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      Journal Of Professions And Organization

      評價(jià)信息: 加入收藏

      影響因子:2

      年發(fā)文量:29

      職業(yè)與組織雜志 SCIE

      Journal Of Professions And Organization

      《職業(yè)與組織雜志》(Journal Of Professions And Organization)是一本以MANAGEMENT綜合研究為特色的國際期刊。該刊由Oxford University Press出版商該刊已被國際重要權(quán)威數(shù)據(jù)庫SCIE收錄。期刊聚焦MANAGEMENT領(lǐng)域的重點(diǎn)研究和前沿進(jìn)展,及時(shí)刊載和報(bào)道該領(lǐng)域的研究成果,致力于成為該領(lǐng)域同行進(jìn)行快速學(xué)術(shù)交流的信息窗口與平臺。該刊2023年影響因子為2。CiteScore指數(shù)值為4.8。

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      期刊簡介預(yù)計(jì)審稿時(shí)間:

      The Journal Of Professions And Organization is an international peer-reviewed academic journal focused on the role and impact of professional organizations in contemporary society. The journal provides a platform for scholars to analyze and discuss the way professional organizations work, management practices, and how they shape and are shaped by social and economic forces. Interdisciplinary research approaches, including but not limited to histology, sociology, economics, management, and legal studies, are encouraged to gain an in-depth understanding of how professional organizations operate and how they affect professional practice and knowledge production.

      In addition, the magazine focuses on issues such as professional development, professional identity, and professional ethics within professional organizations. It explores how professionals build and maintain their professional authority and credibility within and across organizational boundaries. This includes the study of the professional services market, vocational certification, continuing education and professional development pathways. The journal pays special attention to how professional organizations respond to the challenges of globalization, technological change, and policy development.

      《職業(yè)與組織雜志》是一本國際同行評審的學(xué)術(shù)期刊,專注于探討專業(yè)組織在當(dāng)代社會中的角色和影響。該期刊為學(xué)者提供了一個(gè)平臺,用以分析和討論專業(yè)組織的工作方式、管理實(shí)踐,以及它們?nèi)绾嗡茉觳⒈簧鐣徒?jīng)濟(jì)力量所塑造。鼓勵(lì)跨學(xué)科的研究方法,包括但不限于組織學(xué)、社會學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)和法律研究,以深入理解專業(yè)組織如何運(yùn)作以及它們?nèi)绾斡绊懧殬I(yè)實(shí)踐和知識生產(chǎn)。

      此外,雜志還關(guān)注專業(yè)組織內(nèi)部的職業(yè)發(fā)展、職業(yè)身份和職業(yè)倫理等議題。它探討了專業(yè)人士如何在組織內(nèi)部和跨組織邊界上構(gòu)建和維護(hù)其專業(yè)權(quán)威和信譽(yù)。這包括對專業(yè)服務(wù)市場、職業(yè)認(rèn)證、繼續(xù)教育和專業(yè)發(fā)展路徑的研究。期刊特別關(guān)注專業(yè)組織如何應(yīng)對全球化、技術(shù)變革和政策制定等挑戰(zhàn)。

      如果您需要協(xié)助投稿或潤稿服務(wù),您可以咨詢我們的客服老師。我們專注于期刊咨詢服務(wù)十年,熟悉發(fā)表政策,可為您提供一對一投稿指導(dǎo),避免您在投稿時(shí)頻繁碰壁,節(jié)省您的寶貴時(shí)間,有效提升發(fā)表機(jī)率,確保SCI檢索(檢索不了全額退款)。我們視信譽(yù)為生命,多方面確保文章安全保密,在任何情況下都不會泄露您的個(gè)人信息或稿件內(nèi)容。

      JCR分區(qū)(2023-2024年最新版)

      JCR分區(qū)等級:Q3

      按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
      學(xué)科:MANAGEMENT ESCI Q3 242 / 401

      39.8%

      按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) 收錄子集 分區(qū) 排名 百分位
      學(xué)科:MANAGEMENT ESCI Q2 143 / 402

      64.55%

      Gold OA文章占比 研究類文章占比 文章自引率
      38.57% 93.10%
      開源占比 出版國人文章占比 OA被引用占比

      名詞解釋:JCR分區(qū)在學(xué)術(shù)期刊評價(jià)、科研成果展示、科研方向引導(dǎo)以及學(xué)術(shù)交流與合作等方面都具有重要的價(jià)值。通過對期刊影響因子的精確計(jì)算和細(xì)致劃分,JCR分區(qū)能夠清晰地反映出不同期刊在同一學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的相對位置,從而幫助科研人員準(zhǔn)確識別出高質(zhì)量的學(xué)術(shù)期刊。

      CiteScore 指數(shù)(2024年最新版)

      CiteScore SJR SNIP CiteScore 指數(shù)
      4.8 0.771 1.039
      學(xué)科類別 分區(qū) 排名 百分位
      大類:Business, Management and Accounting 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q2 76 / 230

      67%

      大類:Business, Management and Accounting 小類:Business and International Management Q2 148 / 443

      66%

      大類:Business, Management and Accounting 小類:Strategy and Management Q2 170 / 478

      64%

      名詞解釋:CiteScore是基于Scopus數(shù)據(jù)庫的全新期刊評價(jià)體系。CiteScore 2021 的計(jì)算方式是期刊最近4年(含計(jì)算年度)的被引次數(shù)除以該期刊近四年發(fā)表的文獻(xiàn)數(shù)。CiteScore基于全球最廣泛的摘要和引文數(shù)據(jù)庫Scopus,適用于所有連續(xù)出版物,而不僅僅是期刊。目前CiteScore 收錄了超過 26000 種期刊,比獲得影響因子的期刊多13000種。被各界人士認(rèn)為是影響因子最有力的競爭對手。

      數(shù)據(jù)趨勢圖

      歷年IF值(影響因子)

      歷年引文指標(biāo)和發(fā)文量

      歷年自引數(shù)據(jù)

      免責(zé)聲明

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