止,己基本能滿足醫(yī)院各類病人檢測參數(shù)要求;為保證各類病人檢測數(shù)據(jù)的準確性,在檢驗、檢測的全過程中嚴格按照《全國臨床檢驗操作規(guī)程》和《產(chǎn)品說明書》進行操作,在過去的一年中所出據(jù)的檢驗報告基本能達到準確。在檢驗業(yè)務(wù)上能堅決貫徹醫(yī)療安全第一的理念,杜絕了醫(yī)療事故的'發(fā)生。更進一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度來爭取病人的信任。

      二、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

      日常的臨床檢驗工作,雖然工作比較繁忙,做起來有一定的困難,如很多手工加樣工作,我以前就沒做過,但為了搞好工作,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極支持科主任工作,我不怕麻煩,虛心向老師學習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)熟練掌握了手工加樣工作,明確了工作程序,提高了工作能力,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。為了彌補自己專業(yè)知識的空缺,我

      每天不斷的要求自己要把這些知識補上,這不管對自己還是在以后面試打下一個牢固的基礎(chǔ)。

      三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

      "醫(yī)者父母心",本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復(fù)。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,熱心為大家服務(wù)。認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,加班加點按時完成工作。

      四、在工作中也收到了來自各方面的批評和指正,我都一一進行了整改,收到了良好的效果。

      在過去自己實習的幾個月中,在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,自己兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,雖然取得了一些成績,但由于自己各項素質(zhì)尚須進一步提高,工作中難免出現(xiàn)這樣和那樣的問題和錯誤,比如個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。我衷心的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們能及時地給予批評和指正,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓,努力開創(chuàng)工作新局面,使思想覺悟和工作業(yè)績再上一個新水平,為總院的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

      檢查員述職報告320____年,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和主任正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的幫助下,檢驗科同志齊心協(xié)力,樹立高度的事業(yè)心和責任心,在工作上積極主動,求真務(wù)實,踏實苦干,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全.能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。

      一、認真學習黨的各項方針政策

      樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學習,提高自身思想認識和服務(wù)技能,在職工中樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發(fā)展大局,積極開展各項工作,認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)。

      二、以學習促管理,以管理促效益,以效益促發(fā)展。

      正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關(guān)系。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道,因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。作為一名管理者,在追求自身素質(zhì)提高的同時,更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。

      三、醫(yī)療業(yè)務(wù)指標完成情況

      1、截止12月底,我科共完成檢測病人5萬多人次,全科全年業(yè)務(wù)收入達到150余萬元。

      2、積極配合臨床開展工作,不斷增加新的檢測項目,以滿足臨床診斷的需求。

      3、參加____省臨床檢驗室間質(zhì)量評價活動,在血液、免疫、生化等各項目評價中均取得優(yōu)異成績。

      充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性。

      4、全面執(zhí)行室內(nèi)質(zhì)量控制,保持資料完備。

      5、作好實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,對出現(xiàn)各類故障,能認真研究,積極應(yīng)對,即時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。

      四、科室質(zhì)量管理水平不斷提高

      建立健全科室、個人各項規(guī)章制度及質(zhì)量控制制度,一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,避免差錯事故的發(fā)生,堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。定期征求病人及群眾意見,針對群眾提出的熱點難點問題,結(jié)合科室實際情況加以解決,贏得了病人的信賴,年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生。

      五、繼續(xù)醫(yī)學教育

      目前科室有22名同志;其中18名在原來中專畢業(yè)的基礎(chǔ)上,通過自學考試正在就讀大專??剖疑舷滦纬闪吮?、學、趕、幫、超的濃厚學習氛圍,呈現(xiàn)一派生機勃勃、奮發(fā)向上的景象。

      六、存在的問題

      只注意認真做好自己的工作,為領(lǐng)導(dǎo)分憂不夠,對同事幫助不足。有時工作不夠細致,存在急躁情緒,開拓創(chuàng)新不夠。

      在新的一年里,我一定以更加飽滿的熱情,投入到新的工作中去,迎接新的挑戰(zhàn),爭取做出更加優(yōu)異的成績。

      檢查員述職報告4一、專檢、自檢和互檢相結(jié)合的三檢制

      現(xiàn)代化的包裝企業(yè),每一個零部件,每一道工序,都要依靠檢驗員去檢驗,這是不經(jīng)濟的,甚至是不可能的。產(chǎn)品制造質(zhì)量的好壞,往往取決于直接生產(chǎn)過程,取決于生產(chǎn)工人的操作水平和對質(zhì)量的意識。因此,檢驗工作除了要靠檢驗員的專職檢驗外,還要廣泛地發(fā)動生產(chǎn)工人做到自檢和互檢。

