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管理學在中國組織與戰(zhàn)略人力資源管理創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)營銷與服務物流與運作管理述評
a.來稿請附中文摘要及關鍵詞。摘要字數應在300字以內,概括論文主要內容,一般應包括目的、方法、結論等,結論部分須多著墨且明確。
b.參考文獻僅列出最主要和正式發(fā)表的,按文中出現的次序編號引錄,并在文章相應位置以上角標標明。
c.論文題目:黑體4號字加粗,居中。長度在20字以內,如有副標題應在15字以內。
d.A4版面通欄排版,小四字號,稿件經初審合格后,至此可進入送審程序。
e.論點明確、新穎,邏輯嚴密,數據準確,文字精練。
《管理學報》(月刊)創(chuàng)刊于2004年7月(2009年由雙月刊改為月刊),是由教育部主管、華中科技大學主辦,西安交通大學、清華大學、浙江大學、上海交通大學、中國人民大學、武漢大學、復旦大學、南京大學、天津大學、廈門大學、南開大學、哈爾濱工業(yè)大學等34所高校聯(lián)辦的管理類綜合性學術期刊。編輯部在逐漸深入認識我國管理學術界現狀的基礎上,形成辦刊的3個關鍵詞——“中國”、“實踐”、“文化”。依據現有資源與實力,從“中國”這一關鍵詞入手,歷經“中國管理論壇”、“學術探索”、“中國管理理論介紹”、“中國管理學派園地”等探索階段,逐漸定格于“管理學在中國”(特色欄目)。榮獲國家自然科學基金委員會管理科學部重要期刊;第六,七,八屆湖北省優(yōu)秀期刊。
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