      自檢是生產(chǎn)工人對自己加工的零件進行自我檢驗,即“自我把關(guān)”。對合格品進行合格標記,對不合格品主動分離出來,分別交檢,能修的及時返修。自檢是保證加工合格品,防止成批廢品發(fā)生的有效手段。只顧加工,不搞自檢的做法是質(zhì)量失控的重要原因。

      互檢是生產(chǎn)工人之間的相互檢驗。互檢形式很多,例如班組長對本組工人的抽檢;下道工序?qū)ι系拦ば虻臋z驗;同工序的上一班與下一班工人之間互檢,等等。

      如何實行三檢制呢?首先需要合理確定專檢、自檢、互檢的范圍。一般說來,進貨檢驗,半成品流轉(zhuǎn)與成品最終檢驗應(yīng)以專職檢驗為主;工序檢驗則可以根據(jù)不同情況區(qū)別對待,由生產(chǎn)工人自檢、互檢或者由專職檢驗員負責檢驗。在工人自檢、互檢情況下,還要輔以專職檢驗員的巡回抽檢。實行工人自檢、互檢時,一般還需考慮以下幾點:

      1、在生產(chǎn)工人崗位責任制中做出明確規(guī)定;

      2、現(xiàn)場提供必要的條件和手段,例如檢驗標準和檢驗工具等;

      3、健全原始記錄制度,在質(zhì)量記錄的原始記錄中,要有自檢、互檢記錄欄目;

      4、要有考核辦法,要列入生產(chǎn)工人經(jīng)濟責任制考核內(nèi)容,做到有獎有罰。

      實行專檢與自檢、互檢相結(jié)合的制度,是工人參加質(zhì)量管理的一種有效形式,它有利于調(diào)動生產(chǎn)工人的積極性,促進生產(chǎn)工人重視產(chǎn)品質(zhì)量,自覺把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),有利于減輕專職檢驗員的工作量,能使專職檢驗員集中精力抓好關(guān)鍵產(chǎn)品、關(guān)鍵工序的質(zhì)量檢驗。它充分體現(xiàn)了生產(chǎn)工人與專職檢驗員之間互助合作關(guān)系,有利于克服那種專職檢驗員“把關(guān)”,生產(chǎn)工人“闖關(guān)”的對立狀態(tài),從而有利于產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

      貫徹執(zhí)行專檢與自檢、互檢相結(jié)合的制度,要處理好專檢與自檢、互檢的關(guān)系。群眾性自檢、互檢是搞好質(zhì)量檢驗的基礎(chǔ),沒有這個基礎(chǔ),專檢就搞不好。但群眾性自檢、互檢又需要專檢作指導(dǎo),沒有專檢的指導(dǎo),群眾性自檢、互檢便不能鞏固與提高。因此,自檢、互檢和專檢要相互依存、相互促進,共同把關(guān),而不能相互扯皮、互推責任。

      二、包裝檢驗的效果和效率

      包裝企業(yè)為了生存和發(fā)展,必須追求效果與效率。檢驗工作也應(yīng)追求效果與效率兩個方面的統(tǒng)一。

      1、效果:錯檢、漏檢率要低,預(yù)防廢品發(fā)生的事例要多,經(jīng)檢驗的合格品是用戶滿意的產(chǎn)品,是下道工序滿意的產(chǎn)品或半成品。

      2、效率:單位時間內(nèi)完成的檢驗工作量要大,做到檢驗及時,不壓檢。

      由此可見,檢驗工作本身也存在著工作質(zhì)量與完成工作量的問題。衡量檢驗工作的好壞,也就是看實效,即檢驗的效果與效率。一個檢驗員的工作實效,并不在于采取了多少條措施,花費了多大的力氣,而是看取得的成果大小。用的力度再大,采取的措施再多,體現(xiàn)在效果與效率上,成效甚微或沒有,實際等于告訴別人,這個檢驗員是低效者、無效者,而不是有效者。

      檢驗工作的成果,反映在用戶、下道工序及當?shù)拦ば虿僮髡?。對用戶而言,他希望購買到經(jīng)檢驗合格的產(chǎn)品,是質(zhì)量優(yōu)良的、適用的、好用的、經(jīng)久耐用的和安全可靠的產(chǎn)品;對下道工序而言,他希望轉(zhuǎn)到該工序的零件是合乎質(zhì)量標準的,不會給繼續(xù)加工造成混亂和困難的;對當?shù)拦ば虿僮髡叨?,他希望檢驗?zāi)芗皶r、準確,幫助發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,共同分析原因和研究改進措施。因此,檢驗工作的成效,是要由用戶(包括下道工序)和操作者來評價的。

      綜上所述,考核檢驗部門工作質(zhì)量的主要指標,應(yīng)是錯檢率、漏檢率和完成的工作量。包裝企業(yè)如果把質(zhì)量指標完成與否定為對檢驗部門的考核指標,不僅不利于提高產(chǎn)品質(zhì)量,也不利于正確發(fā)揮檢驗部門的作用,應(yīng)予以糾正和防止。

      三、包裝檢驗員的工作原則

      檢驗員的工作原則由指導(dǎo)思想、工作方法和工作作風三部分組成的。

      1、檢驗員的指導(dǎo)思想

      包裝產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到國民經(jīng)濟的全局,關(guān)系到人民生活,關(guān)系到國家信譽。產(chǎn)品質(zhì)量低是最大的浪費,提高產(chǎn)品質(zhì)量是最大的節(jié)約。在一定意義上說,質(zhì)量好就等于數(shù)量多。因此,質(zhì)量檢驗員,首先要牢牢樹立“質(zhì)量第一”的思想。預(yù)防不合格品的產(chǎn)生,是質(zhì)量管理由單純質(zhì)量把關(guān)轉(zhuǎn)為全面質(zhì)量管理的主要目的之一,要把質(zhì)量檢驗工作,按全面質(zhì)量管理的要求做好,真正做到防、檢結(jié)合,就要樹立“預(yù)防為主”的思想。用戶滿意是衡量產(chǎn)品質(zhì)量的一項主要標志,也是考核檢驗員工作質(zhì)量的一項主要內(nèi)容,檢驗人員又必須設(shè)身處地地站在用戶立場上,以“用戶至上”思想來認真聽取用戶意見,用以不斷改進檢驗工作,以“用戶至上”觀念來把關(guān),這關(guān)才能把牢。由此,檢驗人員必須樹立的指導(dǎo)思想可概括表達為“質(zhì)量第一,預(yù)防為主,用戶至上”。

      2、檢驗員的工作方法

      工作方法問題,是做好質(zhì)量檢驗工作必須注意的問題。實踐證明,目前在我國一些包裝企業(yè)中推行的“三員、三幫、三按、三不放過”工作法,是一個符合全面質(zhì)量管理要求的、較好的工作方法。它的具體內(nèi)容是:

      三員:質(zhì)量宣傳員、技術(shù)輔導(dǎo)員、質(zhì)量檢驗員。做好“三員”的出發(fā)點和目的在于把關(guān),為的是起到質(zhì)量保證作用。

      三幫:幫助對照圖紙、工藝、工裝;幫助分析產(chǎn)生質(zhì)量問題原因;幫助研究、采取措施解決質(zhì)量問題?!叭龓汀钡某霭l(fā)點和目的在于預(yù)防,為的是預(yù)防質(zhì)量問題發(fā)生。

      三按:按產(chǎn)品圖紙、按標準、按工藝?!叭础钡某霭l(fā)點和目的在于紀律,為的是在生產(chǎn)現(xiàn)場,檢驗員能模范遵守工藝紀律,一絲不茍執(zhí)行質(zhì)量標準規(guī)定。

      三不放過:質(zhì)量問題原因不清不放過;責任者未受到教育不放過;沒有改進措施不放過?!叭环胚^”的出發(fā)點和目的在于責任制,為的是明確責任,積極采取有力措施,防止再發(fā)生質(zhì)量問題。

      3、檢驗員的工作作風

      為了做好質(zhì)量檢驗工作,必須要有好的作風。質(zhì)量檢驗人員的工作作風可以概括為“嚴”、“細”、“精”、“準”四個字。其含義是:

      嚴:執(zhí)行質(zhì)量標準要嚴;

      細:進行檢驗時要認真仔細;

      精:鉆研技術(shù)、業(yè)務(wù)要精益求精;

      準:檢驗、測試結(jié)果要準確。

      質(zhì)量檢驗員在培養(yǎng)自己具有“嚴”、“細”、“精”、“準”四字作風的同時,一定要經(jīng)常注意和預(yù)防“扯皮”、“頂?!?、“將軍”、“推球”八字不良風氣,這八字往往是檢驗員在工作作風上易犯的“職業(yè)病”。此外,數(shù)量與質(zhì)量、工人與檢驗員之間是常有矛盾發(fā)生的,如果檢驗員不能夠正確理解和對待這個問題,甚至因為相互關(guān)系好,徇私情,就會放寬質(zhì)量標準,或者卡得嚴的不是地方,要求不切實際,不講究工作藝術(shù),就會造成工人和檢驗員關(guān)系緊張。為此,要求檢驗人員在堅持質(zhì)量原則的前提下,樹立為生產(chǎn)服務(wù)觀點,及時檢、不壓檢,防止大批廢品發(fā)生,密切配合生產(chǎn)車間、生產(chǎn)管理部門完成生產(chǎn)任務(wù);要講究工作藝術(shù),注意矛盾轉(zhuǎn)化。要有群眾觀點,不要有唯我才是重視質(zhì)量的獨尊思想,虛心聽取操作者的意見,在質(zhì)量原則上不讓步,在態(tài)度上要讓三分,說話和氣、禮貌待人,這樣才有利于做到既堅持了質(zhì)量原則,又能進一步搞好工人和檢驗員的關(guān)系,共同把好質(zhì)量關(guān)。

      檢查員述職報告520____年即將過去,感謝公司提供給我們一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)最衷心的'感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展更上一個臺階。

      在過去的一年中,我的主要工作是負責對所有的來料進行環(huán)保測試,其次是協(xié)助進料檢的檢驗員進行物料檢驗。在工作上,緊緊圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。在作風上能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨的做好每一項工作。在進行來料ROHS測試和協(xié)助進料檢驗員工作中工作認真,態(tài)度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨的完成每一項工作。在協(xié)助進料工作的同時,自己堅持一邊工作一邊學習,也從中學到了不少的知識,讓自身的綜合素質(zhì)水平不斷的提高。始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意為公司服務(wù)的宗旨。在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作任務(wù)。

      從總體來說,一年中,嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,較好地履行了作為一名ROHS測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責,同時也較好地完成了全年的工作任務(wù)。

      隨著公司各項制度的實行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司做出應(yīng)有的貢獻。充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長充分發(fā)揮他們的主觀性及工作積極性,提高自己的整體素質(zhì),讓自己的工作能力更強更完善。我充分認識到自己既是一個ROHS測試員,更是一個ROHS指令的執(zhí)行者。在后續(xù)的工作中我會為了自己制定的新目標而努力,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。對此我為改善今后工作做如下幾點計劃:

      1、在自己的本職工作崗位上更好的履行測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責,讓全體員工了解我們公司為什么要執(zhí)行ROHS指令,執(zhí)行ROHS指令對我們有什么好處。

      2、認真收集各項信息數(shù)據(jù),全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出快速的、正確的決策。

      3、在工作中要有清晰的計劃性的工作思路,講究好的工作方法和工作效率,按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

      4、要認真學習本職工作相關(guān)的專業(yè)知識及相關(guān)理論知識。

      在學習方法上做到在重點中找重點,并結(jié)合自己在實際工作中處理的各種異常,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公能力。

      篇3

      建院10年來,始終堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的宗旨,2011年經(jīng)省衛(wèi)生廳批準,成為二級非營利性民營醫(yī)院。與黑龍江省醫(yī)院、黑龍江省第二醫(yī)院、黑龍江省眼科醫(yī)院、哈爾濱市眼科醫(yī)院、第三軍醫(yī)大學第三附屬醫(yī)院、大慶油田總醫(yī)院建立醫(yī)療協(xié)作醫(yī)院。是安達市城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保定點醫(yī)院,安達市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險定點醫(yī)院,安達市城鄉(xiāng)低保對象醫(yī)療救助定點醫(yī)院、人壽保險、財險公司定點醫(yī)院。

      高科技的醫(yī)療設(shè)備

      利達醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療使用面積12000余平方米,住院病床300張。門診部內(nèi)設(shè)七個診區(qū),內(nèi)科、外科、婦科、兒科、骨科、肛腸科、特色中醫(yī)科、消化內(nèi)科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、乳腺科、針灸按摩科等科室,由名醫(yī)專家挑頭,在安達周邊有較大名氣。輔助檢查科室有超聲科、放射線科、檢驗科、CT室、心電室、經(jīng)顱多普勒室、激光室、乳腺掃描室等科室。

      利達醫(yī)院醫(yī)療設(shè)施齊全,醫(yī)療設(shè)備先進,裝備水平比肩三甲醫(yī)院。近年來,醫(yī)院投入大量資金引進更新醫(yī)療設(shè)備,改造改善就醫(yī)環(huán)境。在全市首家引進美國原裝GE多排螺旋CT、美國GE彩色超聲診斷儀、美國GE四維彩色多普勒超聲診斷儀、日立7180全自動血液生化分析儀,進口電腦尿液分析儀,法國STAGO全自動血凝分析儀、西斯美康全自動尿液沉渣分析儀、奧林巴斯電子胃腸鏡、奧林巴斯腹腔鏡、德國赫爾曼臭氧治療儀等一大批先進的醫(yī)療設(shè)備。此外,本院還投入巨資引進美國GE原裝進口1.5超導(dǎo)核磁、西門子128層螺旋CT、美國GE鉬靶乳腺診斷儀,2014年底前投入使用。新設(shè)備的引進,將填補我市高端醫(yī)療設(shè)備的空白,進一步提高我市醫(yī)療檢測和診斷水平的檔次,為廣大患者帶來了福音。

      高品質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)

      醫(yī)院新改造的門診部環(huán)境優(yōu)雅,溫馨整潔,靜點大廳寬敞明亮;巍峨嶄新的住院部大樓,國家三級醫(yī)院配備標準的病房,優(yōu)質(zhì)的VIP病房,室內(nèi)空調(diào)、電視、冰箱、沙發(fā)一應(yīng)俱全,為來醫(yī)院就醫(yī)的患者朋友提供便捷的服務(wù)。走進賓館式的病房,就走進了禮儀化熱情服務(wù)的氛圍,讓我們仿佛走進了一段新的歷史。

      為追求高品質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,樹立長遠的品牌觀念,利達醫(yī)院更是引入了高素質(zhì)的醫(yī)療從業(yè)人員,患者掛號,就醫(yī),檢查,住院,均有導(dǎo)醫(yī)接診,時刻以患者為中心,不斷為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),推行專家門診特區(qū)服務(wù),全程導(dǎo)診,專家會診,預(yù)約和24小時隨時接診,預(yù)約無等待就醫(yī),免費等多項優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。走進安達市利達醫(yī)院,能讓患者時刻感受到家的溫馨與幸福。

      在打造利達醫(yī)院醫(yī)療品牌的同時,安達市利達醫(yī)院組建了一支強大的醫(yī)療團隊。醫(yī)院名醫(yī)薈萃,利達醫(yī)院走出安達,從全國各地聘請知名專家、教授常年出診。利達醫(yī)院憑借經(jīng)驗豐富的名醫(yī),先進的醫(yī)療設(shè)備,良好的藥品質(zhì)量和低廉的藥品價格,盡職、盡責、盡善、盡美的職業(yè)道德,全力打造精品醫(yī)院,為全市人民健康服務(wù)。人才隊伍的建設(shè)促進了整體醫(yī)療水平的提升,推動了學科建設(shè)的發(fā)展。不斷創(chuàng)新的利達人帥創(chuàng)奇跡,數(shù)輸開先河,創(chuàng)造了光輝燦爛的發(fā)展歷史,鑄就了光彩奪目的利達醫(yī)院醫(yī)療品牌。

      另外,利達醫(yī)院把“發(fā)揮中醫(yī)藥特色”作為自己的建院方針,醫(yī)院所用的中藥都是由國家中藥材基地直接供應(yīng),品質(zhì)好、質(zhì)量高、含量足、無中間商環(huán)節(jié),藥價低。我院同時開展煎藥、粉碎等深加工服務(wù),市區(qū)內(nèi)免費送中藥。為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療服務(wù)是利達醫(yī)院辦院的一貫宗旨。

      高效率的管理模式

      醫(yī)院黨委,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實,開拓進取,把醫(yī)德 醫(yī)風,醫(yī)院管理作為中心工作來抓,持之以恒,不斷創(chuàng)新。通過表彰先進,勞模事跡報告會,員工素養(yǎng)培訓,建立醫(yī)德誠信檔案,開辦院訓院報等措施和組織豐富多彩的文化活動,教育感召干部職工樹立正確的人生 觀,價值觀,愛崗敬業(yè)無私奉獻,通過開展感恩服務(wù),溝通服務(wù),細節(jié)服務(wù),提升醫(yī)護人員的服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,規(guī)范服務(wù)行為,打造服務(wù)品牌,推進了醫(yī)院標準化,規(guī)范化,現(xiàn)代化管理,為緩解看病難,看病貴問題,醫(yī)院開展了單病種限價,愛心醫(yī)療救助,貧困人員優(yōu)惠,專家義診等活動,同時,通過降低藥品價格等管理措施,主動讓利患者,全面提升了患者的綜合滿意度,為構(gòu)建和諧社會做出了突出貢獻。

      遠大的發(fā)展目標,宏偉的醫(yī)院院訓,催生了 “質(zhì)量為本、病人至上”的醫(yī)院精神;“盡職盡責、盡善盡美”的職業(yè)道德標準;“服務(wù)質(zhì)量高、服務(wù)信譽好、服務(wù)形象美、服務(wù)態(tài)度親、服務(wù)作風實、服務(wù)行為廉”的醫(yī)療服務(wù)標準;“管理制度化、診療規(guī)范化、服務(wù)人性化、環(huán)境整潔化、質(zhì)量標準化”的技術(shù)現(xiàn)代化工作標準;“遵章守紀、持續(xù)學習、竭盡所能,做好每件事”的行為準則。醫(yī)院在院長姜義鋼的帶領(lǐng)下,上下一心,秉持 “精醫(yī)、重德、仁愛、誠信”的院訓,向著“建一流民營醫(yī)院,樹百年利達品牌”的目標奮力發(fā)展。利達醫(yī)院的全體員工,在遠大目標的牽引下,遵循著利達醫(yī)院的院訓,稟承著利達醫(yī)院的文化,創(chuàng)造了一個又一個輝煌。

      高投入的濟世救民義舉

      自組建以來,利達醫(yī)院始終把回報社會、回報家鄉(xiāng)父老作為神圣的使命,開展了形式各樣的感恩回報活動。2008年5月12日汶川地震后,利達醫(yī)院第一時間內(nèi)籌措價值十萬余元救急藥物發(fā)往災(zāi)區(qū),全院員工捐款四萬余元。2009年抗“甲流”期間,利達醫(yī)院組建3支黨員醫(yī)護隊,抽調(diào)3臺救護車,騰出10間病房,靜點大廳一天內(nèi)接納560人靜點。2010年以來,每年兩次與省眼科醫(yī)院合作,開展老年白內(nèi)障復(fù)明手術(shù),使600多名患者重見光明。

      此外,多年來堅持不懈的義診活動,走遍全市所有13個鄉(xiāng)鎮(zhèn),近萬名農(nóng)村患者接受了義務(wù)醫(yī)療服務(wù),免費送藥、送檢價值近20余萬元。每逢“三、八”婦女節(jié),醫(yī)院都積極地投身到全國開展的關(guān)愛女性乳腺健康活動中,為全市女性免費開展乳腺健康掃描,并實行體檢優(yōu)惠。每年“八、一”建軍節(jié),安達市的武警官兵、消防戰(zhàn)士總是能接到利達醫(yī)院的免費體檢邀請。利達醫(yī)院對全市醫(yī)?;颊咻o助檢查優(yōu)惠20%,十年來累計減免醫(yī)保費用超過200萬元。